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文檔簡介

井隊(duì)員工培訓(xùn)與發(fā)展策略合同編號(hào):__________合同雙方:甲方:(填寫甲方全稱)地址:(填寫甲方地址)聯(lián)系電話:(填寫甲方聯(lián)系電話)聯(lián)系人:(填寫甲方聯(lián)系人)乙方:(填寫乙方全稱)地址:(填寫乙方地址)聯(lián)系電話:(填寫乙方聯(lián)系電話)聯(lián)系人:(填寫乙方聯(lián)系人)鑒于甲方為一家專業(yè)的石油鉆井公司,乙方為一家專業(yè)的員工培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)構(gòu),雙方為了共同發(fā)展,實(shí)現(xiàn)互利共贏,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方委托乙方為甲方員工提供培訓(xùn)與發(fā)展策略的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條培訓(xùn)內(nèi)容(1)石油鉆井專業(yè)知識(shí)與技能;(2)安全操作規(guī)程與應(yīng)急預(yù)案;(3)團(tuán)隊(duì)合作與溝通技巧;(4)職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德;(5)其他雙方約定的培訓(xùn)內(nèi)容。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)際需求,制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,并在培訓(xùn)前提交給甲方審批。第二條培訓(xùn)方式與時(shí)間2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,采取線上與線下相結(jié)合的培訓(xùn)方式,確保甲方員工的培訓(xùn)效果。2.2培訓(xùn)時(shí)間安排應(yīng)充分考慮甲方的生產(chǎn)需求,雙方協(xié)商確定。第三條培訓(xùn)費(fèi)用3.1乙方向甲方提供培訓(xùn)服務(wù),雙方協(xié)商確定培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣(大寫):____元整(小寫):_____元。3.2甲方應(yīng)按照雙方約定的付款方式及時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。第四條培訓(xùn)效果評(píng)估4.1乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后,向甲方提交培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告,內(nèi)容包括但不限于:(1)培訓(xùn)課程的滿意度;(2)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度;(3)培訓(xùn)成果的應(yīng)用情況;(4)其他雙方約定的評(píng)估內(nèi)容。4.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方提交的培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告,對(duì)乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)。第五條保密條款5.1雙方在合同履行過程中,應(yīng)對(duì)對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營數(shù)據(jù)等保密信息予以保密。5.2雙方未經(jīng)對(duì)方書面同意,不得向第三方披露保密信息。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約責(zé)任的計(jì)算和承擔(dān),雙方應(yīng)協(xié)商解決。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.井隊(duì)員工培訓(xùn)與發(fā)展策略合同2.培訓(xùn)計(jì)劃3.培訓(xùn)課程滿意度調(diào)查表4.培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告模板5.保密協(xié)議6.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證7.培訓(xùn)課程資料二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用2.乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密4.甲方未按照約定時(shí)間完成培訓(xùn)課程5.雙方未能就培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間達(dá)成一致三、法律名詞及解釋:1.違約行為:一方未能履行合同約定的義務(wù)2.培訓(xùn)費(fèi)用:乙方提供培訓(xùn)服務(wù)所需的費(fèi)用3.保密信息:合同雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營數(shù)據(jù)等4.違約責(zé)任:違約方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,協(xié)商支付事宜,必要時(shí)可依法追討欠款2.問題:乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,要求乙方按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,要求乙方采取補(bǔ)救措施,必要時(shí)可依法追究乙方責(zé)任4.問題:甲方未按照約定時(shí)間完成培訓(xùn)課程解決辦法:乙方應(yīng)給予甲方必要的輔導(dǎo)和指導(dǎo),確保甲方完成培訓(xùn)課程5.問題:雙方未能就培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間達(dá)成一致解決辦法:雙方應(yīng)積極開展溝通協(xié)商,尋求共識(shí),達(dá)成一致意見五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為井隊(duì)員工提供培訓(xùn)需求2.乙方為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)3.雙方就培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間進(jìn)行協(xié)商4.乙方提交培訓(xùn)計(jì)劃和課程資料5.甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用6.乙方提供培訓(xùn)

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