勞動合同授權委托書4篇

Word文檔勞動合同授權委托書4篇勞動合同授權托付書1

托付人：XX公司

受托人：XX（身份證號：XX）

XX（身份證號：XX）

……

茲托付上述受托人，代表受托人：

1、通知本公司職工XX（（身份證號：XX））：托付人與該職工的勞動合同關系于XXXX年X月X日解除；

2、向該職工出示《解除勞動合同通知書》（附后）；

3、就職工關于解除勞動合同的相關疑問，進行解答。

授權期限：

自本托付書簽發(fā)之日起，至上述事項辦理完畢止。

托付人：XX公司（蓋章）

XXXX年X月X日

勞動合同授權托付書2

申請執(zhí)行時，應供應被執(zhí)行人的財產狀況、財產線索、履行債務的力量和被執(zhí)行人的詳細地址等狀況，否則，將擔當執(zhí)行不能的風險。如已了解被執(zhí)行人的財產線索，自行查明財產狀況有困難，可以向本院提出書面申請，懇求調查并

托付人：性別:身份證號:

在上述授權事項范圍內，被授權方通過合法方式代表授權方從事活動的，其法律后果方由授權方擔當，否則被授權方任何超越授權事項行事或以不合法的方式行事的，產生的一切后果概由被授權方自行擔當。

茲有身份證號為我公司合法托付代理人,授權其代表我公司進行代收貨款工作,請將此筆款項,金額(大寫)(小寫)支付該人;

被托付人:性別:身份證編號:

本人工作繁忙,不能親自辦理XXX的相關手續(xù),特托付____________作為我的合法代理人,全權代表我辦理相關事項,對托付人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件,我均予以認可,并擔當相應的法律責任.

托付期限:自簽字之日起至上述事項辦完為止.

托付人:

年月日

勞動合同授權托付書3

一、分公司有無權利簽訂勞動合同

依據(jù)《勞動合同法實施條例》的規(guī)定，分公司或者分支機構是否能作為用人單位訂立勞動合同的主要標準在于是否依法取得營業(yè)執(zhí)照。依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同，未依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，受用人單位托付可以與勞動者訂立勞動合同。但是，有以下兩點需要考慮：①分公司或者分支機構是否依法取得營業(yè)執(zhí)照，其作為用人單位僅僅具有簽訂勞動合同的權利，假如違反相關商定，依舊需要由總公司擔當相應的法律責任。③對于末依法取得營業(yè)執(zhí)照的分支機構，在未獲得用人單位授權的情形下與勞動者訂立的勞動合同并非必定無效，而應當看勞動者的對于相關情形的知悉狀況，即從勞動者愛護的角度來看，假如該勞動者有理由信任其有訂立勞動合同的權利，則也應當認為有效力，由用人單位擔當相應的法律責任。

二、授權托付書

授權人：xx總公司

受托付人：xx分公司

托付事項及范圍：現(xiàn)托付xx分公司合法托付代理人，授權其代表我公司進行與勞動者簽訂勞動合同的一切工作。詳細權限如下：

1、談判權

2、簽訂勞動合同權

3、代為承認或放棄權利

授權期限：至，《授權托付書》簽發(fā)之日起生效。

該被授權人代表我公司所簽署的一切條款文件，我公司均予以確認并擔當相關法律責任和后果。

代理人無權轉換代理權。特此托付!

托付人（法定代表人）簽章：xx

20xx年xx月xx日

被授權人簽章：xx

20xx年xx月xx日

勞動合同授權托付書4

本授權托付書聲明：(姓名)系(單位)法定代表人，現(xiàn)授權托付本單位的(職務)(姓名)以本公司的名義與其單位勞動者簽訂勞動合同、培訓協(xié)議、商業(yè)技術保密協(xié)議、車改合同等相關勞動用工合同和協(xié)議并辦理相關手續(xù)。受托人在職期間在勞動用工活動中所簽署的上述文件和處理與之相關的一切事務我均予以承認。

在托付期內，如乙方將甲方房屋租出時(簽訂租賃合同，或實際開頭履行出租行為時)，甲方一次性支付租房合同總金額的1/12給甲方作為服務費。(以一年租期為標準，相當于一個月的房租，不足一年或超過一年以此標準類推計算)

特此托付

在上述授權事項范圍內，被授權方通過合法方式代表授權方從事活動的，其法律后果方由授權方擔當，否則被