建筑解聘合同范本

建筑解聘合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]甲方（解聘方）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]法定代表人：[填寫甲方法定代表人]乙方（被解聘方）：[填寫乙方全稱]地址：[填寫乙方地址]法定代表人：[填寫乙方法定代表人]鑒于甲乙雙方于[填寫簽訂合同日期]簽訂了《建筑工程合同》（以下簡稱“原合同”），合同編號為[填寫原合同編號]，現(xiàn)因[填寫解聘原因]原因，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，同意解除原合同，并簽訂本解聘合同，具體條款如下：第一條解聘范圍1.1本解聘合同僅解除雙方于原合同中約定的權(quán)利和義務(wù)。1.2本解聘合同解除后，甲乙雙方對原合同的履行責(zé)任即告終止。第二條解聘日期本解聘合同自雙方簽字蓋章之日起生效，本合同生效后，原合同即告解除。第三條解聘后果3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理相關(guān)解聘手續(xù)，包括但不限于退場、交還甲方的財物等。3.2乙方應(yīng)承擔(dān)因解聘所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，包括但不限于人員遣散費(fèi)、設(shè)備遷移費(fèi)等。3.3乙方應(yīng)承擔(dān)因解聘所導(dǎo)致的甲方損失，包括但不限于工程進(jìn)度延誤、工程質(zhì)量問題等。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對本解聘合同的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方披露。4.2乙方應(yīng)對原合同的相關(guān)信息予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方披露。第五條法律適用及爭議解決5.1本解聘合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本解聘合同引起的或與本解聘合同有關(guān)的任何爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交[填寫爭議解決機(jī)構(gòu)]解決。第六條其他條款6.1本解聘合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本解聘合同的附件包括但不限于原合同、解聘證明等。甲方：[填寫甲方蓋章]乙方：[填寫乙方蓋章]簽訂日期：[填寫簽訂日期][在此頁面以下附上附件清單]1.原建筑工程合同2.解聘證明3.其他相關(guān)文件注：本合同范本僅供參考，具體內(nèi)容請根據(jù)實際情況進(jìn)行修改，并在簽訂前征求法律人士的意見。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（解聘方）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]法定代表人：[填寫甲方法定代表人]乙方（被解聘方）：[填寫乙方全稱]地址：[填寫乙方地址]法定代表人：[填寫乙方法定代表人]第三方（和解主體）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]法定代表人：[填寫第三方方法定代表人]鑒于甲乙雙方于[填寫簽訂合同日期]簽訂了《建筑工程合同》（以下簡稱“原合同”），合同編號為[填寫原合同編號]，現(xiàn)因[填寫解聘原因]原因，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，同意解除原合同，并簽訂本解聘合同，同時引入第三方作為和解主體，具體條款如下：第一條第三方主體的職責(zé)和權(quán)利1.1第三方主體作為和解主體，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方解決解聘過程中產(chǎn)生的爭議和問題。1.2第三方主體應(yīng)保持中立，公正地調(diào)解甲乙雙方的爭議，并給出合理的和解方案。1.3第三方主體有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的和解資料和信息，以便更好地進(jìn)行調(diào)解工作。第二條甲方的權(quán)益保障2.1甲方有權(quán)根據(jù)原合同的約定，解除與乙方的合同關(guān)系。2.2甲方有權(quán)要求乙方按照原合同的約定，承擔(dān)因解聘所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，包括但不限于人員遣散費(fèi)、設(shè)備遷移費(fèi)等。2.3甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)因解聘所導(dǎo)致的甲方損失，包括但不限于工程進(jìn)度延誤、工程質(zhì)量問題等。第三條乙方的違約及限制條款3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理相關(guān)解聘手續(xù)，包括但不限于退場、交還甲方的財物等。3.2乙方應(yīng)在解聘過程中，遵守甲方的規(guī)章制度，不得有任何損害甲方利益的行為。3.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，接受第三方的調(diào)解，并積極配合第三方進(jìn)行和解工作。第四條第三方主體的權(quán)利和義務(wù)4.1第三方主體應(yīng)按照甲方的要求，公正、中立地進(jìn)行調(diào)解工作，并給出合理的和解方案。4.2第三方主體有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的和解資料和信息，以便更好地進(jìn)行調(diào)解工作。4.3第三方主體應(yīng)保密和解過程中的相關(guān)信息，不得向任何第三方披露。第五條法律適用及爭議解決5.1本解聘合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本解聘合同引起的或與本解聘合同有關(guān)的任何爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交[填寫爭議解決機(jī)構(gòu)]解決。第六條其他條款6.1本解聘合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。6.2本解聘合同的附件包括但不限于原合同、和解方案等。甲方：[填寫甲方蓋章]乙方：[填寫乙方蓋章]第三方：[填寫第三方蓋章]簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.原建筑工程合同2.和解方案3.其他相關(guān)文件總結(jié)：第三方主體的介入，旨在協(xié)助甲方和乙方解決解聘過程中的爭議和問題，保障甲方的權(quán)益。通過增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，確保甲方的權(quán)益得到充分保障。同時，通過增加乙方的違約及限制條款，約束乙方的行為，防止其損害甲方利益。第三方主體的介入，有助于公正、中立地調(diào)解爭議，促進(jìn)和解工作的順利進(jìn)行，從而實現(xiàn)甲方的利益最大化。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)設(shè)計解聘合同范本甲方（解聘方）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]法定代表人：[填寫甲方法定代表人]乙方（被解聘方）：[填寫乙方全稱]地址：[填寫乙方地址]法定代表人：[填寫乙方法定代表人]第三方（和解主體）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]法定代表人：[填寫第三方方法定代表人]鑒于甲乙雙方于[填寫簽訂合同日期]簽訂了《設(shè)計合作協(xié)議》（以下簡稱“原合同”），合同編號為[填寫原合同編號]，現(xiàn)因[填寫解聘原因]原因，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，同意解除原合同，并簽訂本解聘合同，同時引入第三方作為和解主體，具體條款如下：第一條第三方主體的職責(zé)和權(quán)利1.1第三方主體作為和解主體，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方解決解聘過程中產(chǎn)生的爭議和問題。1.2第三方主體應(yīng)保持中立，公正地調(diào)解甲乙雙方的爭議，并給出合理的和解方案。1.3第三方主體有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的和解資料和信息，以便更好地進(jìn)行調(diào)解工作。第二條乙方的權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)根據(jù)原合同的約定，獲得甲方支付的設(shè)計費(fèi)用。2.2乙方有權(quán)要求甲方按照原合同的約定，承擔(dān)因解聘所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，包括但不限于人員遣散費(fèi)、設(shè)備遷移費(fèi)等。2.3乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)因解聘所導(dǎo)致的乙方損失，包括但不限于項目進(jìn)度延誤、設(shè)計成果損失等。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，辦理相關(guān)解聘手續(xù)，包括但不限于支付設(shè)計費(fèi)用、承擔(dān)解聘費(fèi)用等。3.2甲方應(yīng)在解聘過程中，尊重乙方的權(quán)益，不得有任何損害乙方利益的行為。3.3甲方應(yīng)按照乙方的要求，接受第三方的調(diào)解，并積極配合第三方進(jìn)行和解工作。第四條第三方主體的權(quán)利和義務(wù)4.1第三方主體應(yīng)按照乙方的要求，公正、中立地進(jìn)行調(diào)解工作，并給出合理的和解方案。4.2第三方主體有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的和解資料和信息，以便更好地進(jìn)行調(diào)解工作。4.3第三方主體應(yīng)保密和解過程中的相關(guān)信息，不得向任何第三方披露。第五條法律適用及爭議解決5.1本解聘合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本解聘合同引起的或與本解聘合同有關(guān)的任何爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交[填寫爭議解決機(jī)構(gòu)]解決。第六條其他條款6.1本解聘合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。6.2本解聘合同的附件包括但不限于原合同、和解方案等。甲方：[填寫甲方蓋章]乙方：[填寫乙方蓋章]第三方：[填寫第三方蓋章]簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.設(shè)計合作協(xié)議2.和解方案3.其他相關(guān)文件總結(jié)：乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的權(quán)益得到充分保障，通過增加乙方的