健身行業(yè)用工合同

健身行業(yè)用工合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同到期后自動續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事健身教練工作，包括但不限于會員指導(dǎo)、課程設(shè)計、健身知識傳播等。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過____小時，每周休息日不少于____天。3.2乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享有帶薪休假。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____元整）。4.2乙方的工作獎金、提成及其它補貼，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第六條勞動保護和職業(yè)危害防護6.1甲方應(yīng)提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。第七條商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方在合同期間及合同終止后____年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。7.2乙方應(yīng)按甲方要求，協(xié)助甲方申請和保護知識產(chǎn)權(quán)。第八條合同的變更、解除和終止8.1除非一方提前終止本合同，否則本合同到期后自動續(xù)約____年。8.2一方提前終止本合同時，應(yīng)提前____天通知對方。第九條違約責任9.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學歷證明文件3.甲方經(jīng)營許可證4.甲方稅務(wù)登記證5.甲方社會保險登記證6.勞動者的簡歷和職業(yè)資格證書7.合同期限證明文件8.其他與本合同相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認定：1.甲方未按合同約定支付乙方工資和獎金，視為違約行為。2.甲方未按合同約定提供乙方社會保險，視為違約行為。3.甲方未按合同約定提供乙方勞動保護，視為違約行為。4.乙方未按合同約定泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約行為。5.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，視為違約行為。6.其他違反合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供就業(yè)崗位并支付勞動報酬的企業(yè)或組織。2.勞動者：指在用人單位提供的工作中提供勞動力并獲取報酬的個人。3.合同期限：指合同的有效期限，雙方約定的工作時間。4.工作內(nèi)容：指勞動者在用人單位從事的具體工作職責。5.勞動報酬：指勞動者因工作所獲得的工資、獎金、補貼等報酬。6.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活而設(shè)立的社會保障制度。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，對企業(yè)的經(jīng)營具有實用性并經(jīng)企業(yè)采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。8.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按合同約定支付乙方工資和獎金。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：甲方未按合同約定提供乙方社會保險。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向社會保險機構(gòu)投訴或申請勞動仲裁。3.問題：甲方未按合同約定提供乙方勞動保護。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。4.問題：乙方未按合同約定泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向法院提起訴訟。5.問題：乙方未按合同約定完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。五、所有應(yīng)用場