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文檔簡介
硅膠廠招聘范文第一篇硅膠廠招聘范文第一篇xxx有限公司是xxx紅酒銷售平臺(tái)商,主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,同時(shí)也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)特招聘以下職位:
一、銷售主管
主要崗位職責(zé):
1、區(qū)域市場開拓、了解市場動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。
2、做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。
3、區(qū)域市場客戶的維護(hù)和服務(wù)。
4、執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開發(fā)計(jì)劃,定期做出開發(fā)報(bào)告。
崗位要求:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,有酒水行業(yè)相關(guān)知識(shí)和2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士。
2、具有較強(qiáng)的市場開拓能力,較強(qiáng)的談判能力。
3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。待遇:xx+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)
二、銷售專員
主要崗位職責(zé):
1、根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計(jì)劃及目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項(xiàng)指標(biāo)。
3、管理開發(fā)好自己的客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù)。
4、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,提高客戶滿意度。
主要崗位職責(zé):
1、利用各種有效地推廣策劃方案,提高產(chǎn)品的知名度;
2、有一定的文案策劃能力,更好地引導(dǎo)客戶了解公司產(chǎn)品;
3、協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略,制訂推廣計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施;
4、對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,評(píng)估推廣效果并提出更有效的方案。
崗位要求:
1、有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn),對(duì)各種類型推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉產(chǎn)品運(yùn)營推廣,精通低成本營銷推廣方式并有成功經(jīng)驗(yàn),并有一定客戶資源。
3、熟悉商超、餐飲、團(tuán)購等各種推廣渠道,了解最新動(dòng)態(tài);
4、善于溝通,具備很強(qiáng)執(zhí)行能力;
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任感強(qiáng);
6、有較強(qiáng)的寫作能力、口頭表達(dá)能力及交際能力
待遇:xx+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)
三、推廣專員
主要崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場推廣工作的落實(shí)、執(zhí)行和跟蹤,并對(duì)后期工作進(jìn)行分析和匯報(bào);
硅膠廠招聘范文第二篇一、招聘機(jī)構(gòu)
中國工商銀行北京市分行
二、招聘崗位
(一)管理培訓(xùn)生(50人):培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營管理、專業(yè)管理、營銷管理方向的儲(chǔ)備人才。
三、工作地點(diǎn)
北京市轄內(nèi)各分支機(jī)構(gòu),其中,報(bào)名并服從安排到昌平、大興、房山、順義、通州、懷柔、平谷、密云、延慶、門頭溝等郊區(qū)支行工作的可優(yōu)先考慮。
四、招聘條件
(一)具備良好的道德品質(zhì)、較好的適崗能力或潛力。
(二)境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有全日制普通高等院校大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,在20xx年8月前畢業(yè),報(bào)到時(shí)須獲得國家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證;境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須為初次就業(yè)的留學(xué)歸國人員,具有大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,在20xx年1月至20xx年8月畢業(yè),報(bào)到時(shí)須取得國家教育部出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。
(三)具有良好的英語能力,具體如下:
1、大學(xué)本科畢業(yè)生,須通過國家大學(xué)英語四級(jí)(cet4)考試(成績在425分及以上),或托業(yè)(toeic)聽讀公開考試630分及以上,或新托福(toefl-ibt)考試75分及以上,或雅思(ielts)考試分及以上。
2、碩士研究生及以上畢業(yè)生,須通過國家大學(xué)英語六級(jí)(cet6)考試(成績在425分及以上),或托業(yè)(toeic)聽讀公開考試715分及以上,或新托福(toefl-ibt)考試85分及以上,或雅思(ielts)考試分及以上。
3、英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)至少達(dá)到專業(yè)英語四級(jí)(含)以上水平;主修語種為其他外語的,應(yīng)通過該語種相應(yīng)的外語水平考試(如專業(yè)四級(jí)、八級(jí)等)。
4、以上外語考試成績及證書報(bào)到時(shí)須在有效期內(nèi)。
(四)熟練使用計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng)軟件,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
(五)具體專業(yè)要求
以經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、管理、計(jì)算機(jī)等專業(yè)為主。
(六)除以上條件外,管理培訓(xùn)生還須具備以下條件:
1、具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷決策與管理潛質(zhì),愿意承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作任務(wù);
2、具有碩士研究生(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,畢業(yè)于國內(nèi)外知名院校;
3、優(yōu)秀學(xué)生干部、高等級(jí)榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)獲得者優(yōu)先。
五、招聘程序
硅膠廠招聘范文第三篇xx銀行成立于xxx年8月,是國內(nèi)首批股份制商業(yè)銀行之一,xxx7年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市。開業(yè)二十多年來,xx銀行始終堅(jiān)持與客戶“同發(fā)展、共成長”和“服務(wù)源自真誠”的經(jīng)營理念,致力于為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù),實(shí)現(xiàn)了從地方銀行、區(qū)域銀行、全國銀行到上市銀行的四級(jí)跨越,綜合實(shí)力位居全球企業(yè)500強(qiáng)、全球銀行32強(qiáng)、國內(nèi)同類銀行前三甲。xx銀行是國內(nèi)擁有最多金融牌照的商業(yè)銀行之一,目前已擁有9大業(yè)務(wù)牌照,4家直接控股(全資)子公司,6家間接控股子公司,投資參股5家公司,從單一銀行已逐步演進(jìn)為以銀行為母體,涵蓋信托、租賃、基金、消費(fèi)金融、期貨、資產(chǎn)管理、研究咨詢、數(shù)字金融等在內(nèi)的現(xiàn)代金融服務(wù)集團(tuán)。
1、管理培訓(xùn)生方向;
2、業(yè)務(wù)支持類崗位。
1、20xx年全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生;境外院校歸國留學(xué)生,并能夠獲得畢業(yè)(或?qū)W位)證書和國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證(其中應(yīng)聘管理培訓(xùn)生方向的需為211或重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生)。
2、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、法律類相關(guān)專業(yè)。
3、身體健康、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,具有良好的個(gè)人思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無不良行為記錄和不良嗜好。
4、認(rèn)同xx銀行xx分行發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念和企業(yè)文化,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、高度責(zé)任感,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力。
5、具有大學(xué)英語四、六級(jí)證書,本科生應(yīng)具有大學(xué)英語四級(jí)證書(成績在425分及以上)、碩士研究生應(yīng)具有大學(xué)英語六級(jí)證書(成績在425分及以上)。
6、優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生黨員、學(xué)生干部及有實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。
xx(分行本部及市區(qū)、北侖、鎮(zhèn)海、慈溪、余姚、寧海等各支行)
1、投遞簡歷。簡歷投遞時(shí)間為20xx年x月15日—11月15日。請(qǐng)應(yīng)聘者填寫應(yīng)聘申請(qǐng)表(以“應(yīng)聘崗位+意向工作地點(diǎn)+姓名”為文件名)后發(fā)送至郵箱,郵件主題請(qǐng)注明“xx銀行xx分行20xx年校園招聘**(崗位)應(yīng)聘”。如有疑問,請(qǐng)致電:xxxxxxxxxxxx。
2、簡歷接收和篩選。我行將根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,并根據(jù)崗位需求及報(bào)名情況等擇優(yōu)甄選確定進(jìn)入筆試人員名單。
3、筆試、面試、體檢及崗前實(shí)習(xí)與錄用等后續(xù)工作,由我行統(tǒng)一組織實(shí)施,具體安排另行通知,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
我行將組織高?,F(xiàn)場招聘,暫定時(shí)間與高校安排如下:xxxx大學(xué)x月25日;xx大學(xué)x月31日;xx大學(xué)11月12日—11月13日。
1、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消應(yīng)聘資格,解除相關(guān)協(xié)議規(guī)定。
2、招聘期間,我行將通過短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通信暢通。
3、未被錄用人員的材料我行將代為保密,恕不退還。
4、xx銀行xx分行招聘不收取任何費(fèi)用。請(qǐng)謹(jǐn)防不法分子利用招聘季進(jìn)行資金詐騙等違法犯罪行為。
xx銀行xx分行
xxx年x月14日
硅膠廠招聘范文第四篇xx至xx至xx高速公路(以下簡稱“xx高速公路”)由xxxx高速公路開發(fā)有限公司投資建設(shè)。xx高速公路全長公里,采用雙向四車道高速公路標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),設(shè)計(jì)速度80公里/小時(shí),路基寬度米,項(xiàng)目概算總投資為億元。xx高速公路于xxx年4月22日開工建設(shè),20xx年12月26日建成通車,xxx年8月25日0時(shí)起試行收取車輛通車費(fèi)。
目前,xx高速公路已開通經(jīng)開區(qū)站、黃河湖站、朝陽站、xx站、鋪?zhàn)訛痴尽㈡?zhèn)西站等6個(gè)收費(fèi)站及黃河湖服務(wù)區(qū)?,F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會(huì)公開招聘高速公路收費(fèi)人員。
(一)招聘崗位:收費(fèi)員(15名)
(二)招聘條件
1.年齡25周歲(含)以下,男女不限,大專及以上文化程度(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件)。
2.擁護(hù)黨和國家大政方針,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.男性身高米以上,女性身高米以上,且身體素質(zhì)好,能勝任本崗位工作。
:xxx年11月23日
有意者請(qǐng)?zhí)顚憽秞xxx高速公路開發(fā)有限公司公開招聘應(yīng)聘登記表》(見附件)、提供身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件各1份交至公司人力資源處,或者發(fā)送至郵箱。郵件標(biāo)題請(qǐng)注明:“姓名,年齡,應(yīng)聘崗位”,如:“張某,22歲,收費(fèi)員”。
xx省自貢市沿灘區(qū)仙市鎮(zhèn)五七村西瓜山二組
硅膠廠招聘范文第五篇1,凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外),具有有效身份證件,女性優(yōu)先,身體健康無疾病者均可報(bào)名。
2,無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)15天后上崗,培訓(xùn)期間免費(fèi)食宿,并補(bǔ)助培訓(xùn)津貼。
3,縫紉熟練工按全計(jì)件計(jì)工資,平均工資水平20xx元左右,對(duì)于多技能工公司將給予500元/月的津貼費(fèi)。
4,凡入職第一天起(含培訓(xùn)期)即包吃住,住宿4—6人/間,空調(diào)房公寓樓,宿舍區(qū)設(shè)小買部,浴室每日開放。
6,公司實(shí)行全勤獎(jiǎng)、大干獎(jiǎng)、競賽獎(jiǎng)、6s評(píng)比獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼等獎(jiǎng)項(xiàng)。
7,公司每年提供員工一次國內(nèi)旅游,評(píng)為優(yōu)秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進(jìn)修學(xué)校深造半年(6000多元學(xué)費(fèi)免除)、每年推薦2——3名員工赴日本研修(出國費(fèi)用免除,月研修津貼約10萬日元)。
8,外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔(dān)的探親來回費(fèi)用,所有員工按時(shí)開工報(bào)到享有總經(jīng)理開門紅包。
9,員工正式錄用后,即為每位員工_量身_定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是通過自己學(xué)校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。
10,每位員工每年春節(jié)前得到一份價(jià)值20xx元的世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件。
本公司熱忱歡迎全國各地?zé)嶂杂诜b事業(yè)的適齡青年加盟天源,_出人才、出產(chǎn)品、出效益_是天源公司的理念,也是我們共同的核心價(jià)值觀。
單位:服裝有限公司
地址:xxx
聯(lián)系方式:xxx
聯(lián)系人:xxx
硅膠廠招聘范文第六篇xx銀行股份有限公司(簡稱“xx銀行”)成立于xxxx年8月,是經(jīng)_、中國人民銀行批準(zhǔn)成立的首批股份制商業(yè)銀行之一,20xx年2月在上海證券交易所掛牌上市(股票代碼:xxxx)。開業(yè)二十多年來,xx銀行市場地位和品牌形象穩(wěn)步提升,在國內(nèi)外各種權(quán)威機(jī)構(gòu)組織的評(píng)比中,先后獲得“最佳中資銀行”、“最佳戰(zhàn)略創(chuàng)新銀行”、“最佳綠色銀行”、“亞洲最佳股東回報(bào)銀行”、“最具社會(huì)責(zé)任上市公司”等獎(jiǎng)項(xiàng),并入選全球銀行50強(qiáng)、全球上市企業(yè)100強(qiáng)、世界企業(yè)500強(qiáng)行列。xx銀行江門分行系xx銀行廣州分行的直屬二級(jí)分行,因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘xxx7屆應(yīng)屆畢業(yè)生:
(一)管理培訓(xùn)生
入職后將進(jìn)行一年的輪崗培養(yǎng),將為每位管培生制定輪崗培養(yǎng)計(jì)劃,逐步成長為企金、零售、審查、風(fēng)控、計(jì)劃財(cái)務(wù)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域的專家型人才。
(二)市場營銷類
將安排在企金、零售、小企業(yè)等營銷崗位進(jìn)行輪崗培養(yǎng),配備專職導(dǎo)師全程指導(dǎo),全面了解銀行主要業(yè)務(wù)流程,熟悉業(yè)務(wù)條線的專業(yè)技能,逐步成長為優(yōu)秀的業(yè)務(wù)管理人才和業(yè)務(wù)骨干。
(三)運(yùn)營支持類
從事會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)辦理工作,將在現(xiàn)金業(yè)務(wù)、對(duì)公結(jié)算、清算等崗位進(jìn)行輪崗培養(yǎng),逐步成為優(yōu)秀的會(huì)計(jì)管理人才和業(yè)務(wù)骨干,并作為企金、零售等業(yè)務(wù)條線的儲(chǔ)備干部。
(四)法律合規(guī)類
從事法律合規(guī)、信用審查、風(fēng)險(xiǎn)管理等業(yè)務(wù)。
(一)全日制本科及以上學(xué)歷,20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生;
(二)經(jīng)濟(jì)管理類、法律類等相關(guān)專業(yè);
(三)本科生英語四級(jí)成績430以上,碩士研究生英語六級(jí)成績430分以上;
(四)較好的儀表氣質(zhì),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),身體健康,無不良記錄;
(五)認(rèn)同銀行文化,有良好的敬業(yè)精神和合作精神,具有較強(qiáng)獨(dú)立思考和分析能力。
xx江門
公司為員工購買五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金等;提供各類培訓(xùn)機(jī)會(huì),包括省內(nèi)外各類培訓(xùn);鼓勵(lì)員工積極參加為工作發(fā)展所需要的行外教育學(xué)習(xí)等。
凡符合應(yīng)聘條件并有意應(yīng)聘者,請(qǐng)準(zhǔn)備個(gè)人詳細(xì)簡歷,附近期一寸免冠彩色照片和身份證、職稱證書、學(xué)歷學(xué)位證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書等電子材料,以郵件方式寄送我行人事郵箱,郵件標(biāo)題注明“應(yīng)屆畢業(yè)生xx+學(xué)校+應(yīng)聘xx銀行江門分行”。
聯(lián)系地址:xx省xx市xx區(qū)xx大道xx號(hào)x幢國際金融大廈xx層綜合部
硅膠廠招聘范文第七篇惠州xx有機(jī)硅技術(shù)有限公司成立于20xx年1月,地處珠三角最具有發(fā)展?jié)摿Τ鞘兄坏幕葜菔?,公司注冊資金200萬人民幣,性質(zhì)為私營企業(yè),屬廣州天凌硅膠有限公司旗下全資子公司。公司秉承“團(tuán)結(jié)”,“誠信”,“創(chuàng)新”,“專業(yè)”的企業(yè)價(jià)值觀念和“質(zhì)量第一,誠信至上”的經(jīng)營理念,以生產(chǎn)為基礎(chǔ),研發(fā)為先導(dǎo),在現(xiàn)有產(chǎn)品基礎(chǔ)上致力新產(chǎn)品的研發(fā)與拓展,堅(jiān)持高起點(diǎn)定位,力求在本行業(yè)樹立良好的企業(yè)形象和產(chǎn)品形象。目前產(chǎn)品呈現(xiàn)供不應(yīng)求的態(tài)勢,擴(kuò)大生產(chǎn),增加設(shè)備,補(bǔ)充人員,提高產(chǎn)能是當(dāng)務(wù)之急。由此,公司誠聘更多有志之士加入,艱苦創(chuàng)業(yè),共同發(fā)展。
一、機(jī)械車間主管1人男28~40歲
工作職責(zé):
1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng);
2、根據(jù)圖紙安排、確定工藝流程,協(xié)同機(jī)械工程師跟蹤指導(dǎo)作業(yè);
3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);
4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤,并提出合理建議;
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施;
6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場
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