全日制勞動合同文本(2024版)

全日制勞動合同文本(2024版)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。一、勞動合同期限第一條本勞動合同期限為：____年。自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和地點第二條乙方的工作崗位為：__________。第三條乙方的工作地點為：__________。三、工作時間和休息休假第四條乙方每日工作時間不超過__小時，每周工作時間不超過__小時。第五條乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)，按國家規(guī)定享受年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。四、勞動報酬第六條乙方的工資為：____元/月。工資支付時間為每月__日。第七條甲方依法為乙方繳納社會保險費，按國家規(guī)定為乙方提供福利待遇。五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)第八條甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件。第九條甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。六、勞動合同的解除和終止第十條甲乙雙方解除或終止本勞動合同，應(yīng)依照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定辦理。七、違反勞動合同的責(zé)任第十一條甲乙雙方違反本勞動合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、其他約定第十二條本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。第十三條本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

4.社會保險參保證明

5.公積金繳存證明

6.勞動合同簽訂授權(quán)委托書（如有）

7.其他與勞動合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件，乙方有權(quán)要求甲方改正，并可要求經(jīng)濟(jì)補償。

2.甲方未按時足額支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資差額和經(jīng)濟(jì)補償。

3.甲方未依法為乙方繳納社會保險費，乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險費，并可要求經(jīng)濟(jì)補償。

4.甲方未按合同約定提供福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方改正，并可要求經(jīng)濟(jì)補償。

5.乙方未按照合同約定提供勞動，甲方有權(quán)要求乙方改正，并可要求經(jīng)濟(jì)補償。

6.乙方未按照合同約定保密商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

7.其他雙方約定的違約行為及認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：

1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.甲方：指用人單位。

3.乙方：指勞動者。

4.勞動報酬：指勞動者按照合同約定所應(yīng)得的工資、獎金、津貼等。

5.社會保險費：指用人單位依法為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費。

6.福利待遇：指用人單位依法為勞動者提供的福利，如帶薪年休假、探親假、病假工資等。

7.違約行為：指違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。

2.甲方未按時足額支付乙方工資：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。

3.甲方未依法為乙方繳納社會保險費：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向社會保險費征收機構(gòu)投訴或申請勞動仲裁。

4.甲方未按合同約定提供福利待遇：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。

5.乙方未按照合同約定提供勞動：甲方可以與乙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。

6.乙方未按照合同約定保密商業(yè)秘密：甲方可以與乙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向法院提起訴訟。

7.其他執(zhí)行中遇到的問題及解決辦