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晉江牧業(yè)行業(yè)勞動(dòng)合同模板合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________性別:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系地址:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,甲方愿意聘請(qǐng)乙方在甲方單位從事__________工作,乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng),并同意遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本勞動(dòng)合同,以便共同遵守。第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要,可以提前解除或續(xù)簽本勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事__________工作,并遵守甲方的崗位職責(zé)要求。2.2乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù),并按照甲方的要求提供勞動(dòng)。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時(shí)上下班,不得遲到早退。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資為每月____元(人民幣),每月__日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。4.2乙方工資根據(jù)甲方經(jīng)濟(jì)效益和乙方工作表現(xiàn),可進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。4.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇,甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方安全生產(chǎn)意識(shí)。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期間和解除合同后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本勞動(dòng)合同。7.2乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離職的。7.3本勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自行終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.2調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件(如有)4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件7.公積金繳納證明復(fù)印件8.勞動(dòng)合同解除/終止證明復(fù)印件9.其他與勞動(dòng)合同相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能按照約定提供勞動(dòng),包括遲到、早退、長(zhǎng)期缺勤等。2.乙方未能按照甲方要求完成工作任務(wù),嚴(yán)重影響工作進(jìn)度。3.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。4.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職或違反勞動(dòng)合同條款。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。6.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件等。7.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、公積金等。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方:指用人單位,負(fù)責(zé)聘請(qǐng)乙方并提供勞動(dòng)條件。3.乙方:指勞動(dòng)者,負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)力并遵守甲方規(guī)章制度。4.工作時(shí)間:指乙方在甲方工作的時(shí)間,包括正常工作時(shí)間和加班時(shí)間。5.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金等。6.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法為乙方提供的基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)。7.公積金:指國(guó)家為保障乙方住房需求,依法為乙方繳納的住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未提供完整個(gè)人信息:要求乙方及時(shí)提供完整個(gè)人信息,否則將影響勞動(dòng)合同的履行。2.乙方未能按時(shí)到崗:提前與乙方溝通,了解原因,如有必要,依法解除勞動(dòng)合同。3.乙方工作表現(xiàn)不佳:提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),指導(dǎo)乙方提高工作技能,如仍無改善,考慮解除勞動(dòng)合同。4.甲方未按時(shí)支付工資:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資,如逾期支付,需支付逾期利息,并向乙方道歉。5.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù):甲方應(yīng)立即提供勞動(dòng)保護(hù)措施,確保乙方人身安全。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新設(shè)立的公司,需要招聘員工。2.乙方為尋找新工作的勞動(dòng)者,希望獲得一份穩(wěn)定的工作。3.雙方希望通過勞動(dòng)合同明確雙方的權(quán)利和義務(wù),確保
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