勞務(wù)派遣人員的合同2024年

勞務(wù)派遣人員的合同2024年通用合同編號：__________合同雙方：甲方：（全稱）地址：聯(lián)系電話：乙方：（全稱）地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方是一家依法成立的具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)，乙方是一名具有完全民事行為能力的自然人，甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，擬向乙方派遣勞務(wù)人員，為確保雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條派遣崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，決定向乙方派遣勞務(wù)人員，派遣崗位為：__________。1.2乙方在受派崗位上應(yīng)履行的工作內(nèi)容包括：__________。第二條派遣期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，派遣期限為：__________個(gè)月/年。第三條派遣人員的工資待遇3.1甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方式如下：__________。3.3乙方享有法定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期，假期期間工資照發(fā)。3.4乙方在受派期間，若因工作原因?qū)е聜麣垺⒓膊〉?，甲方?yīng)按國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條派遣人員的勞動(dòng)保障4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。4.2甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。4.3甲方應(yīng)保障乙方享有勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)益。第五條乙方的義務(wù)5.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。5.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)。5.3乙方應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)物，不得損壞、丟失。5.4乙方在受派期間，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)付工資的__________%。6.3乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)解除本合同。第七條爭議解決本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至：__________。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.派遣崗位說明

2.工資待遇明細(xì)表

3.社會保險(xiǎn)繳費(fèi)證明

4.住房公積金繳納證明

5.甲方管理制度

6.乙方工作成果證明

7.雙方簽字蓋章的合同正本二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，屬于違約行為。

2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，屬于違約行為。

3.甲方未依法為乙方參加社會保險(xiǎn)或繳納住房公積金，屬于違約行為。

4.乙方在受派期間從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)派遣：指甲方將部分或全部工作內(nèi)容委托給乙方完成，并由甲方支付乙方工資、福利等費(fèi)用的一種勞動(dòng)關(guān)系。

2.社會保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、養(yǎng)老等社會風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會保障制度。

3.住房公積金：指國家和地方人民政府為解決職工住房困難，按照職工工資一定比例提取并存儲的一種住房保障制度。

4.違約金：指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，按照合同約定或者法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為乙方提供工作崗位。

2.甲方按時(shí)足額支付乙方