黃石市餐飲業(yè)餐廳主管合同

黃石市餐飲業(yè)餐廳主管合同合同編號(hào)：__________1.1名稱：黃石市餐飲管理有限公司1.2地址：黃石市區(qū)街道號(hào)1.3聯(lián)系人：1.4聯(lián)系電話：2.1名稱：2.2地址：2.3聯(lián)系人：2.4聯(lián)系電話：鑒于甲方是一家專業(yè)從事餐飲管理的公司，乙方愿意加入甲方的餐飲團(tuán)隊(duì)，并擔(dān)任餐廳主管一職，現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方向甲方提供勞務(wù)服務(wù)的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的主要工作內(nèi)容：3.1乙方作為餐廳主管，負(fù)責(zé)該餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保餐廳的正常經(jīng)營(yíng)。3.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，制定并執(zhí)行餐廳的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，完成甲方設(shè)定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。3.3乙方負(fù)責(zé)餐廳的人事管理，包括員工的招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配等工作。3.4乙方負(fù)責(zé)餐廳的物料采購(gòu)，確保食材的質(zhì)量和供應(yīng)。3.5乙方負(fù)責(zé)餐廳的成本控制，合理使用物料，降低成本。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)：4.1乙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，對(duì)餐廳的經(jīng)營(yíng)進(jìn)行管理和決策。4.2乙方有權(quán)根據(jù)餐廳的實(shí)際情況，對(duì)員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲。4.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。4.4乙方應(yīng)誠(chéng)實(shí)、公正、勤勉地履行職務(wù)，維護(hù)甲方的利益。4.5乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息進(jìn)行保密。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)：5.1甲方應(yīng)按照本合同的約定，向乙方支付工資和獎(jiǎng)金。5.2甲方應(yīng)提供餐廳的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施，確保餐廳的正常運(yùn)營(yíng)。5.3甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。5.4甲方應(yīng)對(duì)乙方的勞動(dòng)成果進(jìn)行合理的評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)勵(lì)。四、合同期限：6.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。6.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂新的合同。五、勞動(dòng)報(bào)酬：7.1乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)。7.2乙方的工資為每月____元。7.3乙方完成甲方設(shè)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)后，甲方應(yīng)支付乙方獎(jiǎng)金，具體金額由雙方協(xié)商確定。六、保密條款：8.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密和機(jī)密信息進(jìn)行保密。8.2乙方應(yīng)在合同期滿后繼續(xù)保密，直至甲方解除保密義務(wù)。七、解除和終止：9.1雙方同意提前解除或終止本合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方。9.2乙方違反本合同的，甲方有權(quán)解除合同。9.3合同期滿后，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，本合同自行終止。八、爭(zhēng)議解決：10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他：11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明文件5.餐廳經(jīng)營(yíng)計(jì)劃書6.餐廳人事管理規(guī)章制度7.餐廳物料采購(gòu)合同8.餐廳成本控制方案9.甲方對(duì)乙方的工作評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)勵(lì)制度10.保密協(xié)議11.培訓(xùn)和指導(dǎo)計(jì)劃二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的，屬于違約行為。2.乙方未按照約定時(shí)間提供服務(wù)的，屬于違約行為。3.乙方未對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息進(jìn)行保密的，屬于違約行為。4.甲方未按照約定時(shí)間支付工資和獎(jiǎng)金的，屬于違約行為。5.甲方未提供約定的工作場(chǎng)所和設(shè)施的，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：是指勞動(dòng)者與用人單位之間，建立、變更、終止和解除勞動(dòng)關(guān)系所訂立的書面協(xié)議。2.勞務(wù)派遣：是指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，被派遣勞動(dòng)者在用工單位從事勞動(dòng)，用工單位向勞務(wù)派遣單位支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的勞動(dòng)形式。3.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.違約行為：是指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同不能履行或者不能完全履行，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：解決辦法：雙方協(xié)商制定改進(jìn)措施，乙方按照改進(jìn)措施執(zhí)行，甲方給予必要的支持和協(xié)助。2.問題：乙方未按約定時(shí)間提供服務(wù)解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整工作計(jì)劃，乙方按照調(diào)整后的工作計(jì)劃執(zhí)行。3.問題：乙方未保密甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.問題：甲方未支付約定工資和獎(jiǎng)金解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付，如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。5.問題：甲方未提供約定工作場(chǎng)所和設(shè)施解決辦法：雙方協(xié)商解決，甲方按照約定提供工作場(chǎng)所和設(shè)施。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.