幼兒園園長廚師聘用協(xié)議

幼兒園園長廚師聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________一、職位及職責1.1乙方擔任甲方幼兒園園長/廚師職務，負責幼兒園的日常管理工作/食堂烹飪及衛(wèi)生工作。1.2乙方應具備相應的管理能力/烹飪技能及衛(wèi)生知識，并能嚴格遵守國家相關法律法規(guī)及甲方制定的各項規(guī)章制度。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2期滿后，如雙方有意繼續(xù)合作，可提前一個月書面通知對方續(xù)簽。三、薪酬待遇3.1乙方月薪為人民幣____元（稅前），每月____日準時發(fā)放。3.2乙方享受國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的年假、病假、事假等福利待遇。3.3乙方工作期間，甲方為乙方繳納社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）及住房公積金。四、工作時間和休息休假4.1乙方每周工作____天，每日工作時間為____小時。4.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時間和工作安排執(zhí)行，如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、客戶資源等敏感信息。5.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任，賠償甲方損失。六、違約責任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣____元。6.2若乙方提前解除本協(xié)議，應提前一個月書面通知甲方，并支付甲方一個月工資作為違約金。七、爭議解決7.1本協(xié)議簽訂地在中華人民共和國____?。ㄊ?、區(qū)），若發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方社會保險登記證復印件8.甲方勞動合同范本9.甲方規(guī)章制度10.乙方工作成果證明文件二、違約行為及認定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資源等敏感信息。3.乙方提前解除本協(xié)議，未支付違約金。4.甲方未按時足額支付乙方工資。5.甲方未為乙方繳納社會保險及住房公積金。6.甲方未按約定提供乙方工作條件和環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值，能為權利人帶來經(jīng)濟利益的信息。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，強制實行的社會福利制度。4.住房公積金：國家規(guī)定的一種住房儲金，由用人單位和勞動者共同繳納。5.違約金：當事人不履行合同義務或履行合同義務不符合約定時，應當承擔的違約責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，了解原因，若無法解決，按約定支付違約金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即采取措施保護合法權益，向乙方主張賠償損失。3.甲方未按時足額支付乙方工資：協(xié)商解決，若協(xié)商不成，向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.甲方未為乙方繳納社會保險及住房公積金：及時補繳，并向乙方道歉解釋。5.甲方未按約定提供乙方工作條件和環(huán)境：協(xié)商改善，若協(xié)商不成，乙方有權解除勞動合同。五、所有應用場景：1.甲方為幼兒園，需要招聘園長或廚師。2