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文檔簡介
文化公司合同范本第一篇文化公司合同范本第一篇出租方(甲方):證件類型及編號:
承租方(甲方):證件類型及編號:
甲、乙雙方在法律的基礎(chǔ)上,經(jīng)過友好協(xié)商達(dá)成以下倉庫租賃合同范本:
(一)租賃庫房情況
甲方將位于_____________的倉庫(以下簡稱租賃物)租賃給乙方使用,面積為_________平方米;本租賃物的功能為_____________,包租給乙方使用。如乙方需轉(zhuǎn)變使用功能,須經(jīng)甲方書面同意后方可執(zhí)行,本租賃物采取包租方式,由承租方自行管理。
(二)租賃期限
租賃期限為XX年,即從_____年___月___日起至_____年___月___日止。租賃期滿后如續(xù)約乙方有優(yōu)先權(quán),甲乙雙方將對有關(guān)租賃事項重新簽訂租賃合同,價格以本合同價每兩年遞增5%.三、交付情況在本出租合同生效之日起___日內(nèi),甲方將租賃物按現(xiàn)狀交付乙方使用,且乙方同意按租賃物及設(shè)施的現(xiàn)狀承租。交付時雙方對基礎(chǔ)設(shè)施的狀況以交接單的形式簽字確認(rèn),并可附照片。對分期交付的,分期交接確認(rèn)。
(三)租賃費用
1、庫房租金按每月每平方米人民幣_________元,庫房的電費按每度電_______元。
2、房租按月交付,乙方應(yīng)于每月___號之前向甲方支付當(dāng)月租金3、乙方在租賃期間享有租賃物所屬設(shè)施的專用權(quán),并應(yīng)負(fù)責(zé)租賃物的維護(hù)、保養(yǎng),并保證在本合同終止時房屋主體的完整正常,甲方對此有檢查監(jiān)督權(quán)。乙方在租賃期間應(yīng)愛護(hù)租賃物,因乙方使用不當(dāng)造成租賃物損壞的應(yīng)負(fù)責(zé)維修,費用由乙方承擔(dān)。
4、乙方在租賃期間須嚴(yán)格遵守《xxx消防條例》以及其他防火規(guī)定,積極配合出租方做好消防工作,否則,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任及損失由承租方承擔(dān)。
5、乙方在使用租賃物時必須遵守xxx的法律、地方法規(guī)以及有關(guān)租賃物物業(yè)管理的有關(guān)規(guī)定,如有違反,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。倘由于乙方違反上述規(guī)定而影響建筑物周圍其他用戶的正常運作,所造成損失由承租方賠償。
(四)裝修條款
在租賃期內(nèi)如乙方必須對租賃物進(jìn)行裝修、改建,要事先向甲方說明、改建設(shè)計方案,并經(jīng)甲方同意后,進(jìn)行合理改建。
(五)轉(zhuǎn)租
1、經(jīng)甲方同意后,乙方可將租賃物的部分面積轉(zhuǎn)租,但轉(zhuǎn)租部分的管理工作由乙方負(fù)責(zé),包括向轉(zhuǎn)租戶收取租金、處理一切糾紛等。本合同規(guī)定的甲乙雙方的責(zé)任和權(quán)利不因乙方轉(zhuǎn)租而改變,轉(zhuǎn)租內(nèi)容必須在原有甲、乙雙方租賃合同的基礎(chǔ)上約定執(zhí)行。
2、乙方須要求轉(zhuǎn)租戶簽署保證書,保證其同意履行原有合同中有關(guān)轉(zhuǎn)租行為的規(guī)定,并承諾與乙方就本合同的履行對甲方承擔(dān)連帶責(zé)任。在乙方終止本合同時,轉(zhuǎn)租租約同時終止,轉(zhuǎn)租戶無條件遷離租賃物。
(六)倉庫租賃合同的解除
1、在租賃期內(nèi),若遇乙方欠交租金或其他費用超過XX天,甲方有權(quán)提前解除本合同,在甲方以等書面方式通知乙方(包括受轉(zhuǎn)租人)之日起,本合同自動終止。
2、乙方確需提前解約,須提前2個月通知甲方,且向甲方交回租賃物、交清承租期的租金及其它因本合同所產(chǎn)生的費用。
(七)免責(zé)條款
因發(fā)生嚴(yán)重自然災(zāi)害等不可抗因素致使任何一方不能履行本合同時,遇有上述不可抗力的一方,應(yīng)立即書面通知對方,并應(yīng)在30日內(nèi),提供不可抗因素的詳情及合同不能履行,或不能部分履行,或需延期履行理由的證明文件,遭受不可抗力的一方由此而免責(zé)。
(八)合同終止
本合同提前終止或有效期屆滿,甲、乙雙方未達(dá)成續(xù)租協(xié)議的,乙方應(yīng)于終止之日遷離租賃物,并將其返還甲方。乙方逾期不遷離或不返還租賃物的,應(yīng)向甲方原價支付租金,但甲方有權(quán)堅持收回租賃物。
出租方(簽字):______________承租方(簽字):______________
時間:時間:
文化公司合同范本第二篇—辭退是用人單位解雇職工的一種行為,是指用人單位由于某種原因與職工解除勞動關(guān)系的一種強(qiáng)制措施。根據(jù)原因的不同,可分為違紀(jì)辭退和正常辭退。違紀(jì)辭退是指用人單位對嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或企業(yè)內(nèi)部規(guī)章,但未達(dá)到被開除、除名程度的職工,依法強(qiáng)行解除勞動關(guān)系的一種行政處理措施。正常辭退是指用人單位根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和職工的情況,依據(jù)改革過程中國家和地方有關(guān)轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機(jī)制,安置富余人員的政策規(guī)定解除與職工勞動關(guān)系的一種措施。
1.過失性辭退
是指企業(yè)在勞動者有過錯的情況下,無須提前30天通知,而即刻辭退職工的行為。依據(jù)我國勞動法規(guī)定,過失性辭退主要有以下情形:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對用人單位造成重大損害的;(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.預(yù)告性辭退
是指企業(yè)在辭退職工時,按照法律的規(guī)定提前30天通知職工或支付代替通知金的方式辭退職工的行為。主要有以下情形:
1、勞動者患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事單位另行安排的工作;
2、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。
3、勞動合同訂立時,所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
相關(guān)問題
1.依據(jù)“企業(yè)規(guī)章”處理違紀(jì)職工是否可以辭退?
根據(jù)xxx1992年《轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制條例》(xxx第103號令)第17條規(guī)定,企業(yè)有權(quán)依照法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章,解除勞動合同、辭退、開除職工。
企業(yè)規(guī)章是指不與法律、法規(guī)相抵觸的、經(jīng)法定程序通過和備案的合法的規(guī)章。否則,應(yīng)視為無效規(guī)章。無效規(guī)章不得作為處理違紀(jì)職工的依據(jù)。
根據(jù)原勞動人事部、國家經(jīng)委、xxx、全國總工會《關(guān)于貫徹實施〈辭退規(guī)定〉有關(guān)問題的通知》(勞人勞[1987]5號)的規(guī)定,企業(yè)要根據(jù)《辭退規(guī)定》和省、自治區(qū)、直轄市政府制定的實施細(xì)則,結(jié)合本單位的實際情況,明確規(guī)定辭退違紀(jì)職工的具體條件,經(jīng)過職工代表大會審議通過后貫徹實施。同時,報送企業(yè)主管部門、當(dāng)?shù)貏趧硬块T或勞動爭議仲裁委員會和當(dāng)?shù)毓M織備案。
2.合同制職工是否可以被辭退?
辭退既可適用于轉(zhuǎn)制前的固定職工,也可適用于合同制職工。只不過對合同制職工往往是通過解除勞動合同的方式來實施辭退而已。
3.因工致殘的職工違紀(jì)能否辭退?
根據(jù)原勞動人事部《辭退規(guī)定若干問題解答》(勞人勞[1987]31號規(guī)定,凡符合違紀(jì)辭退條件的職工都應(yīng)按《辭退規(guī)定》處理,因工致殘的職工也不例外。但是,在辭退違紀(jì)的因工致殘的職工時,應(yīng)征得當(dāng)?shù)貏趧硬块T的同意。
4.企業(yè)能否以勞動者不加班為由予以辭退?
原勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈勞動法〉若干問題的意見》(勞部發(fā)[1995]309號)第71條規(guī)定:“協(xié)商是企業(yè)決定延長工作時間的程序(《勞動法》第42條和《勞動部貫徹〈xxx關(guān)于職工工作時間的規(guī)定〉的實施辦法》第7條規(guī)定除外),企業(yè)確因生產(chǎn)經(jīng)營需要,必須延長工作時間的,應(yīng)與工會和勞動者協(xié)商。協(xié)商后,企業(yè)可以在《勞動法》限定的延長工作時數(shù)內(nèi)決定延長工作時間,對企業(yè)違反法律、法規(guī)強(qiáng)迫勞動者延長工作時間的,勞動者有權(quán)拒絕。企業(yè)不能認(rèn)為職工不加班就違反廠規(guī)廠紀(jì)或勞動合同,進(jìn)而以此為由予以辭退。若由此發(fā)生勞動爭議,可以提請勞動爭議處理機(jī)構(gòu)予以處理?!?/p>
5.對取保候?qū)徛毠つ芊褶o退?
根據(jù)原勞動部辦公廳《對〈關(guān)于取保候?qū)彽脑潭üげ缓炗唲趧雍贤恼埵尽档膹?fù)函》(勞辦發(fā)[1997]23號),關(guān)于用人單位對取保候?qū)彽脑潭üな欠衽c其簽訂勞動合同以及可否予以辭退處理的問題,可參照《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈勞動法〉若干問題的意見》(勞部發(fā)[1995]309號)第28條有關(guān)規(guī)定辦理。即:“勞動者涉嫌違法犯罪被有關(guān)機(jī)關(guān)收容審查、拘留或逮捕的,用人單位在勞動者被限制人身自由期間,可與其暫時停止勞動合同的履行?!睂υ潭üぴ谌”:?qū)徠陂g,用人單位可以暫緩與其簽訂勞動合同,但不能以此為由予以辭退。在審理結(jié)束后,可視具體情況,依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。
6.違反計劃生育政策的職工能否按《辭退規(guī)定》處理?
根據(jù)原勞動人事部《辭退規(guī)定若干問題解答》(勞人勞[1987]31號)的規(guī)定,違反計劃生育政策不屬于違反企業(yè)勞動紀(jì)律的范疇,不能按《辭退規(guī)定》處理,職工違反計劃生育政策的問題,應(yīng)按國家計劃生育的有關(guān)規(guī)定處理。
7.怎樣才算“經(jīng)教育或行政處分仍然無效”?
根據(jù)原勞動部《關(guān)于辭退規(guī)定第2條有關(guān)問題解釋的復(fù)函》(勞辦力字[1991]32號)精神,《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》第2條規(guī)定的“企業(yè)有下列行為之一,經(jīng)過教育或行政處分仍然無效的職工,可以辭退”。是指職工違反規(guī)定中所列七種行為之一,企業(yè)對其進(jìn)行批評教育或行政處分后,又繼續(xù)犯有規(guī)定所列七種行為中任何一種的,可視為經(jīng)教育或行政處分無效,企業(yè)可以辭退。
8.職工被辭退時享有哪些權(quán)利?
根據(jù)xxx《辭退規(guī)定》,職工被辭退時,可以向企業(yè)索取“辭退證明書”,并以此向失業(yè)保險部門進(jìn)行失業(yè)登記,按失業(yè)保險的有關(guān)規(guī)定,領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金和醫(yī)療補(bǔ)助費;對辭退處理不服,可以按《勞動爭議處理條例》等有關(guān)規(guī)定,在規(guī)定時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申訴。
9.辭退違紀(jì)職工的審批權(quán)由誰行使?
根據(jù)原勞動人事部《辭退規(guī)定若干問題解答》的意見,企業(yè)應(yīng)根據(jù)《辭退規(guī)定》和本企業(yè)的實際情況,制定或完善廠規(guī)廠紀(jì),廠規(guī)廠紀(jì)經(jīng)職代會通過后,由廠長按照廠規(guī)廠紀(jì)行使辭退違紀(jì)職工的審批權(quán)。
10.小企業(yè)是否有辭退違紀(jì)職工的權(quán)力?
根據(jù)原勞動人事部《辭退規(guī)定若干問題解答》(勞人勞[1987]31號)的意見,企業(yè)不分大小,都有辭退違紀(jì)職工的權(quán)力。對一些小企業(yè)辭退違紀(jì)職工是否需經(jīng)上一級主管部門批準(zhǔn),由各省政府確定。河北省冀勞人計[1988]11號在轉(zhuǎn)發(fā)部《問題解答》時明確規(guī)定,經(jīng)省政府同意,小企業(yè)辭退違紀(jì)職工不需經(jīng)上一級主管部門批準(zhǔn)。
11.辭退違紀(jì)職工生效時間是如何規(guī)定的?
原勞動部辦公廳《關(guān)于企業(yè)辭退違紀(jì)職工生效時間的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1993]199號)規(guī)定,按照《辭退規(guī)定》第4條辭退違紀(jì)職工,一般情況下,做出“辭退決定”在前,制作和送達(dá)“辭退證明書”在后。因此,辭退違紀(jì)職工生效時間應(yīng)從作出辭退決定之日起計算,并在辭退證明書中寫明。
12.職工被辭退后檔案如何處理?
根據(jù)河北省貫徹執(zhí)行辭退規(guī)定《實施細(xì)則》(冀政[1986]148號)第7條規(guī)定,被辭退職工戶口在城鎮(zhèn)的,企業(yè)可將檔案轉(zhuǎn)到其戶口所在地的勞動服務(wù)公司。戶口在農(nóng)村的,應(yīng)回農(nóng)村原戶口所在地,檔案隨轉(zhuǎn)到縣勞動服務(wù)公司。
13.合同制職工違紀(jì)應(yīng)予辭退的,如何辦理有關(guān)手續(xù)?
根據(jù)《勞動法》第25條和原勞動人事部《關(guān)于〈辭退規(guī)定〉是否適用于勞動合同制工人問題的復(fù)函》(勞人勞[1988]9號)精神,對違紀(jì)的勞動合同制工人,按照《辭退規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的,企業(yè)可以解除勞動合同,不需要先辦理辭退手續(xù),再辦理解除勞動合同手續(xù),也不需要提前1個月通知本人,但要在解除勞動合同原因中,說明系因違紀(jì)而解除勞動合同。
14.職工對用人單位行政處分不服怎么辦?
根據(jù)原勞動部辦公廳《對〈關(guān)于職工對企業(yè)做出的行政處分不服能否通過勞動監(jiān)察途徑解決等問題的請示〉的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1997]17號),關(guān)于職工對用人單位作出行政處分決定不服的解決途徑問題。勞動爭議當(dāng)事人職工一方,可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。如果職工申請仲裁超過申訴時效而仲裁委員會未予受理,可以向用人單位的主管部門或其他部門反映。
15.勞動行政部門能否直接撤銷企業(yè)的處分決定?
原勞動部辦公廳《對〈關(guān)于職工對企業(yè)做出的行政處分不服能否通過勞動監(jiān)察途徑解決等問題的請示〉的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1997]17號)指出:根據(jù)《勞動法》第85條和《條例》第27條規(guī)定,勞動行政部門有權(quán)對用人單位遵守《條例》的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。勞動者舉報用人單位有違反《條例》行為且符合《處理舉報勞動違法行為規(guī)定》的,勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)受理。經(jīng)調(diào)查,用人單位確有違反《條例》行為的,勞動行政部門應(yīng)責(zé)令其改正。但是,勞動行政部門不能直接撤銷用人單位作出的行政處分決定。
補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
一、辭退員工需支付補(bǔ)償金的法定情形
根據(jù)法律規(guī)定,員工在下列情況下被辭退的,用人單位應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:
(一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整,經(jīng)過合法程序辭退員工的;
(二)勞動合同期滿后用人單位決定不與員工續(xù)簽的,但用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的情形除外;
(三)用人單位被依法宣告破產(chǎn)或用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷時辭退員工的;
(四)用人單位決定提前解散時辭退員工的。
二、辭退補(bǔ)償給付標(biāo)準(zhǔn)
(一)一般規(guī)定
根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,辭退補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的辭退賠償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
(二)特殊規(guī)定
存在下列情形之一的,用人單位未提前三十日以書面形式通知勞動者本人即解除勞動合同的,需支付勞動者一個月工資作為代通知金對員工進(jìn)行補(bǔ)償:[5]
勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
三、辭退員工無需支付補(bǔ)償金的法定情形
(一)并非在任何情況下用人單位辭退員工均需支付補(bǔ)償金,員工有下列情況的,用人單位無需支付辭退補(bǔ)償金即可辭退:
在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和用人單位的規(guī)章制度的;
嚴(yán)重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損失的;
同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;
以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
被依法追究了刑事責(zé)任的。
(二)員工有下列情況的,用人單位解除勞動合同只需提前30日以書面形式通知其本人或者額外支付勞動者一個月工資:
患病或者非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的
勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
文化公司合同范本第三篇甲方(出租方):
乙方(承租方):
根據(jù)甲乙雙方共同協(xié)商,就乙方承租甲方房屋達(dá)成以下協(xié)議:
一、甲方同意將位于廠房出租給乙方使用,地上附著物包括等(地上附著物詳見附件:租賃物清單,除雙方另有約定外,該附件作為甲方按照本合同約定交付乙方使用和乙方在本合同租賃期滿交還該房屋的驗證依據(jù))。
二、乙方租賃期限為:自年月日至年月日。租賃期滿,乙方有意繼續(xù)承租的,應(yīng)提前30日向甲方提出續(xù)租要求,征得同意后甲乙雙方重新簽定租賃合同。
三、廠房租金為:每年元(大寫:元),乙方應(yīng)于每年的月日將本年度租金支付至甲方指定賬戶(帳號:戶名:)。該協(xié)議簽訂后,乙方需于年月日提前支付甲方第一年度租金:元(大寫:元),在甲方收到此筆租金后協(xié)議生效,甲方應(yīng)于協(xié)議生效后日內(nèi)向乙方交付租賃物。
四、在租賃期間內(nèi),不經(jīng)甲方同意,乙方無權(quán)將廠房轉(zhuǎn)租給第三方。若乙方在協(xié)議期間內(nèi)因經(jīng)營不善需要退租,需提前兩個月向甲方提出,否則任何損失由乙方承擔(dān)。
五、在租賃期間內(nèi),乙方要遵紀(jì)守法,不得利用該處所從事任何非法經(jīng)營活動,不得損害公共利益,如有違反,甲方有權(quán)隨時將廠房收回,該協(xié)議終止,且不再退還任何費用。
六、在租賃期間內(nèi),乙方應(yīng)保持所租廠房內(nèi)外所有設(shè)施完好無損。由于乙方原因造成廠房損壞的,由乙方進(jìn)行維修,費用由乙方承擔(dān)。乙方如果確實需要改造或增設(shè)廠房及其他固定設(shè)施的,應(yīng)征得甲方同意后再進(jìn)行,協(xié)議期滿時雙方一致同意新增廠房及固定設(shè)施按如下方式處理。
七、在租賃期間內(nèi),由于政策變化、縣里統(tǒng)一規(guī)劃等原因甲方需要收回廠房的,需提前一個月告知乙方,便于乙方有時間進(jìn)行搬遷。乙方的租賃費用按實際使用時間計算,本合同即終止。
八、在租賃期間內(nèi),甲乙雙方除本合同有約定外,未經(jīng)協(xié)商一致均不得提前解除合同。
九、甲方已經(jīng)告知乙方租賃物存在抵押的情況,甲方保證乙方可以正常使用,因甲方原因造成的租賃物糾紛,導(dǎo)致乙方無法正常經(jīng)營,或者乙方要求退租的,甲方應(yīng)退還乙方無法經(jīng)營期間和未實際使用期間的租金。在租賃期間內(nèi)因乙方原因造成的一切糾紛、安全事故與甲方無關(guān)。
十、在租賃期間內(nèi)所產(chǎn)生的水費、電費、社會公共費用(包括治安、衛(wèi)生、工商、稅務(wù)等),由乙方按照國家收費標(biāo)準(zhǔn)自行繳納。
十一、如果因不可抗力、政策規(guī)劃等原因,對雙方或其中一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,任何一方均不得向?qū)Ψ教岢鏊髻r要求。
十二、雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行本合同約定的權(quán)利和義務(wù),任何一方出現(xiàn)違約,則違約方應(yīng)當(dāng)支付守約方元違約金,并賠償損失。
十三、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
十四、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(出租方):乙方(承租方):
電話:電話:
日期:日期:
附:租賃物清單
文化公司合同范本第四篇甲方:______________
乙方:______________
根據(jù)《xxx合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平、互惠互利和誠實守信的原則,就產(chǎn)品供銷的有關(guān)事宜協(xié)商一致訂立本合同,以便共同遵守。
一、合同價款及付款方式:
本合同總價款為人民幣_______整。本合同簽訂后,甲方向乙方支付定金元,在乙方將上述產(chǎn)品送至甲方指定的地點并經(jīng)甲方驗收后,甲方一次性將剩余款項付給乙方。
二、產(chǎn)品質(zhì)量:
1、乙方保證所提供的產(chǎn)品貨真價實,來源合法,無任何法律糾紛和質(zhì)量問題,如果乙方所提供產(chǎn)品與第三方出現(xiàn)了糾紛,由此引起的一切法律后果均由乙方承擔(dān)。
2、如果甲方在使用上述產(chǎn)品過程中,出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題,乙方負(fù)責(zé)調(diào)換,若不能調(diào)換,予以退還。
三、違約責(zé)任
1、甲乙雙方均應(yīng)全面履行本合同約定,一方違約給另一方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、乙方未按合同約定供貨的,按延遲供貨的部分款,每延遲一日承擔(dān)貨款的萬分之五違約金,延遲10日以上的,除支付違約金外,甲方有權(quán)解除合同。
3、甲方未按照合同約定的期限結(jié)算的,應(yīng)按照中國人民銀行有關(guān)延期付款的規(guī)定,延遲一日,需支付結(jié)算貨款的萬分之五的違約金;延遲10日以上的,除支付違約金外,乙方有權(quán)解除合同。
4、甲方不得無故拒絕接貨,否則應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此造成的損失和運輸費用。
5、合同解除后,雙方應(yīng)當(dāng)按照本合同的約定進(jìn)行對帳和結(jié)算,不得刁難。
四、其他約定事項
本合同一式兩份,自雙方簽字之日起生效。如果出現(xiàn)糾紛,雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
五、其它事項:
甲方:_____________________乙方:_____________________
開戶銀行:_________________開戶銀行:_________________
賬號:_____________________賬號:_____________________
_______年_______月_______日
文化公司合同范本第五篇商標(biāo)使用許可方:_______________(甲方)
商標(biāo)使用被許可方:_____________(乙方)
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,對商標(biāo)權(quán)的使用達(dá)成如下協(xié)議:
一許可使用的商標(biāo)名稱
商標(biāo)圖樣:_______________(貼商標(biāo)圖樣,并由許可方蓋騎縫章)
商標(biāo)注冊號:_____________
商標(biāo)注冊年限:___________
二商標(biāo)權(quán)擁有人的名稱地址:_________________________________________________
三許可使用商標(biāo)的權(quán)限
1.許可使用的商品種類:_________________(或服務(wù)的類別及名稱)
2.許可使用商標(biāo)的地域:_________________
3.商標(biāo)許可使用權(quán)的性質(zhì):(作出明確選擇)
(1)獨占使用許可;
(2)非獨占使用許可。
四商標(biāo)使用許可合同的備案
由甲方(或乙方)辦理商標(biāo)使用許可合同的備案手續(xù),備案的費用由甲方(或乙方)承擔(dān)。
五商品質(zhì)量的保證
為保證被使用方的有關(guān)商品質(zhì)量不低于許可方或其他被許可方,雙方要共同采取以下措施:
1.許可方向被許可方提供商品的樣品,提供制造上的技術(shù)指導(dǎo);
2.許可方可以監(jiān)督被許可方的生產(chǎn),并有權(quán)檢查被許可方生產(chǎn)情況和產(chǎn)品質(zhì)量;
3.被許可方定期無償向許可方提供不少于兩份的商品樣品,以備質(zhì)量檢查;
4.雙方均承擔(dān)保守對方生產(chǎn)經(jīng)營情況秘密的義務(wù)。
六許可方應(yīng)保證履行商標(biāo)的續(xù)展手續(xù)及其他保障商標(biāo)注冊效力的手續(xù)。
七商標(biāo)許可使用的期限
自______年______月______日起,至______年______月______日止。
八合同有效期的中止條件
1.被許可方逾期未交付商標(biāo)許可使用費;
2.許可方將獨占使用許可的商標(biāo),另外許可第三方使用;
3.……
九商標(biāo)使用許可的使用費與付款方式
1.使用費按每一件商品______元計算;
2.付款方式:_____________________
十其他使用許可條件或雙方商定的事項:________________
十一合同糾紛的解決方式:____________________________
許可方:______(章)被許可方:___(章)
代表人:___________代表人:___________
地址:_____________地址:_____________
郵政編碼:_________郵政編碼:_________
電話:_____________電話:_____________
開戶銀行:_________開戶銀行:_________
銀行賬號:_________銀行賬號:_________
合同簽訂地點:_____
合同簽訂日期:_____
商標(biāo)使用許可合同備案表
國家工商行政管理局商標(biāo)局:
_______________廠(公司)注冊的______第______號商標(biāo)(商標(biāo)注冊證的影印件/復(fù)印件附后),根據(jù)《商標(biāo)法》第26條規(guī)定,許可____________廠(公司)使用。經(jīng)雙方協(xié)議,簽訂商標(biāo)使用許可合同,請予備案。
許可使用的商標(biāo):(貼商標(biāo)圖樣,并由注冊人騎縫蓋章)
許可使用的商品:_______________
許可使用期限:__________________
具體使用許可條件,見所附的許可合同副本。
許可人______(章)被許可人________(章)
地址_____________地址__________________
_____年___月___日
商標(biāo)使用許可合同是指商標(biāo)注冊人許可他人使用其注冊商標(biāo)的合同。
簽訂商標(biāo)使用許可合同,應(yīng)注意:
第一根據(jù)商標(biāo)使用許可合同,被許可人得到的只是注冊商標(biāo)的使用權(quán),而不是注冊商標(biāo)的所有權(quán)。該注冊商標(biāo)的所有權(quán)仍然屬于許可人即商標(biāo)注冊人。
第二使用該注冊商標(biāo)的商品的質(zhì)量是許可方和被許可方均應(yīng)重視的首要問題。如果在注冊商標(biāo)使用許可中,使用該注冊商標(biāo)的商品質(zhì)量不能保證,無論是對許可方還是被許可方均會帶來嚴(yán)重的后果,其后果不僅可以導(dǎo)致該使用許可合同無效,還會因違反我國《商標(biāo)法》第45條的規(guī)定而導(dǎo)致該注冊商標(biāo)被撤銷。
第三注冊商標(biāo)使用許可合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。
第四企業(yè)的名稱必須與注冊證上的企業(yè)名稱相一致;被許可人應(yīng)當(dāng)在產(chǎn)品上注明本企業(yè)的名稱或附加標(biāo)記;商品名稱也必須是該商標(biāo)所核定使用的商品,不能泛指某種商品;使用許可期限不能超過注冊商標(biāo)的有效期限。
第五除商標(biāo)注冊人通過簽訂使用許可合同方式將其注冊商標(biāo)許可其他一個或幾個企業(yè)使用這一典型的使用許可外,總公司允許下屬工廠將其注冊商標(biāo)使用在自己生產(chǎn)但由總公司銷售的產(chǎn)品上,或外貿(mào)部門為滿足外銷需要,將某一企業(yè)的出口商標(biāo),轉(zhuǎn)交給其他生產(chǎn)同一產(chǎn)品的企業(yè)作為商標(biāo),均需簽訂相應(yīng)的注冊商標(biāo)使用許可合同,否則即是侵犯商標(biāo)專用權(quán)。
第六商標(biāo)使用許可可以是無償?shù)模部梢允怯袃數(shù)?。商?biāo)使用許可費既可以按商品利潤率計算,也可以按商品銷售額計算,還可以將商標(biāo)使用許可費與技術(shù)轉(zhuǎn)讓費結(jié)合在一起計算。商標(biāo)使用許可費既可以是現(xiàn)金,也可以是其他形式。
第七被許可人必須是依法登記并能夠獨立承擔(dān)民事責(zé)任的企業(yè)個體工商戶具有法人資格的事業(yè)單位,以及符合我國《商標(biāo)法》第9條規(guī)定的外國人或者外國企業(yè)。
文化公司合同范本第六篇委托方:____________________________________________(以下簡稱甲方)
承辦方:____________________________________________(以下簡稱乙方)
依據(jù)《xxx合同法》、《xxx廣告法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致就甲方委托乙方承辦_______________活動推廣事宜達(dá)成如下合同條款,以資共同遵守。
第一條:推廣活動概況
活動項目:_____________________________________________;
具體內(nèi)容:_____________________________________________;
活動時間:_____________________________________________;
活動地點:_____________________________________________;
活動方案:執(zhí)行方案及相關(guān)計劃詳見本合同“附件一__________”,由乙方根據(jù)甲方要求策劃、設(shè)計并經(jīng)甲方確認(rèn)后執(zhí)行;
前期準(zhǔn)備:乙方進(jìn)場準(zhǔn)備時限自_____________至_______________完成準(zhǔn)備;乙方完成準(zhǔn)備后,甲方應(yīng)當(dāng)及時驗收,若對相關(guān)質(zhì)量及數(shù)量有異議,應(yīng)當(dāng)即提出;雙方經(jīng)核對活動方案及相關(guān)設(shè)計圖紙后,如確有問題,乙方應(yīng)該立即整改;如對活動效果產(chǎn)生不良影響,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任及損失,甲方有權(quán)按方案清單扣除相應(yīng)費用。
其他約定________________________________________________.
第二條:合同價款及付款方式
合同價款總額為:人民幣_________元,即大寫人民幣__________圓整。除了經(jīng)過甲方書面確認(rèn)的可增加的費用外,本合同價款總額不因任何事由上浮,包括但不限于不可抗力、價格上漲等因素。
合同價款明細(xì)詳見合同“附件二_____________”。該價款含人工費、道具費、場地費、交通費、政府報批收費、稅金等一切乙方為了履行本合同項下委托事項所產(chǎn)生的費用。
本合同選擇以下第_____種方式付款:
a.推廣活動全部完成并經(jīng)甲方書面確認(rèn)后,甲方一次性支付。乙方應(yīng)于甲方付款前一周提供全額發(fā)票;
b.合同簽訂后內(nèi),甲方支付合同價款的_______%,計rmb¥___________元(即大寫人民幣_________________圓整);活動結(jié)束并經(jīng)甲方確認(rèn)后,支付合同價款的______%_,計rmb¥________元(即大寫人民幣____________圓整)
如果付款方式采取上條b項的約定,則遵循以下付款條件和程序:
付款前,乙方應(yīng)提前一周提供等額發(fā)票,甲方支付最后一筆款項前,乙方應(yīng)當(dāng)提供相當(dāng)于本合同價款總額100%的發(fā)票。如因乙方提供發(fā)票時間延遲則甲方不承擔(dān)逾期付款違約責(zé)任;
在活動執(zhí)行完畢后,乙方需于2個工作日內(nèi)提供活動結(jié)算清單,甲方于2個工作日內(nèi)進(jìn)行審核并制作確認(rèn)清單,甲方按照確認(rèn)清單支付。
活動執(zhí)行過程中,如確有需要額外增加列支,乙方需向甲方出具書面說明,經(jīng)甲方書面確認(rèn)后方可列入最終費用結(jié)算。
支付方式:□支票□轉(zhuǎn)賬□現(xiàn)金□其他_________________.
第三條:雙方權(quán)利及義務(wù)
甲方權(quán)利義務(wù)
甲方保證擁有簽訂并履行本合同的必要資格資質(zhì)。
甲方根據(jù)本次活動實施的實際需要確定委托乙方提供活動承辦服務(wù)的項目、范圍、內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn),并于活動方案中加以明確。
甲方有權(quán)監(jiān)控、指令乙方及工作人員活動執(zhí)行;要求乙方更換不符合要求的工作人員。
甲方應(yīng)當(dāng)按照合同約定付款。如甲方要求增減項目的,應(yīng)書面通知乙方。雙方確認(rèn)的增減項目,乙方應(yīng)積極配合執(zhí)行,相關(guān)費用由甲方承擔(dān)。
乙方權(quán)利義務(wù)
乙方保證具有簽訂并履行本合同的必要資格資質(zhì),有能力承擔(dān)本合同活動。
乙方負(fù)責(zé)本合同項下所涉第三方協(xié)調(diào)工作,以及政府報批手續(xù)的辦理。
乙方保證按約定的時間、質(zhì)量完成全部準(zhǔn)備工作,包括場地搭建、場地布置、所有物料道具準(zhǔn)備、演職人員到崗等;執(zhí)行活動方案,向甲方提供活動承辦服務(wù),并在本合同規(guī)定的范圍內(nèi)采取措施維護(hù)甲方的利益;活動結(jié)束后,按照甲方處理善后事宜。
甲方于本次活動準(zhǔn)備期間或活動當(dāng)天,可視情況需要對相關(guān)活動方案進(jìn)行調(diào)整,乙方應(yīng)積極予以配合。
乙方負(fù)責(zé)各類活動包裝、宣傳品的設(shè)計、制作及發(fā)布,前述設(shè)計內(nèi)容均需全部經(jīng)甲方確認(rèn)后,方可進(jìn)行制作和發(fā)布。
推廣活動現(xiàn)場范圍內(nèi)所發(fā)生的一切人身傷亡以及財產(chǎn)損失由乙方負(fù)責(zé)。
第四條違約責(zé)任
任何一方在合同正式履行之前要求終止合同的,應(yīng)當(dāng)提前告知對方,協(xié)商解決。否則應(yīng)當(dāng)支付合同相對方合同價款總額_10%__作為違約金。
若乙方未能按本合同及甲、乙雙方確定的活動方案,在約定的時間內(nèi)完成本次活動的承辦組織工作,或未能按約定提供物料道具并嚴(yán)重影響甲方活動效果,除不可抗力原因外,甲方有權(quán)解除本合同,乙方應(yīng)退還甲方已支付的價款,并且支付本合同價款總額的20%給甲方作為違約金。
若甲方未按照本合同約定向乙方支付合同款項,每逾期一天,甲方應(yīng)支付乙方萬分之二的違約金。
乙方未能及時按照本合同項規(guī)定履行政府報批手續(xù)的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)本合同價款總額的20%作為違約金,同時導(dǎo)致甲方受到政府處罰或者其他損失的,乙方彌補(bǔ)甲方為此遭受的全部損失。
乙方違反本合同項的約定擅自制作發(fā)布,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)本合同價款總額20%作為違約金。
乙方不得將本合同項下的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方,否則甲方有權(quán)解除合同,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)本合同價款總額30%作為違約金。
如果本合同所明確約定的違約金和乙方的其他責(zé)任仍然無法彌補(bǔ)甲方為乙方違約行為遭受的全部損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償其為此遭受的全部損失。
第五條免責(zé)條款
不可抗力:甲、乙任何一方因不可抗力不能履行本合同,并在不可抗力發(fā)生后的14日內(nèi),將不可抗力發(fā)生的情況及時書面告知對方,同時附上政府或相關(guān)權(quán)威機(jī)關(guān)出具的證明,并及時采取措施防止對方損失擴(kuò)大的,免除責(zé)任。
任何發(fā)生于不可抗力之后的違約行為不得免責(zé)。
其他:_____________________________________________________________.
第六條爭議解決方式
因本合同所引起的任何爭議或糾紛,相關(guān)方應(yīng)本著互讓互諒的原則進(jìn)行友好協(xié)商;協(xié)商不成,雙方同意選擇由甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院管轄。
第七條其他
未盡事宜,雙方協(xié)商一致可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議修改或補(bǔ)充。
本合同共有附件_____份,附件為合同的有效組成部分。
本合同一式肆份,甲方執(zhí)叁份,乙方執(zhí)壹份,具有相同效力。
本合同經(jīng)雙方簽字、加蓋公章后生效。
甲方(蓋章)
乙方(蓋章)
法定代表人:
法定代表人:
委托代理人:
委托代理人:
公司地址:
公司地址:
郵政編碼:
郵政編碼:
電話:
電話:
傳真:
傳真:
開戶銀行:
開戶銀行:
銀行帳號:
銀行帳號:
文化公司合同范本第七篇甲方:(用人單位)
統(tǒng)一社會信用代碼:
通訊地址:
乙方:(勞動者)
身份證號:
家庭住址:
緊急聯(lián)系人:
根據(jù)《xxx勞動法》和國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
一、合同期限及類型
1、本合同期限類型為有固定期限勞動合同。
2、本合同有限期限為________年,自________年______月______日起至________年________月________日止。
3、其中試用期自________年________月________日起,至________年________月________日止。
二、保險福利待遇
4、甲方按國家規(guī)定按時為乙方繳納社會保險基金,乙方應(yīng)繳納部分由甲方從工資中代扣代繳。雙方解除、終止勞動合同后,各類社會保險手續(xù)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
5、乙方在甲方工作期間,患病、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育,其相關(guān)的病假工資。疾病救濟(jì)費、醫(yī)療待遇和保險福利按照國家和______市及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6、乙方在合同期內(nèi)因工死亡,其死亡待遇和遺屬津貼按國家和______市及甲方標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
7、乙方其他保險福利待遇,按國家、______市及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、勞動報酬
8、甲方根據(jù)乙方工作崗位結(jié)合本企業(yè)《薪酬管理制度》向乙方提供勞動報酬。在乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)時,甲方應(yīng)于每月____________日以前,以現(xiàn)金形式根據(jù)對向乙方的考核結(jié)果向乙方支付上月工資____________元。如甲方統(tǒng)一調(diào)整發(fā)薪時間,則相應(yīng)按照新規(guī)定執(zhí)行。
9、甲方可以根據(jù)其經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、對乙方考核情況,以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化等,調(diào)整乙方的工資水平,但不可低于國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
10、乙方取得勞動報酬后應(yīng)按規(guī)定繳納個人所得稅和社會保險中個人繳納部分。
11、員工每月薪酬的異議期為發(fā)放日起30日內(nèi)。過期視為無異議。
四、雙方權(quán)利、義務(wù)
(一)甲方權(quán)利
12、甲方聘用乙方,任公司__________________工作,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行崗位管理(崗位規(guī)范、規(guī)程、流程等),督促乙方完成各項工作任務(wù),并進(jìn)行考核。
13、按照國家法律、法規(guī)和本單位有關(guān)規(guī)定,決定對乙方勞動報酬的分配及發(fā)放形式,對乙方實施獎勵、處分。
14、根據(jù)工作需要,變動乙方工作崗位或工作內(nèi)容。
15、對乙方進(jìn)行人事管理,乙方須遵守甲方各項人事管理制度及相關(guān)規(guī)定。
16、甲方依法享有的其他權(quán)利。
(二)甲方義務(wù)
17、甲方聘用乙方后,由甲方負(fù)責(zé)辦理乙方的檔案關(guān)系存放。社會保險金繳納等事項。
18、按照國家有關(guān)規(guī)定及本合同約定,按時向乙方支付工作報酬、提供勞保和福利。
19、按照國家有關(guān)規(guī)定及合同約定,向乙方提供必需的工作條件。
20、向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞保用品。
21、為乙方提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素質(zhì)創(chuàng)造條件。
22、甲方依法履行的其他義務(wù)。
(三)乙方權(quán)利
23、享有按時領(lǐng)取報酬和享受勞保福利的權(quán)利。
24、享有休息、休假與獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利,對違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè),有權(quán)拒
五、勞動保護(hù)和勞動條件
(一)工作時間
25、甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度(特殊崗位例外)。乙方作為甲方職工每天工作______小時,每周工作______小時。遇有特殊情況和緊急任務(wù)時,甲方與乙方協(xié)商后可延長工作時間,但甲方應(yīng)提供乙方同等時間補(bǔ)休或依法支付加班工資。
(二)休假
26、乙方按國家規(guī)定享受休息及休假。具體內(nèi)容參照國家及甲方有關(guān)規(guī)定。
(三)勞動條件
27、甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件和必備的勞動保護(hù)用品。
28、甲方應(yīng)建立安全項目操作流程,制定操作規(guī)程。工作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生制度及傷亡事故處理制度。
29.甲方定期組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
30.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
六、勞動紀(jì)律
31、乙方在聘任期內(nèi),應(yīng)服從甲方勞動紀(jì)律規(guī)定及工作崗位要求,嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度。保質(zhì)、保量完成當(dāng)月(年)工作任務(wù);愛護(hù)甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。
32、在本合同履行過程中,甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定可以制定新的規(guī)章制度,也可以對公司制定的規(guī)章制度進(jìn)行修訂。如本合同條款與甲方新規(guī)章制度相抵觸,乙方同意服從國家新規(guī)定和甲方新規(guī)章制度。
33、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可視情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)制裁等處罰,情節(jié)嚴(yán)重時甲方有權(quán)解除合同。
七、知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密
34、凡乙方執(zhí)行甲方的任務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)條件完成的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造、創(chuàng)意文案,申請專利和著作版權(quán)的權(quán)利屬于甲方。
35、凡參與甲方封閉性團(tuán)隊開發(fā)項目的人員,須在所參與的項目確定提案、客戶簽單或有結(jié)論后,方可調(diào)離。
36、乙方退職、退休、調(diào)動工作后三年之內(nèi)做出的,與其在甲方承擔(dān)的本職工作或分配任務(wù)相關(guān)的策劃方案,由甲方享有版權(quán)。
37、乙方在離開甲方后一年之內(nèi)不得從事與其在甲方任職期間涉及相關(guān)的項目,否則應(yīng)按《反不正當(dāng)競爭法》承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
38、乙從甲方離開后,乙方應(yīng)保守任職期間知悉的甲方內(nèi)部的各種秘密,維護(hù)甲方商譽(yù)。
39、乙方從事策劃、銷售、市場或管理等關(guān)鍵崗位工作時,須根據(jù)甲方規(guī)定,簽訂《保密合同》。
八、違約責(zé)任
40、乙方因公派出國工作或研修,應(yīng)遵守有關(guān)規(guī)定(出國工作協(xié)議),否則應(yīng)按規(guī)定向甲方交納違約金。
41、乙方違反保密義務(wù)、給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的,如果乙方立即停止泄密,積極阻止泄密范圍擴(kuò)大,甲方將酌情減少乙方損害賠償數(shù)額:如乙方不履行上述義務(wù),則應(yīng)賠償甲方全部的經(jīng)濟(jì)損失,且甲方有權(quán)給予乙方行政處分、經(jīng)濟(jì)制裁和其他懲罰。
九、其他
42、本合同未盡事宜由雙方友好協(xié)商解決。
43、本合同條款與國家、______市有關(guān)規(guī)定相違背的,按國家、______市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
44、本合同一式二份,由甲乙雙方分別保存,由甲方主管部門和勞動部門監(jiān)督執(zhí)行。本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。
45、本合同自簽訂之日起生效。
聲明:
(1)甲、乙雙方在簽約前均己仔細(xì)閱讀過上述文件。
(2)作為乙方,保證在簽訂本合同時無任何未完結(jié)之受法律保護(hù)的勞動合同或勞動關(guān)系。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
日期:__________年________月________日
乙方(簽字):
日期:__________年_______月_______日
文化公司合同范本第八篇委托方(甲方):
受托方(乙方):
依據(jù)《xxx合同法》和《xxx廣告法》的規(guī)定,經(jīng)雙
方充分協(xié)商,甲方?jīng)Q定委托乙方為甲方提供的活動代理服務(wù),達(dá)成如下協(xié)議:
一、委托服務(wù)內(nèi)容:
甲方委托乙方負(fù)責(zé)執(zhí)行活動。
活動時間:
活動地點:
二、甲方的權(quán)利與義務(wù):
1、甲方負(fù)責(zé)提供本次活動宣傳的資料,配合宣傳的制作;甲方需要撤銷活動訂單,可在活動舉行日之前通知乙方。在活動舉行日之前,撤銷廣告發(fā)布訂單甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,但乙方因此支出的合理費用,甲方應(yīng)予以適當(dāng)補(bǔ)償。
2、甲方有權(quán)在簽訂本合同前對乙方進(jìn)行相關(guān)的資格審查。乙方隱瞞或偽造相關(guān)資質(zhì)的構(gòu)成違約。甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行適時的監(jiān)督和審查,所有的服務(wù)項目均需甲方書面確認(rèn)后方可執(zhí)行;
3、乙方完全無瑕疵履行完本合同的義務(wù)并按甲方要求提供完所有結(jié)算手續(xù)后,甲方按本合同的約定支付款項。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
1、乙方必須嚴(yán)格按約定執(zhí)行甲方委托的各項內(nèi)容;
2、乙方應(yīng)及時將服務(wù)項目的進(jìn)行情況以及在項目進(jìn)行中遇到的問題如實向甲方報告;
3、乙方代理執(zhí)行的所有項目及相關(guān)內(nèi)容均需甲方書面確認(rèn)通過;
4、乙方負(fù)責(zé)活動方案起草、活動參與人員及演出的組織安排、管理相關(guān)演職人員;這些費用已經(jīng)全部計入本合同相關(guān)費用中。
5、乙方負(fù)責(zé)活動參與人員、演出人員的安全,并自行承擔(dān)以上人員的所有可能發(fā)生的法律責(zé)任。
四、費用及其支付方法:
1、費用總額:活動所產(chǎn)生的費用均須經(jīng)甲方書面審核確認(rèn),所有相關(guān)費用不得超過人民幣_____元整(¥_____元)。
2、支付方式:甲方在合同簽訂之日7個工作日內(nèi)向乙方支付合同金額的50%,即人民幣_____元整(¥_____元);乙方順利完成活動后,并經(jīng)過甲方書面確認(rèn)的7個工作日內(nèi),甲方付一次性支付剩余的50%,即人民幣_____元整(¥_____元);
以上付款甲方可用轉(zhuǎn)帳方式向乙方支付,乙方最遲應(yīng)在本合同約定的甲方付款期限屆滿前五個工作日內(nèi)向甲方提供該期款項的等額有效發(fā)票,否則甲方有權(quán)順延付款時間,直至乙方提供上述發(fā)票日止。乙方未及時提供發(fā)票導(dǎo)致甲方順延付款時,乙方應(yīng)將具體情況的書面說明提交給甲方備案。
開戶名稱:
開戶行:
帳號:
乙方所提供戶名、賬號均以本合同為準(zhǔn),若有更改,應(yīng)提前以書面通知甲方,否則若因此而造成的任何損失,均由乙方自行承擔(dān)。
五、違約責(zé)任:
1、違反本合同約定,違約方應(yīng)當(dāng)按合同法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任;
2、甲方未按照約定向乙方匯付所有費用的,每逾期一天,甲方應(yīng)向乙方支付未支付費用同期存款利率計算違約金,最高可累積至未付金額30%的違約金;
3、若甲方原因使甲方活動無法按計劃進(jìn)行,乙方不承擔(dān)違約責(zé)任,若乙方原因?qū)е录追交顒訜o法按計劃進(jìn)行,甲方有權(quán)要求乙方退回所有預(yù)付費用和代理費用,同時,乙方應(yīng)向甲方支付合同總費用30%的違約金;
4、在本合同有效期內(nèi),當(dāng)乙方出現(xiàn)下列情形時,甲方可解除本合同或者報價表內(nèi)全部或一部分委托項目。本條款規(guī)定的解除權(quán)的行使,并不妨礙甲方向乙方提出的損害賠償要求及甲方自行從應(yīng)支付給乙方的業(yè)務(wù)委托費中扣除違約金、賠償金的權(quán)利。
①當(dāng)乙方違反本合同或報價單,并且在接到甲方要求其改正違約行為的書面通知后的5日內(nèi),仍不改正其違約行為時。
②當(dāng)接到停止?fàn)I業(yè)或本業(yè)務(wù)所需的許可被取消的處理決定時。
③當(dāng)接到票據(jù)兌換銀行拒付通知時,或陷入停止支付債務(wù)狀態(tài)時。
④當(dāng)受到臨時查封、臨時處分、強(qiáng)制執(zhí)行等措施時。
⑤當(dāng)申請破產(chǎn)、或進(jìn)入公司破產(chǎn)程序時。
⑥當(dāng)公司決定解散或合并時。
⑦財務(wù)狀況嚴(yán)重惡化、或趨于嚴(yán)重惡化時。
⑧當(dāng)經(jīng)營者、股東、出資人有甲方不可接受的變化時,或公司的主要業(yè)務(wù)或資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓給第三方時。
六、爭議的解決:
因本合同引起的一切爭議,雙方首先應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,可向甲方所在地人民法院起訴。
七、生效及其它事項:
1、本合同一式肆份,甲方執(zhí)三份,乙方執(zhí)一份。
2、本合同有效期自簽訂之日起至本約定事項完成日為止。
3、本合同及其附件對雙方具有同等法律約束力,但若附件與本合同相抵觸時以本合同為準(zhǔn)。
4、未盡事宜由雙方友好協(xié)商解決。
甲方:乙方:
_____年_____月_____日
文化公司合同范本第九篇甲方:
乙方:
甲、乙雙方依據(jù)《xxx合同法》及有關(guān)規(guī)定,按照平等互利的原則,為明確雙方的權(quán)利義務(wù),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,就乙方向甲方提供“昆明市第三中學(xué)、昆明市中華小學(xué)呈貢實驗學(xué)校掛牌儀式”慶典服務(wù)簽訂本合同,作為雙方共同遵守的準(zhǔn)則。
第一條:活動的名稱:
_____
第二條:合同概況
甲方委托乙方提供慶典策劃及執(zhí)行服務(wù)(詳見合同附件《慶典策劃及執(zhí)行清單》),合同總價為人民幣元(大寫:玖仟元整)。
第三條:活動時間、地點
1、活動時間:20__________年09月01日上午09:00—12:00。
地點:學(xué)校。
2、本協(xié)議簽訂后,如甲方要求增加租用天數(shù)或增加租用設(shè)備,須經(jīng)乙方同意,并按原標(biāo)準(zhǔn)支付租金。如甲方減少租用天數(shù)或減少租用設(shè)備,須經(jīng)乙方書面同意,并應(yīng)另行簽訂協(xié)議減少租金,否則將按本協(xié)議租金標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第四條:執(zhí)行入場時間及撤展時間
入場時間20__________年09月01日上午9:00以前,撤展時間20__________年09月01日上午12:00。
第五條:費用
甲方在20__________年09月01日活動結(jié)束后兩天內(nèi)憑乙方開據(jù)的合法發(fā)票付清全部的款項,即人民幣元(大寫:玖仟元整)。雙方協(xié)商一致新產(chǎn)生的費用一并結(jié)算。
第六條:乙方的義務(wù)
1、乙方負(fù)責(zé)提供慶典用品和安裝并保證正常使用及活動的圓滿完成。
2、乙方提供的慶典用品應(yīng)符合甲方的租賃用途,入場前設(shè)備應(yīng)處于良好狀態(tài)。
第七條:甲方的義務(wù)
1、甲方負(fù)責(zé)相關(guān)場地、電力保障、批文等工作。
2、甲方應(yīng)按本合同第五條的約定,及時向乙方支付活動款項。
第八條:違約責(zé)任
1、甲方應(yīng)按合同規(guī)定的時間向乙方支付費用。如逾期未交,乙方有權(quán)向甲方加收違約金。每逾期一天按欠款金額的千分之一加收,直至付清為止。
2、合同簽訂后,如甲方在合同約定設(shè)備進(jìn)場時間的前三天取消本合同的,則須向乙方支付全額租賃費的30%作為違約金,甲方在設(shè)備進(jìn)場前一天取消本合同的,則須向乙方支付租賃金額的50%作為違約金。
3、因不可抗力因素(如:自然災(zāi)害等)導(dǎo)致履約雙方無法履行合同,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。
第九條:爭議的解決
1、合同雙方因?qū)Ρ竞贤瑮l款發(fā)生不同解釋或在履約時發(fā)生爭議時,雙方友好協(xié)商解決。
2、雙方均有權(quán)就本合同所發(fā)生的爭議向昆明仲裁委員會申請仲裁,裁決對雙方均有法律約束力。
第十條:其它
1、本合同設(shè)有附件,用于列明租賃設(shè)備的名稱、數(shù)量及規(guī)格。
2、本合同附件與本合同具有同等法律效力。
3、本合同壹式陸份,合同雙方各執(zhí)叁份,具有同等的法律效力。
4、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:乙方:
日期:
文化公司合同范本第十篇甲方:___________
乙方:___________
甲、乙雙方通過見面、雙向選擇,經(jīng)雙方自愿、平等協(xié)商,達(dá)成如下就業(yè)意向協(xié)議:
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.甲方安排乙方在______部門______崗位工作,乙方須根據(jù)甲方公司各項規(guī)章制度履行職責(zé)。
2.甲方根據(jù)需要應(yīng)對乙方進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),如乙方培訓(xùn)不合格,甲方有權(quán)對乙方做出相關(guān)的經(jīng)濟(jì)處罰、職務(wù)調(diào)整直至辭退。
3.甲方應(yīng)依照國家《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,同時結(jié)合公司的實際情況,為乙方提供相應(yīng)的福利保障,如辦理社會保險、免費培訓(xùn)、包吃包住、節(jié)日福利等。
4.若乙方違反此協(xié)議的相關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1.乙方應(yīng)在本就業(yè)協(xié)議終止日前,帶上本人身份證、學(xué)歷等相關(guān)證件,前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關(guān)手續(xù)。
2.乙方保證報到時身體健康,無傳染病史。
3.如甲方違約,乙方有權(quán)單方終止該協(xié)議。
三、違約責(zé)任:
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出、人力資源計劃未能按部門崗位工作,乙方須根據(jù)落實導(dǎo)致的管理成本增加和生產(chǎn)經(jīng)營損失,同時也考慮到乙方在選擇就業(yè)單位的機(jī)會成本風(fēng)險,雙方簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金__元:
1、乙方在正式離職前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;
2、乙方未按協(xié)議約定期限內(nèi)到甲方報到并簽訂勞動合同;
3、甲方無正當(dāng)理由拒絕接受符合條件的乙方就業(yè)。
四、協(xié)議效力
1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起立即生效。
2.有效期:____年__月__日至____年__月__日止。
3.甲乙雙方如需對本協(xié)議進(jìn)行補(bǔ)充,均須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字方可生效。
五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:____________
乙方:____________
_____年____月____日
文化公司合同范本第十一篇甲方:xx
乙方:
雙方本著平等、合作、互利的原則簽訂合作協(xié)議如下:
一、在合同期限之日期內(nèi),甲方為乙方在微信公眾平臺上提供位置廣告位。高寬比為xx。
二、乙方支付廣告位租金(元)。
四、乙方在微信平臺上發(fā)布頭條,每條(元)。次條每條(元)。3——8條每條(元)。此費用另計。
五、本合同結(jié)束后,如甲乙方需要順延本合同,在相等條件下乙方可獲得第一順位展示位置和合同優(yōu)先權(quán)。
六、服務(wù)期限:自_________年_____月______日至__________年_____月______日止。
七、其他未盡事宜,雙方本著友好合作的原則協(xié)商解決。
八、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方:確山縣創(chuàng)新文化傳媒有限公司
代表:
乙方:代表
文化公司合同范本第十二篇用人單位(甲方):__________
地址:____________________
職工(乙方):_______________
身份證號碼:______________
甲乙雙方根據(jù)國家和省市的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。
一、合作期限:
從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作內(nèi)容:
乙方的工作崗位為_________,完成甲方分配的工作事務(wù)。
三、勞動時間:
每天勞動時間從上午________至________,下午________至________。每個月休息_______天,每個星期休息_______天,如無特殊情況不可連續(xù)休息_______天以上。如因工作需要,甲方可安排乙方加班。每晚加班時間在_______小時以內(nèi),加班費于發(fā)薪日同時發(fā)放。
乙方辭工需提前________月通知甲方。
四、勞動報酬:
甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作時間工資為_______元/月。甲方每月________日前向乙方支付上月貨幣工資。
五、乙方自行處理吃宿問題。
六、勞動紀(jì)律:
甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī)。甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理。乙方不得泄漏甲方的商業(yè)秘密及客戶資料,否則乙方應(yīng)賠償甲方損失,甲方可追究法律責(zé)任,并終止合同。
本合同一式_____份,甲、乙雙方各持______份,如有未盡事宜可另行簽訂補(bǔ)充條約,其補(bǔ)充條約與本合同具同等法律效力。
甲方:______________(蓋章)
代表人:______________
______年_____月_____日
乙方:__________________
身份證號碼:____________
______年______月_____日
文化公司合同范本第十三篇甲方:____________
乙方:____________
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《xxx勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:
第一條、勞動合同期限:
1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):
A.有固定期限勞動合同:x年x月x日至x年x月x日;
B.無固定期限勞動合同,自x年x月x日起。
C.以完成工作為期限。
2、本合同包含x個月的試用期(自x年x月x日至x年x月x日)
第二條、工作地點:x省(自治區(qū)、直轄市)x市(縣)x路x號.
第三條、工作內(nèi)容:
1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔(dān)任職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。
2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假:
1、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。
2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬:
1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣x元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣x元;
(若實行計件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計法工資:xx)
2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費。
3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為xxx.
第六條、社會保險:
1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;
2、依法應(yīng)由乙方個人負(fù)擔(dān)的社會保險費,甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,乙方不得有異議。
第七條、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù):
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。
第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。
第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。
第十一條、勞動合同解除或終止:
1、若乙方需解除勞動合同書,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方(具體部門、職務(wù))為準(zhǔn);
2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。
甲方(蓋章):____________
乙方(簽字):____________
日期:______年___月___日
文化公司合同范本第十四篇單位名稱
住所:
法定代表人:
勞動者姓名:
身份證號:
家庭住址:
緊急聯(lián)系人:
根據(jù)《xxx勞動合同法》等有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂本工作合同,并承諾共同遵守:
一、合同期限:
甲乙雙方約定采用固定期限勞動合同,本次合同期限自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止,其中試用期______個月,試用期截止至________年_______月_______日,合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以直接續(xù)約;雙方或一方不愿續(xù)訂的,本合同終止。
二、工作職位和工作任務(wù):
1、乙方同意甲方根據(jù)工作需要安排的工作崗位___________。
2、乙方應(yīng)能勝任甲方安排的工作崗位,保質(zhì)保量的完成。
3、根據(jù)甲方的工作需要安排,乙方的工作地點但不限于_______;乙方同意甲方可以根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作地點和工作崗位。
三、工作時間和休息休假:
1、工作時間:乙方的崗位實行________工時工作制。乙方的具體工作時間和休息休假制度按照甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
2、甲方保障乙方享有法定休息休假權(quán)利。因工作需要,乙方需延長工作時間或加班的,乙方自主安排,但不支付加班加點工資,經(jīng)公司批準(zhǔn),可以安排倒休。
3、乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動報酬:
1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,以現(xiàn)金形式支付乙方工資,執(zhí)行本企業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn)。
2、甲方按稅前月薪支付乙方薪酬,基本工資為________元/月,崗位工資為_______元/月,崗位補(bǔ)貼為_______元/月;合計_______元/月,每月_____日發(fā)放。
五、社會保險:
甲乙雙方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)厣鐣kU的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療統(tǒng)籌保險費用,甲方為乙方辦理相關(guān)手續(xù)。
六、勞動保護(hù)、勞動條件:
甲方承諾,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。甲方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和企業(yè)規(guī)定的`勞動安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。
七、其他約定條款:
1、試用期:乙方試用期自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止,試用期乙方的工資待遇為_______元/月。
2、乙方依法負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的義務(wù)。
3、乙方在受聘期間所做出的屬于甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的任何設(shè)計、發(fā)明、改進(jìn)、研制、計劃、方案及創(chuàng)新,屬于職務(wù)技術(shù)成果,其相關(guān)權(quán)益歸甲方所有。未事先經(jīng)甲方書面許可,乙方不得使用或提供給他人使用,否則甲方有權(quán)追究乙方及相關(guān)方的責(zé)任并要求賠償。
4、乙方承諾遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和工作規(guī)范,甲方可以根據(jù)企業(yè)需要修改、補(bǔ)充、完善各項規(guī)章制度和工作規(guī)范。乙方如多次違反制度、規(guī)范或嚴(yán)重違反制度、規(guī)范經(jīng)勸說無效,甲方有權(quán)單方解除合同,而無需乙方支付任何補(bǔ)償及賠償。給公司造成損失的,甲方將要求乙方給予賠償。
5、合同期內(nèi)乙方不得在外兼職,尤其是與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職(包括但不僅限于為其他機(jī)構(gòu)提供咨詢、顧問、策劃和介紹合作方或客戶資源等),一旦發(fā)生,給予開除處理,乙方須向甲方賠償最少不少于本人_____個月全部工資補(bǔ)貼獎金提成的賠償金。給公司造成損失的,甲方還可要求乙方賠償損失。
八、合同的解除及其責(zé)任:
1、有下列情形之一的,可以解除勞動合同;
(1)雙方一致同意的;
(2)乙方試用期滿,不符合錄用條件或本人不愿意供職的;
(3)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定重整(整頓)期間需要裁減人員的;
(4)甲方因經(jīng)營條件發(fā)生變化,經(jīng)勞動主管部門確認(rèn)無法調(diào)劑的富余人員;
2、有下列情形之一的,本合同自行解除:
(1)甲方宣告破產(chǎn);
(2)乙方被除名、開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。
3、任何一方解除勞動合同或是否續(xù)訂勞動合同,應(yīng)提前三十日通知對方,并按有關(guān)程序解除或續(xù)訂合同手續(xù)。
九、違約條款
任何一方違反合同規(guī)定,解除合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,對方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的后果,追究對方直接經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
十、爭議的解決
本合同未盡事宜,按法律規(guī)定執(zhí)行,如法律無規(guī)定,則由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,可依法向_____申請勞動爭議仲裁。
十一、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):
法定代表人(簽字):
_______年_______月_______日
乙方(簽字):
_______年_______月_______日
文化公司合同范本第十五篇出租方(甲方)
地址:電話:
承租方(乙方)
地址:電話:
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致,自愿訂立如下協(xié)議:
一、甲方將東莞市塘廈鎮(zhèn)大坪村廠房宿舍租賃給乙方使用,面積約____平方米。
二、乙方租用該廠房期限為三年,即自____年___月__日至____年___月__日止。前30天為裝修期,裝修期內(nèi)甲方免收租金。正式起租時間為____年___月__日。
三、廠房與宿舍每月租金共計為人民幣玖仟元(¥____________元)
四、甲乙雙方簽訂合同時,乙方向甲方支付保證金人民幣________元和第一個月的租金________元。合約期滿乙方付清租金及一切費用之后,甲方應(yīng)將保證金全額無息退還乙方。
五、乙方應(yīng)于每月10日前向甲方交付租金。
六、甲方將廠房出租給乙方作生產(chǎn)用途使用。如乙方用于其他用途,須經(jīng)甲方書面同意,并按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定辦理改變房屋用途手續(xù)。
七、甲方為乙方提供用電用水。電費按供電公司標(biāo)準(zhǔn)收取。水費按自來水公司標(biāo)準(zhǔn)收取。
八、乙方應(yīng)保持廠房和宿舍的原貌,不得隨意拆改建筑物、設(shè)施、設(shè)備。如乙方需改建或維修建筑物,須經(jīng)甲方同意方能實施。\
九、合同期內(nèi)乙方必須依法經(jīng)營,依法管理,并負(fù)責(zé)租用廠房內(nèi)及公共區(qū)內(nèi)安全、防火、防盜等工作,如發(fā)生違法行為,由乙方負(fù)責(zé)。乙方應(yīng)按國家政策法令正當(dāng)使用該物業(yè),并按要求繳納工商、稅務(wù)等國家規(guī)定的費用。
十、本合同有效期內(nèi),如國家或甲方、乙方有新的規(guī)劃時,雙方應(yīng)配合新的規(guī)劃執(zhí)行,甲方須提前三個月通知乙方,甲、乙雙方協(xié)商解決。
十一、本合同有效期內(nèi),任何一方違約,對方都有權(quán)提出解除本合同。由此造成的經(jīng)濟(jì)損失,由違約方負(fù)責(zé)賠償。
十二、如發(fā)生自然災(zāi)害、不可抗力或意外事故,使本合同無法履行時,本合同自動解除。
十三、本合同期滿后,乙方需繼續(xù)租用的,應(yīng)于有效期滿之前三個月提出續(xù)租要求。在同等條件下,乙方有優(yōu)先承租權(quán)。
十四、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。
十五、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。由甲、乙雙方代表簽定之日起生效。
甲方(簽章)代表簽字:
乙方(簽章)代表簽字:
合同簽定時間:年月日
文化公司合同范本第十六篇甲方:____________
乙方:____________
為充分調(diào)動和發(fā)揮員工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性。確保崗位工作任務(wù)和各項業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成,根據(jù)甲乙雙方自愿的原則,特簽訂本協(xié)議。
第一條甲方聘任乙方從事部崗位的工作。
聘任期自年月日起生效。
第二條甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況及經(jīng)營目標(biāo)與計劃制定績效考核方案。
2
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