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文檔簡介
2024版足球教練勞務(wù)合同范本合同編號:__________甲方(足球俱樂部):
名稱:____________________________
地址:____________________________
法定代表人:_______________________
聯(lián)系電話:________________________
電子郵箱:________________________乙方(教練員):
名稱:____________________________
地址:____________________________
身份證號碼:_____________________
聯(lián)系電話:________________________
電子郵箱:________________________鑒于甲方是一家合法成立的足球俱樂部,乙方是一位具有相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗的教練員,雙方為了共同發(fā)展足球事業(yè),經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條合同期限
1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。
1.2除非一方提前終止本合同,否則本合同將自動續(xù)約一年。第二條乙方的職責(zé)和義務(wù)
2.1乙方作為甲方的教練員,應(yīng)全面負責(zé)甲隊的訓(xùn)練和比賽工作,努力提高球隊的整體水平和成績。
2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。
2.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類比賽、訓(xùn)練和活動,并全力以赴,為甲方爭取最佳成績。
2.4乙方不得在任何場合發(fā)表有損甲方聲譽的言論,不得涉及任何違法行為。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)
3.1甲方應(yīng)按照本合同約定,向乙方支付工資、獎金等相關(guān)待遇。
3.2甲方應(yīng)為本合同約定的乙方提供必要的訓(xùn)練場地、器材和其他工作條件。
3.3甲方應(yīng)對乙方的工作成果給予客觀、公正的評價,并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎勵。
3.4甲方應(yīng)為本合同約定的乙方辦理社會保險、商業(yè)保險等相關(guān)手續(xù)。第四條工資和獎金
4.1乙方的基本工資為人民幣____元/月,自本合同生效之日起計算。
4.2乙方根據(jù)甲方的業(yè)績和表現(xiàn),可獲得相應(yīng)的獎金。
4.3乙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納個人所得稅,甲方應(yīng)代扣代繳。第五條保密條款
5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,不得泄露任何有關(guān)甲方內(nèi)部的信息、資料和商業(yè)秘密。
5.2乙方不得利用甲方的資源、關(guān)系和信息,為其他單位或個人謀取利益。第六條解除和終止合同
6.1在合同期內(nèi),如乙方嚴重違反本合同的規(guī)定,甲方有權(quán)解除本合同。
6.2在合同期內(nèi),如甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎金等,乙方有權(quán)解除本合同。
6.3本合同期滿后,如雙方未達成續(xù)約協(xié)議,本合同自行終止。第七條爭議解決
7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款
8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
8.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。
8.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):_______________________
乙方(簽字):_______________________法定代表人(簽字):_______________
日期:____年__月__日一、附件列表:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方資質(zhì)證明文件
3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本
4.甲方規(guī)章制度文件
5.甲方比賽日程表
6.社會保險繳納證明
7.商業(yè)保險保單
8.乙方工作表現(xiàn)評價表二、違約行為及認定:
1.乙方未按約定完成訓(xùn)練和比賽任務(wù),或工作成果未達到甲方要求。
2.乙方違反甲方規(guī)章制度,不服從甲方管理。
3.乙方泄露甲方內(nèi)部信息、資料和商業(yè)秘密。
4.甲方未按約定支付乙方工資、獎金等。
5.甲方未提供乙方必要的工作條件。
6.甲方未為本合同約定的乙方辦理社會保險、商業(yè)保險等相關(guān)手續(xù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.問題:乙方因特殊原因無法履行合同職責(zé)。
解決辦法:雙方協(xié)商調(diào)整合同期限或工作內(nèi)容。
2.問題:甲方未按約定支付乙方工資、獎金。
解決辦法:乙方可向甲方提出書面催告,如甲方仍不支付,乙方有權(quán)解除合同。
3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。
解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。
4.問題:甲方未提供乙方必要的工作條件。
解決辦法:乙方有權(quán)書面通知甲方,要求甲方在一定期限內(nèi)解決問題,如甲方未解決,乙方有權(quán)解除合同。五、所有應(yīng)用場景:
1.甲方為乙方提供工作條件,乙方負責(zé)甲隊訓(xùn)練和比賽工作。
2.甲方未按約
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