人事備案勞動合同范本

人事備案勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同。一、合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事__________工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。三、勞動報酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資支付方式為_____，每月支付一次，支付時間為每月__日前。3.乙方加班工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等按照甲方的規(guī)章制度和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作時間1.乙方的工作時間為____小時/天，每周工作____天。2.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，如需調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。五、休假制度1.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。2.乙方的工作年限滿一年的，享有帶薪年休假____天。六、社會保險1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。2.乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費。七、勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。八、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。九、合同解除和終止1.合同期內(nèi)，任何一方提前解除合同的，應(yīng)提前__個月書面通知對方。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。3.合同期滿，如雙方無異議，本合同自動終止。十、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方社會保險繳納證明4.乙方工作職責(zé)說明5.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方主體（服務(wù)提供商）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同。同時，甲方引入第三方主體作為服務(wù)提供商，以保障甲方權(quán)益，并提高勞動效率。一、合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事__________工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)。三、勞動報酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資支付方式為_____，每月支付一次，支付時間為每月__日前。3.乙方加班工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等按照甲方的規(guī)章制度和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方有權(quán)根據(jù)第三方主體的服務(wù)質(zhì)量和乙方的績效考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資和獎金。四、工作時間1.乙方的工作時間為____小時/天，每周工作____天。2.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，如需調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。第三方主體應(yīng)確保乙方的合理安排和工作效率。五、休假制度1.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。2.乙方的工作年限滿一年的，享有帶薪年休假____天。六、社會保險1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。2.乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費。七、勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方的勞動安全。八、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。九、甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進(jìn)行評估，并根據(jù)評估結(jié)果采取相應(yīng)的獎懲措施。2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。3.甲方有權(quán)要求第三方主體提供乙方的工作培訓(xùn)和技術(shù)支持，確保乙方能夠滿足甲方的工作要求。4.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除與乙方的勞動合同，但應(yīng)提前__個月書面通知乙方。十、乙方的違約及限制條款1.乙方違反甲方規(guī)章制度或合同約定的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。3.乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。十一、第三方主體的責(zé)任與義務(wù)1.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求為乙方提供工作培訓(xùn)和技術(shù)支持。2.第三方主體應(yīng)確保乙方的合理安排和工作效率。3.第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方的勞動安全。4.第三方主體應(yīng)對乙方的工作績效負(fù)責(zé)，并按照甲方的要求提供相應(yīng)的報告和評估。十二、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十三、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________第三方主體（蓋章）：__________代表（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方社會保險繳納證明4.乙方工作職責(zé)說明5.第三方主體的工作培訓(xùn)和技術(shù)支持方案第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的工作培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)，以確保乙方能夠滿足甲方的工作要求，提高勞動效率。同時，第三方主體作為獨立的合同主體，承擔(dān)著對乙方的培訓(xùn)和績效評估的責(zé)任，從而保障了甲方的權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于通過與乙方和第三方主體的合同關(guān)系，確保乙方的勞動performanceandcompliancewiththetermsandconditionsof第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)乙方（勞動者）：__________甲方（用人單位）：__________第三方主體（技術(shù)顧問公司）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同。同時，乙方引入第三方主體作為技術(shù)顧問公司，以保障乙方的權(quán)益，并提高工作效率。一、合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事__________工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供必要的技術(shù)支持和咨詢服務(wù)。三、勞動報酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資支付方式為_____，每月支付一次，支付時間為每月__日前。3.乙方加班工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等按照甲方的規(guī)章制度和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作時間1.乙方的工作時間為____小時/天，每周工作____天。2.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，如需調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。五、休假制度1.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。2.乙方的工作年限滿一年的，享有帶薪年休假____天。六、社會保險1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。2.乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費。七、勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。八、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。九、乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和技術(shù)支持，確保乙方能夠滿足甲方的工作要求。2.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得勞動報酬和享受福利待遇。3.乙方有權(quán)在工作時間和工作場所內(nèi)提出合理的工作建議和意見。4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)解除與甲方的勞動合同，但應(yīng)提前__個月書面通知甲方。十、甲方的違約及限制條款1.甲方違反合同約定，未按時支付乙方工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。2.甲方未按照合同約定提供工作培訓(xùn)和技術(shù)支持，導(dǎo)致乙方無法完成工作任務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方在合同期內(nèi)解除與乙方的勞動合同，未提前書面通知乙方的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。十一、第三方主體的責(zé)任與義務(wù)1.第三方主體應(yīng)按照乙方的要求為乙方提供工作培訓(xùn)和技術(shù)支持。2.第三方主體應(yīng)確保乙方的合理安排和工作效率。3.第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方的勞動安全。4.第三方主體應(yīng)對乙方的工作績效負(fù)責(zé)，并按照甲方的要求提供相應(yīng)的報告和評估。十二、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十三、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。乙方（簽字）：__________甲方（蓋章）：__________第三方主體（蓋章）：__________代表（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3