社區(qū)年度考核總結(jié)5篇

社區(qū)年度考核總結(jié)5篇社區(qū)年度考核總結(jié)篇1

20xx年已成歷史，回顧一年來(lái)的工作，沒(méi)有什么轟轟烈烈的成績(jī)，有的是xx社區(qū)每一位網(wǎng)格管理員都在各自的網(wǎng)格中默默奉獻(xiàn)，拋灑青春和汗水，每日奔波在背街小巷、樓宇大廈居民小區(qū)，讓危險(xiǎn)與隱患“格格難入”；工作中，他們被叫做“矛盾調(diào)解員、環(huán)衛(wèi)協(xié)助員”，對(duì)轄區(qū)里大情小事了如指掌，突發(fā)狀況第一時(shí)間就能趕到現(xiàn)場(chǎng)；生活中，他們被評(píng)價(jià)為“最可愛(ài)的人”，扎根基層、采集信息、排查隱患、調(diào)解糾紛、服務(wù)居民等樣樣在行。20xx年xx社區(qū)網(wǎng)格員巡查8591。773千米，上報(bào)城管及社管案件8０28件，立案75０7件，立案率９3。51%，核查數(shù)81０7件，核查率1００%，按時(shí)核查7712件，按時(shí)核查率９5%。

一、網(wǎng)格員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高服務(wù)質(zhì)量。

網(wǎng)格員作為黨的政策在基層的“宣傳員”；做為發(fā)現(xiàn)各類(lèi)問(wèn)題的“信息員”；做為化解矛盾糾紛的“調(diào)解員”；做為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的“消防員”，網(wǎng)格員必須具備較高的業(yè)務(wù)能力，“一人多才”才能滿(mǎn)足居民群眾日益增長(zhǎng)的生活需要，才能高效率的為居民群眾進(jìn)行幫困解憂(yōu)。為此xx社區(qū)網(wǎng)格管理站每月組織網(wǎng)格員一起學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)政策法規(guī)、學(xué)習(xí)“計(jì)生，社保、醫(yī)保、綜治”等各方面知識(shí)。網(wǎng)格員之間開(kāi)展相互學(xué)習(xí)，對(duì)各自日常巡查走訪工作中遇到問(wèn)題及解決方式方法進(jìn)行剖析、交流，找出存在的不足及最佳處置方案。要求每一位網(wǎng)格員：掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、反映群眾訴求、提供社會(huì)服務(wù)、管理實(shí)有人口、協(xié)調(diào)城市運(yùn)行、維護(hù)治安秩序、排查化解矛盾、落實(shí)矯正幫教、指導(dǎo)安全生產(chǎn)、引導(dǎo)轄區(qū)居民積極參與到網(wǎng)格化管理中來(lái)。

二、夯實(shí)基礎(chǔ)，為網(wǎng)格管理提供堅(jiān)實(shí)的保障。

xx社區(qū)屬于“城鄉(xiāng)結(jié)合部”，在建及已新建成居民居住小區(qū)多，臨街門(mén)店密集，外來(lái)人口流入比較大。為實(shí)現(xiàn)“排查全覆蓋，管理無(wú)縫隙，服務(wù)全方位，有問(wèn)題要及時(shí)發(fā)現(xiàn)，有矛盾糾紛及時(shí)化解，有需服務(wù)及時(shí)到位”的網(wǎng)格管理要求，要做到小事不出格，大事不出社區(qū)的管理目的，居民信息不清是制約網(wǎng)格化管理的瓶頸。從20xx年起，每年xx到xx月xx社區(qū)網(wǎng)格管理站組織網(wǎng)格員上門(mén)入戶(hù)登記，全面開(kāi)展轄區(qū)內(nèi)居民信息摸底工作，建立人口信息檔案，人口定位圖，最終摸清基本群體，特殊群體、流動(dòng)群體三項(xiàng)信息。以詳實(shí)的基礎(chǔ)信息，為網(wǎng)格化管理提供賴(lài)以生存的條件。

三、注重實(shí)效，用“小網(wǎng)格”服務(wù)“大民生”

1、關(guān)愛(ài)社區(qū)空巢老人，為老人代辦一些力所能及的事。

20xx年xx月某一天，xx社區(qū)網(wǎng)格管理站接到xx小區(qū)165號(hào)-1石金玉大娘的電話(huà)，她家電視放不了，叫我去幫忙調(diào)試，接到電話(huà)我放下手頭的工作，將石大娘的電視設(shè)置好，并告訴大娘怎樣播放操作。大娘很是感謝，走時(shí)還拿出40元錢(qián)說(shuō)叫我買(mǎi)煙吸，我告訴大娘這是我們網(wǎng)格員應(yīng)該做，叫她以后有什么事情打我聯(lián)系卡上的手機(jī)我一定會(huì)第一時(shí)間來(lái)。20xx年我市提出關(guān)愛(ài)老人，為60歲以上老人辦理老年證及老年公交卡，為將市委市政府的惠民政策落實(shí)到位，xx社區(qū)網(wǎng)格員結(jié)合每日巡查網(wǎng)格，第一時(shí)間將這一消息告訴網(wǎng)格內(nèi)有60歲的居民家中，并為社區(qū)300多位老人代辦老年證及老年公交卡，辦好后第一時(shí)間送到老人手中。

2、創(chuàng)新調(diào)解機(jī)制，及時(shí)化解矛盾糾紛。

在常工作中每位網(wǎng)格員都將巡查作為日常工作，堅(jiān)持每天巡查，實(shí)現(xiàn)人到格中去，在網(wǎng)格中察民情、訪民意、解民憂(yōu)、促和諧，成為發(fā)現(xiàn)、受理、處置、協(xié)調(diào)、報(bào)告第一人。對(duì)于網(wǎng)格工作中的任何問(wèn)題都由該網(wǎng)格員第一時(shí)間接手處理，對(duì)于能夠現(xiàn)場(chǎng)解決的問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)解決，不能解決的問(wèn)題再向社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，會(huì)同社區(qū)綜治人員共同協(xié)商解決。通過(guò)網(wǎng)格化服務(wù)，進(jìn)一步創(chuàng)新活動(dòng)載體，開(kāi)展個(gè)性化服務(wù)活動(dòng)，進(jìn)一步暢通社情民意渠道，引導(dǎo)群眾更理性化地表達(dá)訴求，進(jìn)一步深化居民自治，培養(yǎng)群眾主人翁意識(shí)，在社區(qū)干部和網(wǎng)格員的努力下，做到鄰里友愛(ài)、鄰里守望、鄰里互助，達(dá)到鄰里和睦，最終實(shí)現(xiàn)大和諧、同快樂(lè)的目標(biāo)。

20xx年度xx社區(qū)網(wǎng)格員調(diào)解過(guò)金色豪園四海酒家同三樓柯勝男的矛盾糾紛、協(xié)調(diào)過(guò)錦繡樂(lè)園業(yè)主同榮軍汽修的矛盾、調(diào)解過(guò)xx路21號(hào)王雪梅同xx新村141號(hào)吳新民租房糾紛一事。化解過(guò)錦繡家園b1棟3單元206室同樓上207室因房屋漏水矛盾。

3、充當(dāng)消防安全監(jiān)督員。

為建立健全街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全組織，落實(shí)基層消防工作責(zé)任，確保消防安全網(wǎng)格化管理取得實(shí)效，xx社區(qū)網(wǎng)格管理站副網(wǎng)格長(zhǎng)朱xx帶領(lǐng)社區(qū)網(wǎng)格員利用日常巡查時(shí)間走街串巷，向轄區(qū)居民宣傳消防安全知識(shí)，確保轄區(qū)內(nèi)無(wú)消防安全事故的發(fā)生。組織居民小區(qū)建立防火安全公約，開(kāi)展經(jīng)常性防火檢查、消防宣傳教育和組織撲救初起火災(zāi)演練。在居民群眾中充當(dāng)消防管理員和消防宣傳員，在居民小區(qū)組織“多戶(hù)聯(lián)防、區(qū)域聯(lián)防”，開(kāi)展消防安全自我檢查、自我宣傳、自我管理等群防群治工作。

①、xx社區(qū)網(wǎng)格管理員呂慧敏在梅園金色網(wǎng)格巡查入戶(hù)走訪時(shí)，梅園金色網(wǎng)格梅園小區(qū)西五號(hào)樓1單元122室居民李xx（153xxxxxxxx）李大娘向她反映，她家二樓居民用電的電線接得較弄，有的沒(méi)有接好，存在極大的火災(zāi)安全隱患，特別是夏天用電高峰期，那些電源閘刀經(jīng)常有火花爆出。她家向市房產(chǎn)局反映情況，房產(chǎn)局答復(fù)說(shuō)是電力部門(mén)管，找電力部門(mén)也沒(méi)有下文。呂慧敏回來(lái)把情況向我作了匯報(bào)，我到實(shí)地查看了一下，該單元的接線確實(shí)比較弄，有的接線線頭還裸露在外，確實(shí)存在很大火災(zāi)隱患。20xx年xx月xx日，我同社區(qū)網(wǎng)格員范xx、李xx三人帶上鋼絲鉗、鏍絲刀、電線，鐵錘，買(mǎi)來(lái)線卡、絕緣膠布來(lái)梅園小區(qū)西李大娘家，檢查線路，切斷電源，一上午時(shí)間，我們把接亂的線路重新排布，總算把火災(zāi)隱患給排除，得到居民的認(rèn)可。

②、組織社區(qū)網(wǎng)格員對(duì)xx社區(qū)消防重點(diǎn)單位、酒店賓館、網(wǎng)吧、學(xué)校幼兒園、居民小區(qū)進(jìn)行消防安全大檢查，開(kāi)展消防安全“四個(gè)能力”（檢查消除火災(zāi)隱患能力、撲救初起火災(zāi)能力、組織人員疏散逃生能力和消防宣傳教育能力）建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng)；對(duì)轄區(qū)內(nèi)沿街門(mén)店、家庭式作坊等小場(chǎng)所、小單位要結(jié)合實(shí)際開(kāi)展防火檢查巡查和消防教育培訓(xùn)工作，確保員工達(dá)到“一懂三會(huì)”（懂本單位火災(zāi)危險(xiǎn)性，會(huì)報(bào)火警、會(huì)撲救初起火災(zāi)、會(huì)火場(chǎng)逃生自救）的要求。

③、開(kāi)學(xué)季，按照xx省消防大隊(duì)、市教育局、市網(wǎng)格中心的統(tǒng)一安排部署，組織社區(qū)網(wǎng)格員對(duì)轄區(qū)內(nèi)“小一休幼兒園、希望幼兒園、趣多多幼兒園、童心幼兒園、童歡幼兒園、世紀(jì)星幼兒園”開(kāi)展消防安全開(kāi)學(xué)第一課活動(dòng)，活動(dòng)中，我們針對(duì)小朋友年齡小、難接受的特點(diǎn)，緊緊圍繞“從我做起、從小抓起”為主題，采取提問(wèn)與互答的方法，將消防安全知識(shí)一點(diǎn)一滴、循序漸進(jìn)地灌輸給他們，在寓教于樂(lè)中播撒消防安全知識(shí)。

4、積極完網(wǎng)格中心、社區(qū)安排的各項(xiàng)任務(wù)。

20xx年，xx市提出五大創(chuàng)建活動(dòng)，為將五大創(chuàng)建精神落到實(shí)處，使轄區(qū)居民人人參與到五大創(chuàng)建工作中來(lái)，xx社區(qū)網(wǎng)格員結(jié)合日常巡查工作，向轄區(qū)居民發(fā)放宣傳冊(cè)，充當(dāng)交通文明志愿者，引導(dǎo)市民文明過(guò)馬路，防汛期間，網(wǎng)格員范xx駐守官橋浮橋，頂著烈日幫助市民過(guò)浮橋，網(wǎng)格員朱xx不畏酷暑24小時(shí)駐守長(zhǎng)江大堤，帶領(lǐng)xx村民巡查防浪堤。每周五城管的日子，xx社區(qū)網(wǎng)格員充當(dāng)環(huán)衛(wèi)專(zhuān)愿者帶領(lǐng)社區(qū)志愿者整治轄區(qū)背街小巷衛(wèi)生死角。

社區(qū)年度考核總結(jié)篇2

20xx年，就是我工作的第五年了，這些年，我由一個(gè)蒙蒙憧憧的實(shí)習(xí)生，成長(zhǎng)為一名有著豐富工作經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士。

病人在一輪輪的換著，科里也在這幾年中離開(kāi)了不少老同事，來(lái)了好多新同事!不過(guò)相處的歲月中，工作的協(xié)調(diào)與配合中依然那么依然有序。又快過(guò)年了，感觸不由得從心底像投幕電影一樣，放映著這一年之中發(fā)生的一件又一件事情!

最有意義的事：今年我們分組了，這也許算得上是頭等大事吧?我們科整個(gè)分了兩組，我被分在了前組，雖然和從前一成不變的工作模式有了很多的差異，可是我們每個(gè)人都勇敢的嘗試著新的工作重點(diǎn)。這未嘗不是件好事啊，也許換一下方法，會(huì)使我們的科室變得更加有力、更加強(qiáng)大!在組長(zhǎng)孫英的帶領(lǐng)下，我們組的每一個(gè)成員都緊緊地團(tuán)結(jié)著!也許團(tuán)結(jié)就是力量吧;以前有的事情拖拖拉拉，有的事情都不愿意去做!可是，自從分了組，大家都樂(lè)意去搶著去做，充分調(diào)動(dòng)了大家的積極性，病人和家屬的反映都非常好，使我們巡視病房和病人溝通的時(shí)間也相應(yīng)增加。于是，我們的努力終于得到了病人的滿(mǎn)意、和領(lǐng)導(dǎo)的肯定。所以在護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，經(jīng)過(guò)我們?nèi)剖业墓餐?，我們光榮地獲得了院第三季度護(hù)理質(zhì)量考評(píng)的第一名(也是本年度最開(kāi)心的事情吧!)最不安的事：康復(fù)部要搬了，護(hù)士要合并了。這件事情在很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)牽扯著我們的心，隨著一病區(qū)消化科合并到新大樓，相繼是血液科、腦外科的搬遷，我們每個(gè)人的心里多多少少會(huì)有想法。我們科會(huì)怎樣?我會(huì)不會(huì)被踢出局?我想這個(gè)事情是多是少都影響著每一個(gè)人!我在一病區(qū)支援這20天里深刻感觸到一句話(huà)：如果你是一個(gè)好護(hù)士，沒(méi)有人舍得放棄你!站好自己的崗位比什么都重要!所以我要更努力和認(rèn)真地去工作!

新的一年快來(lái)到了，我真誠(chéng)的祝福大家在新的一年里，身體健康，工作順利，也祝愿我們的科室工作更上新臺(tái)階，業(yè)務(wù)開(kāi)拓新局面!

社區(qū)年度考核總結(jié)篇3

一、社區(qū)老干部管理工作幾點(diǎn)體會(huì)

一是牽涉領(lǐng)導(dǎo)精力少，解決問(wèn)題迅速。

過(guò)去老干部有問(wèn)題就找領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)在有問(wèn)題、有需求，如對(duì)政策不理解的先找協(xié)會(huì)反映，協(xié)會(huì)能解決的自己解決，不能解決的，再根據(jù)所反映的情況集中向社區(qū)和有關(guān)部門(mén)反映，暢通了渠道，維護(hù)了穩(wěn)定。

二是不需增加編制，投入小，見(jiàn)效快。

來(lái)安社區(qū)社會(huì)化服務(wù)管理工作從經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持"少花錢(qián)、多辦事和發(fā)動(dòng)老干部做老干部工作"的原則，老干部服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)的管理人員從離退休人員中產(chǎn)生，不需增加編制。利用村居工作場(chǎng)所改建老干部活動(dòng)室，投入少，見(jiàn)效快，是解決社區(qū)老干部很多場(chǎng)所問(wèn)題的較好辦法。

三是方便了老干部發(fā)揮作用。

來(lái)安社區(qū)尊重老干部意愿，主動(dòng)為老干部發(fā)揮作用搭建平臺(tái)，組織離退休干部參與社區(qū)精神文明建設(shè)、社會(huì)公益事業(yè)、居民小區(qū)管理、矛盾糾紛調(diào)處、青少年教育等工作，促進(jìn)了當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧。

四是信息傳遞迅速，方便老人生活。

老干部社區(qū)服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)，吸收了大量老干部參與管理，從而加強(qiáng)了老干部之間的溝通和聯(lián)系，促進(jìn)老干部在生活上互相幫助、互相照顧。

二、老干部管理的有關(guān)建議

1、充分發(fā)揮社區(qū)管理機(jī)構(gòu)的在離退休干部服務(wù)管理工作中的作用。

社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作離不開(kāi)社區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持。來(lái)安社區(qū)老干部服務(wù)管理工作的開(kāi)展，社區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮了重要作用。他們認(rèn)真聽(tīng)取離退休干部黨支部、老干部協(xié)會(huì)匯報(bào)，及時(shí)解決服務(wù)管理工作中的困難和問(wèn)題，在老干部活動(dòng)場(chǎng)地和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)方面給予大力支持，為社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作的順利開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。

2、因勢(shì)利導(dǎo)，大力推進(jìn)社區(qū)老干部服務(wù)管理工作。

目前在縣級(jí)以下地區(qū)，存在離退休人員人數(shù)多，分布廣，活動(dòng)場(chǎng)所少，老同志參加活動(dòng)困難等許多問(wèn)題。建立社區(qū)離退休干部黨支部，成立社區(qū)離退休干部服務(wù)管理組織，健全服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)，做好離退休干部服務(wù)管理工作，是老干部工作的延伸和重要補(bǔ)充。各級(jí)老干部工作部門(mén)，要抓住時(shí)機(jī)，認(rèn)真研究解決社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作中存在的問(wèn)題，給予社區(qū)必要的指導(dǎo)和幫助，確保社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作的順利推進(jìn)。

3、選好離退休干部黨支部書(shū)記和服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)負(fù)責(zé)人。

這是推動(dòng)社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作的重要環(huán)節(jié)。在來(lái)安社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作中，社區(qū)老干部協(xié)會(huì)支部、協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人發(fā)揮了重要作用，他們兢兢業(yè)業(yè)，不計(jì)報(bào)酬，不辭辛苦，精心組織做好每一項(xiàng)工作。同時(shí)，精打細(xì)算，節(jié)約開(kāi)支，確保把有限的經(jīng)費(fèi)用好，發(fā)揮最大的效益。甚至在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，自掏腰包墊付。正是由于他們的奉獻(xiàn)，保證了離退休干部服務(wù)管理工作的順利進(jìn)行。

主要做法：

一是加強(qiáng)社區(qū)老干部活動(dòng)陣地建設(shè)，使老同志得到就近、方便、快捷、周到的服務(wù)。

社區(qū)騰出1000多平方米的房屋設(shè)立社區(qū)離退休干部活動(dòng)中心，并在條件比較好的居委會(huì)設(shè)立老干部活動(dòng)室。部分年高體弱、行動(dòng)不便的離休老同志也能從家里走出來(lái)參加活動(dòng)。過(guò)去，由老干部部門(mén)或單位組織活動(dòng)，每月不到一次，參加的老同志還不到總數(shù)的30%。而在社區(qū)95%的老干部都能正常到活動(dòng)室參加活動(dòng)。

二是組織老干部自我管理、自我服務(wù)。

社區(qū)離退休干部黨支部書(shū)記、委員，協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都由身體好、工作積極的退休干部擔(dān)任，活動(dòng)中心（室）的管理、活動(dòng)的組織及服務(wù)等工作也是老同志自己負(fù)責(zé)。成立互幫互助小組，設(shè)立急救電話(huà)，按村（居）活動(dòng)小組進(jìn)行互助互救。在老干部中建成小幫大，健幫病，強(qiáng)帶弱的互幫互助體系，較好地解決了子女不在身邊的老同志的生活困難。黨支部、協(xié)會(huì)和社區(qū)衛(wèi)生院簽訂協(xié)議，為老同志免費(fèi)體檢、上門(mén)就診、接送住院等服務(wù)。為使老干部晚年有個(gè)溫暖幸福的家庭，黨支部牽頭創(chuàng)辦了"鵲橋會(huì)"，為喪偶老同志的再婚牽線搭橋。

三是充分發(fā)揮離退休干部黨支部在構(gòu)建和諧社區(qū)方面的積極作用。

來(lái)安社區(qū)位于泗陽(yáng)縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)，建區(qū)初期，由于政策落實(shí)和宣傳解釋工作不到位，群眾上訪現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。來(lái)安社區(qū)老干部協(xié)會(huì)黨支部成立以來(lái)，主動(dòng)開(kāi)展了面向老干部家庭、面向群眾的宣傳教育活動(dòng)，運(yùn)用板報(bào)、演出、發(fā)放宣傳材料、上門(mén)談心等形式，通過(guò)老干部做群眾的思想政治工作，形成了干部群眾齊心協(xié)力、步調(diào)一致的和諧局面。

四是組織開(kāi)展有益于老干部身心健康的各類(lèi)活動(dòng)，豐富老同志的精神生活。

社區(qū)離退休干部黨支部經(jīng)常開(kāi)展活動(dòng)和組織學(xué)習(xí)，為老同志及時(shí)了解黨和國(guó)家的方針政策和學(xué)習(xí)交流提供平臺(tái)?；顒?dòng)中心創(chuàng)辦了《來(lái)安老年風(fēng)采》，刊登活動(dòng)情況和老同志寫(xiě)的文章，設(shè)立書(shū)報(bào)閱覽室、電視室，豐富老同志的文化生活?；顒?dòng)室配有撲克、桌球，供老同志自由選擇。根據(jù)老同志的興趣愛(ài)好，分別成立了文藝演出隊(duì)、書(shū)畫(huà)、花卉、攝影等興趣小組，不定期舉辦演出和書(shū)畫(huà)展覽等活動(dòng)。

五是建立健全了社區(qū)老干部工作網(wǎng)絡(luò)和制度。

在老干部協(xié)會(huì)（支部）下面設(shè)立以居委會(huì)為單位的片（組），每片（組）1—2個(gè)村，形成兩級(jí)網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)工作需要，訂立了協(xié)會(huì)和片（組）工作職責(zé)，協(xié)會(huì)日常工作制度和學(xué)習(xí)制度等。在協(xié)會(huì)活動(dòng)中心和片（組）活動(dòng)室配備相應(yīng)的活動(dòng)器材和資料。

六是組織引導(dǎo)老干部發(fā)揮作用。

老干部黨支部結(jié)合參觀考察、通報(bào)情況活動(dòng)，組織老干部為社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策；發(fā)揮老干部做思想政治工作的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，在協(xié)會(huì)設(shè)立講師團(tuán)、矛盾糾紛協(xié)調(diào)會(huì)，義務(wù)從事關(guān)心教育下一代、居民糾紛調(diào)解等工作；堅(jiān)持自愿量力，引導(dǎo)老同志參與社區(qū)建設(shè)管理、公益事業(yè)和招商引資等工作；成立老干部文藝演出隊(duì)，自編、自導(dǎo)、自演文藝節(jié)目，宣傳黨的路線方針政策，營(yíng)造社區(qū)文化氛圍。

社區(qū)年度考核總結(jié)篇4

在一年里，我在局領(lǐng)導(dǎo)、所領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿(mǎn)的完成了各項(xiàng)工作，在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高，現(xiàn)就本年度個(gè)人工作總結(jié)如下：

1、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習(xí)政治理論；遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)；愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，堅(jiān)持原則，秉公辦事。

2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作方面。

自07年9月份到濱海司法所工作已有三年多的時(shí)間，在這期間主要協(xié)助司法所做好社區(qū)矯正日常管理工作。社區(qū)矯正是一項(xiàng)全新的工作，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐，在很短的時(shí)間內(nèi)便熟悉了社區(qū)矯正的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。

在這一年，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作：

（1）協(xié)助司法所做到入矯規(guī)范、解矯及時(shí)，矯正方案客觀、科學(xué)，按照方案實(shí)施個(gè)別教育，并在每季度開(kāi)展階段性跟蹤評(píng)價(jià)。

（2）認(rèn)真執(zhí)行司法所的核查規(guī)定，每半月和派出所核對(duì)社區(qū)服刑人員數(shù)、法律文書(shū)送達(dá)以及人戶(hù)分離、重點(diǎn)對(duì)象監(jiān)管等情況。通過(guò)核查我所無(wú)一例脫管、漏管情況發(fā)生，真正做到底子清，情況明。

（3）協(xié)助司法所對(duì)社區(qū)服刑人員開(kāi)展集中教育、公益勞動(dòng)、出境報(bào)備等工作。這些工作是社區(qū)矯正日常監(jiān)管的重點(diǎn)內(nèi)容，主要做好協(xié)助所里通知社區(qū)服刑人員準(zhǔn)時(shí)參加活動(dòng)，并及時(shí)做好臺(tái)帳資料記錄。

（4）認(rèn)真做好社區(qū)服刑人員監(jiān)管工作，充分利用ibs定位系統(tǒng)每日查詢(xún)社區(qū)服刑人員的行蹤軌跡。在這一年中我鎮(zhèn)無(wú)一例脫、漏管及再犯新罪情況發(fā)生。

（5）做好排查、巡查、走訪、幫教、思想?yún)R報(bào)等日常工作。在社區(qū)矯正“護(hù)城河”工程工作期間，聯(lián)合派出所進(jìn)行定期的排查、走訪活動(dòng)，做到及時(shí)掌握社區(qū)服刑人員的思想動(dòng)態(tài)和外出動(dòng)態(tài)，把有犯罪傾向的苗條及時(shí)扼殺在萌芽狀態(tài)，全力做好世博會(huì)安保工作。

（6）認(rèn)真、按時(shí)、高效率地做好所里交辦的其它工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒(méi)有無(wú)故缺崗，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。

4、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)方面。

在世博會(huì)開(kāi)幕前夕，由于我市為全力做好世博會(huì)安保工作，規(guī)定在20xx年4月15日之后一律停止外出請(qǐng)假審批手續(xù)。因此在工作十分繁忙的同時(shí)，花了大量的精力投入到社區(qū)矯正異地委托管理工作中，共為12人次社會(huì)服刑人員辦理異地委托管理，其中1人已刑滿(mǎn)，另1人因做生意的需要再辦理了異地委托管理，目前共有10名社區(qū)服刑人員接受異地委托管理，分布在全國(guó)8個(gè)省市。這樣既保證社區(qū)矯正的質(zhì)量，做到不脫管、漏管，又能解決他們?cè)谕獍残淖錾?，減少不要的開(kāi)支。同時(shí)在辦理社區(qū)矯正異地委托管理中，對(duì)兄弟省市地區(qū)好的社區(qū)矯正工作經(jīng)驗(yàn)起到了更好的了解和學(xué)習(xí)效果，也鍛煉了自己。經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng)了工作的新局面，為我鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為社區(qū)矯正工作做出更大更多的貢獻(xiàn)。

社區(qū)年度考核總結(jié)篇5

一、落實(shí)責(zé)任制，強(qiáng)化管理

認(rèn)真落實(shí)“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強(qiáng)社區(qū)治安防范措施的落實(shí)，增強(qiáng)在維護(hù)社會(huì)治安中的作用，切實(shí)落實(shí)“屬地管理”的原則，積極推動(dòng)社區(qū)建設(shè)綜合治理工作，強(qiáng)化工作目標(biāo)責(zé)任制，與轄區(qū)內(nèi)單位簽訂《社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書(shū)》、《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，并與轄區(qū)內(nèi)食品店、小餐飲店簽訂了《食品安全責(zé)任書(shū)》、《消防管理責(zé)任書(shū)》，責(zé)任書(shū)簽訂比例達(dá)到100%，將社會(huì)治安、交通、消防、生產(chǎn)安全等工作責(zé)任、任務(wù)落實(shí)到實(shí)處。

二、加大宣傳力度，做好普法工作。

加強(qiáng)法制宣傳力度，結(jié)合街道綜治辦的要求，社區(qū)做好“六五”普