市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)

市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)相關(guān)推薦市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)11、負(fù)責(zé)運(yùn)營及做好企業(yè)文化的宣傳工作;2、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作對外形象宣傳、公共關(guān)系、公司企業(yè)文化建設(shè)，主持會議，建立健全發(fā)展公司的品牌文化，形成品牌管理手冊和品牌宣導(dǎo)。3、積極協(xié)助銷售部招投標(biāo)工作，制作標(biāo)書商務(wù)洽談和維護(hù)客戶關(guān)系!市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)21、根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、制定品牌戰(zhàn)略、品牌文化、品牌視覺、公關(guān)、營銷活動的方向、策略和實(shí)施方案，并負(fù)責(zé)具體執(zhí)行落地;2、負(fù)責(zé)品牌推廣體系的建立、執(zhí)行與完善。根據(jù)市場需求和變化，準(zhǔn)確把握不同渠道的定位、產(chǎn)品風(fēng)格，產(chǎn)品推廣計(jì)劃并實(shí)施，對品牌的線上、線上的市場營銷體系的總負(fù)責(zé);3、終端營銷的方案，活動推廣方案、跟蹤市場活動執(zhí)行、活動的評估時效等等;4、能深入市場，研究行業(yè)與競爭對手產(chǎn)品在市場的動態(tài)信息，市場分析報告，推進(jìn)市場占有率的方案并實(shí)現(xiàn)目標(biāo);5、擬定本負(fù)責(zé)區(qū)域的年度、月度銷售計(jì)劃、市場操作方案;完成月度、季度、年度整體銷售目標(biāo)并賦能超越完成6、負(fù)責(zé)對新市場(渠道、經(jīng)銷商、快消市場等)的開拓;7、負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商和終端網(wǎng)點(diǎn)的管理，包括：客情維護(hù)、業(yè)務(wù)談判、價格管理、市場秩序的維護(hù)、貨款回籠、售后與打假、重大事件及時上報;8、制定全年?duì)I銷商業(yè)計(jì)劃，地區(qū)團(tuán)隊(duì)管理、渠道策略、品牌策略、組織策略，推進(jìn)策略落地;9、管理銷售營銷團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行培訓(xùn)與賦能，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);10、B2B端曲線的業(yè)態(tài)、B2C端曲線的業(yè)態(tài)、O2O端曲線的業(yè)態(tài)。11、統(tǒng)管市場企劃、企宣、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、線上線下運(yùn)營團(tuán)隊(duì)市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)31、根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn)和市場狀況，進(jìn)行系統(tǒng)的、科學(xué)的數(shù)據(jù)分析，制定合理的運(yùn)營策略和方案，攫取市場資源，推動戰(zhàn)略計(jì)劃的落地執(zhí)行。2、根據(jù)市場數(shù)據(jù)分析，規(guī)劃和拓展豐富有效的市場渠道，制訂各層次的市場拓展形式，選出優(yōu)質(zhì)的.渠道，制定適合的推廣方案。3、負(fù)責(zé)市場活動的全面管理，預(yù)算、執(zhí)行、監(jiān)控及進(jìn)行有效的活動效果評估，制定業(yè)務(wù)策劃活動程序，組織開展宣傳活動，建立和維護(hù)公司品牌形象;制定年度市場活動預(yù)算與計(jì)劃，監(jiān)督實(shí)施并評估市場效果與預(yù)算執(zhí)行情況。4、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，修改和調(diào)節(jié)公司戰(zhàn)略層面的方向，為公司決策提供依據(jù)。5、對企業(yè)市場行為進(jìn)行監(jiān)督，對市場需求做出快速反應(yīng)，定時定量的完成新渠道的開發(fā)，創(chuàng)造新的盈利方向等。6、負(fù)責(zé)對外傳播稿件內(nèi)容的撰寫、修改、發(fā)稿及展會等相關(guān)事宜。7、拓展媒體資源，維護(hù)與管理媒體關(guān)系。8、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號等信息平臺的建設(shè)、維護(hù)與管理。9、負(fù)責(zé)公司對外重要活動的接待及公關(guān)工作。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)41、完善營銷團(tuán)隊(duì)運(yùn)營系統(tǒng)，打造強(qiáng)勢競爭力的優(yōu)質(zhì)營銷團(tuán)隊(duì)2、實(shí)現(xiàn)整體銷售目標(biāo)，落實(shí)成本費(fèi)用核算，執(zhí)行銷售計(jì)劃和預(yù)售方案3、培養(yǎng)市場營銷人才，負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)員工作業(yè)績評估，建立健全營銷激勵機(jī)制，有效推動完成公司預(yù)定目標(biāo)4、及時了解相關(guān)法律、法規(guī)及國家宏觀調(diào)控政策，并根據(jù)市場實(shí)際制定對策市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)51.負(fù)責(zé)公司全網(wǎng)營銷、社群運(yùn)營、知識付費(fèi)、分銷渠道等運(yùn)營管理;2.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求和行業(yè)特點(diǎn)，對市場分析和規(guī)劃，進(jìn)行清晰定位，制定全面的全網(wǎng)營銷方案;3.統(tǒng)籌安排公司線下活動和線上平臺的整體市場工作;4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建，管理，及人員發(fā)展。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)61、全面負(fù)責(zé)公司的市場運(yùn)作和管理;2、參與公司整體策劃，健全公司各項(xiàng)制度，完善公司運(yùn)營管理;3、推動公司銷售業(yè)務(wù)，推廣公司產(chǎn)品(氫氧療養(yǎng)機(jī))，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃;4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、客戶分析等工作，對行業(yè)動態(tài)進(jìn)行研究，掌握各種最新信息資料，提供市場運(yùn)作的可行性方案;5、負(fù)責(zé)并組織實(shí)施業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和提升，不斷提高團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)務(wù)能力。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)71、根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)整合內(nèi)外資源，合理制定市場工作目標(biāo)、任務(wù)，對結(jié)果負(fù)責(zé);2、洞察競品和行業(yè)動態(tài)跟蹤，對業(yè)務(wù)的品牌定位提出方向性建議，整理形成獨(dú)特性用戶溝通點(diǎn)，進(jìn)行傳播;3、根據(jù)公司年度營銷目標(biāo)，分解季度、月度銷售目標(biāo)，并且分析目標(biāo)達(dá)成的市場計(jì)劃、人員計(jì)劃等;4、管理跨部門溝通，做好內(nèi)部協(xié)同和外部渠道的資源調(diào)度，達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo);5、針對增長目標(biāo)，對銷售線索的成單和轉(zhuǎn)化率提升，輸出策略并規(guī)?；?6、不斷完善公司的銷售模式、建立健全公司銷售管理制度，標(biāo)準(zhǔn)化部門的工作流程，不斷提升工作效率;市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)81、負(fù)責(zé)公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營模式、競爭戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作;2、負(fù)責(zé)公司品牌的市場運(yùn)營推廣體系建設(shè)，負(fù)責(zé)全球市場推廣策略制定，并取得目標(biāo)市場份額，實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)目標(biāo);制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣、品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施效果，并對公司市場營銷體系的總體業(yè)績負(fù)責(zé);3、引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度，宏觀控制營銷中心各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展;4、制定符合市場發(fā)展的運(yùn)營策略及各市場開發(fā)的戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃;5、制定公司的市場策略，做好調(diào)研把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋;6、制定和實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃，協(xié)助營銷中心制定業(yè)務(wù)計(jì)劃，配合市場推廣業(yè)務(wù)計(jì)劃;7、制定與實(shí)施各產(chǎn)品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計(jì)劃，并組織相關(guān)人員培訓(xùn);8、制訂客戶評級標(biāo)準(zhǔn)并針對不同類型客戶特質(zhì)，制定系統(tǒng)化的營銷策略。對公司重要客戶，總結(jié)并形成一對一的營銷公關(guān)策略，指導(dǎo)并監(jiān)督各項(xiàng)策略的實(shí)施成效;9、建立有效的協(xié)同機(jī)制，促使?fàn)I銷中心內(nèi)部與公司各部門高效聯(lián)動作業(yè);10、負(fù)責(zé)對本部門組織梯隊(duì)建設(shè)，負(fù)責(zé)下轄管理人員的招募及培訓(xùn)鑒定;負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)，指導(dǎo)和監(jiān)督，不斷提高市場運(yùn)營中心人才素質(zhì)及管理水平。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)91、負(fù)責(zé)公司會展信息化產(chǎn)品市場調(diào)研、市場分析，建立客戶檔案，收集合作伙伴、競爭對手市場信息，針對不同業(yè)務(wù)方向編寫市場調(diào)研分析報告;2、根據(jù)客戶(政府)的業(yè)務(wù)需求、參與制定解決方案，配合銷售進(jìn)行市場營銷活動;3、客戶案例包裝，售前策劃支持;4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求交流、方案編寫與宣講、投標(biāo)策劃與支持;5、負(fù)責(zé)聯(lián)系政府主管機(jī)構(gòu)和行業(yè)協(xié)會，參加有關(guān)論壇、展覽、會議，積極策劃對外推介產(chǎn)品、技術(shù)和項(xiàng)目;6、跟蹤市場動態(tài)，不斷創(chuàng)新完善設(shè)計(jì)方法和解決方案7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)101、組織編制專業(yè)市場運(yùn)營管理各項(xiàng)管理制度，并指導(dǎo)各部門各項(xiàng)管理事務(wù)的開展;2、組織編制部門年度工作計(jì)劃，并對年度目標(biāo)進(jìn)行月度分解;3、與公司簽訂目標(biāo)責(zé)任書，并分解至各二級部門，督促落實(shí)完成;4、對各部門的工作績效進(jìn)行評價，督促完成月度主要經(jīng)營指標(biāo);6、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做好其他各項(xiàng)管理工作。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)111、全面負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)學(xué)院整體運(yùn)營工作，完成公司下達(dá)的經(jīng)營業(yè)績。2、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)學(xué)院教育培訓(xùn)體系的搭建、課程項(xiàng)目的開發(fā)、策劃及實(shí)施工作。3、協(xié)助總經(jīng)理市場戰(zhàn)略合作的跟進(jìn);4、負(fù)責(zé)講師團(tuán)隊(duì)、課程和其他資源渠道的開發(fā)、溝通與維護(hù)、管理工作，建立良好合作關(guān)系;5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)121、負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的組建及管理，內(nèi)容輸出、創(chuàng)意輸出、內(nèi)容戰(zhàn)略及戰(zhàn)術(shù)制定。2、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，監(jiān)督管理本部門績效考核，制定相應(yīng)管理制度，建立規(guī)范、高效的運(yùn)營管理體系3、把控網(wǎng)絡(luò)廣告的投放效果，并能不斷創(chuàng)新有效的推廣方案;開展社群營銷、口碑營銷、在線廣告、事件宣傳、媒體合作等。4、負(fù)責(zé)公眾號、微博、直播、短視頻平臺、小紅書、B站、知乎等平臺博主、KOL內(nèi)容制作、審核。5、負(fù)責(zé)全渠道營銷策略、方案的制定及執(zhí)行。6、負(fù)責(zé)私域流量的運(yùn)營，用戶增長制定活動策略、輸出營銷內(nèi)容。7、負(fù)責(zé)各大社交平臺的投放推廣策略、方案與預(yù)算的制定。8、負(fù)責(zé)與各官方平臺的對接，化獲取官方資源。9、對投放效果進(jìn)行復(fù)盤，數(shù)據(jù)分析，制作投放報告，對ROI負(fù)責(zé)。10、負(fù)責(zé)與各平臺或品牌進(jìn)行商務(wù)合作的對接。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)131、對新型農(nóng)貿(mào)市場按照商超模式進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理，對市場招商、運(yùn)營、管理進(jìn)行統(tǒng)籌策劃安排。2、依據(jù)農(nóng)貿(mào)市場特色制定市場管理策略和做好市場調(diào)研策劃工作;以目標(biāo)為導(dǎo)向，擬定市場運(yùn)營管理方案、制表、發(fā)展計(jì)劃，確保市場管理運(yùn)營業(yè)績指標(biāo)的完成;3、負(fù)責(zé)新型農(nóng)貿(mào)市場商超化管理體系架構(gòu)的搭建、調(diào)整、員工培訓(xùn)指導(dǎo)，商戶政策、管理制度的有效執(zhí)行及指定相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn);4、對市場商超化運(yùn)營的供應(yīng)鏈、物流體系進(jìn)行監(jiān)督管理，運(yùn)用智能化手段提高商品溯源，線上支付、交易，節(jié)能燈管理效率;5、對市場運(yùn)營有清晰的理解，能獨(dú)立處理市場突發(fā)事件;主要負(fù)責(zé)市場運(yùn)營策劃和物業(yè)管理。6、具備良好的維護(hù)商戶關(guān)系能力，能夠完成談判、洽談、簽約等市場綜合管理工作;負(fù)責(zé)市場外聯(lián)單位的溝通聯(lián)絡(luò)，成本費(fèi)用的計(jì)劃控制，對市場安全、經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo)負(fù)責(zé)。市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)141、組織擬定營銷中心機(jī)構(gòu)設(shè)置和內(nèi)部管理方案，提高管理效率;2、組建公司營銷團(tuán)隊(duì)，規(guī)范流程，制定營銷制度，完成年度目標(biāo);3、有效地管理公司客戶、與客戶間建立良好的合作關(guān)系，負(fù)責(zé)與客戶溝通、聯(lián)絡(luò)，鞏固、擴(kuò)大客戶范圍;4、組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查，綜合客戶的反饋意見，撰寫市場調(diào)查報告，提交公司管理層;5、制定營銷預(yù)測、預(yù)算和相關(guān)人力計(jì)劃，設(shè)計(jì)并實(shí)施促銷方案;6、拓展并推進(jìn)主要的客戶管理計(jì)劃及活動方案;7、結(jié)合營銷實(shí)際情況，對營銷人員進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高人員素質(zhì)，建設(shè)一支過硬的營銷隊(duì)伍;8、負(fù)