外籍哲學(xué)家聘用協(xié)議樣本

外籍哲學(xué)家聘用協(xié)議樣本合同編號：__________一、聘用方信息1.2地址：__________1.3聯(lián)系人：__________1.4聯(lián)系電話：__________1.5電子郵箱：__________二、受聘方信息2.2地址：__________2.3聯(lián)系人：__________2.4聯(lián)系電話：__________2.5電子郵箱：__________三、聘用事宜3.1聘用方向受聘方提供哲學(xué)研究領(lǐng)域相關(guān)的教學(xué)、研究等工作。3.2受聘方同意在合同期內(nèi)，全職擔(dān)任聘用方的哲學(xué)研究員及教授職務(wù)。3.3受聘方應(yīng)按照聘用方的要求，完成相關(guān)的教學(xué)和研究任務(wù)。3.4受聘方應(yīng)遵守聘用方的規(guī)章制度，維護(hù)聘用方的合法權(quán)益。四、合同期限4.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。4.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前______個(gè)月協(xié)商一致并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。五、薪酬待遇5.1受聘方在合同期間的薪酬待遇，按照聘用方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2聘用方應(yīng)按時(shí)足額支付受聘方的薪酬。5.3受聘方按照我國稅法規(guī)定，應(yīng)繳納相關(guān)稅費(fèi)。六、保密條款6.1受聘方在合同期內(nèi)和解除合同后______年內(nèi)，應(yīng)對聘用方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2受聘方不得利用聘用方的保密信息從事與聘用方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。七、違約責(zé)任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2受聘方提前解除合同的，應(yīng)支付聘用方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.3本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。聘用方（甲方）：__________受聘方（乙方）：__________甲方代表（簽字）：__________乙方代表（簽字）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.外籍哲學(xué)家個(gè)人簡歷2.聘用方哲學(xué)研究部門簡介3.受聘方學(xué)歷和資格證明文件4.聘用方規(guī)章制度5.受聘方保密協(xié)議6.薪酬待遇詳細(xì)規(guī)定7.稅法相關(guān)規(guī)定文件8.違約金計(jì)算方式說明二、違約行為及認(rèn)定：1.受聘方未經(jīng)聘用方同意，提前解除合同。2.受聘方違反保密協(xié)議，泄露聘用方保密信息。3.受聘方未按約定完成教學(xué)和研究任務(wù)。4.聘用方未按時(shí)足額支付受聘方薪酬。5.任何一方違反協(xié)議其他約定。三、法律名詞及解釋：1.聘用方：指提供工作職位并支付報(bào)酬的法人或其他組織。2.受聘方：指接受聘用方提供的工作職位并履行相關(guān)義務(wù)的個(gè)人。3.違約金：指當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，根據(jù)約定向另一方支付的賠償金。4.保密信息：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.稅法：指調(diào)整稅收分配關(guān)系的法律規(guī)范總稱，包括稅收立法、稅收執(zhí)法和稅收守法等方面的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.受聘方在合同期內(nèi)突然離職：與受聘方進(jìn)行溝通，了解離職原因，盡量挽留。如確定離職，按照合同約定辦理離職手續(xù)，及時(shí)補(bǔ)充人員。2.聘用方未按時(shí)支付薪酬：及時(shí)與聘用方溝通，催促支付薪酬。如協(xié)商無果，可依法向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.保密信息泄露：立即啟動應(yīng)急預(yù)案，評估泄露程度和影響范圍，采取補(bǔ)救措施。如涉及嚴(yán)重違約，可依法要求賠償損失。4.履行合同過程中出現(xiàn)爭議：協(xié)商解決，協(xié)商不成的，按照合同約定選擇合適的爭議解決方式，如訴訟或仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.外資企業(yè)在中國設(shè)立哲學(xué)研究機(jī)構(gòu)。2.國內(nèi)高校聘請外籍哲學(xué)家擔(dān)