成都市保險(xiǎn)行業(yè)勞動(dòng)合同草案

成都市保險(xiǎn)行業(yè)勞動(dòng)合同草案合同編號(hào)：__________甲方：__________（保險(xiǎn)公司）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________（員工）身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的保險(xiǎn)公司，乙方愿意加入甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供勞動(dòng)力的權(quán)利和義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同的期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非雙方另有約定，否則本勞動(dòng)合同到期后自動(dòng)終止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方的安排下，從事__________崗位的工作，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不得超過____小時(shí)，每周休息日不少于____天。3.2國(guó)家法定節(jié)假日期間，乙方按照國(guó)家的規(guī)定享受假期。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方同意按照甲方的薪酬制度，接受甲方支付的工資。4.2乙方的工作績(jī)效與工資待遇直接掛鉤，具體績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，保障乙方的人身安全。第七條保密條款7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息予以保密。第八條合同的變更、解除和終止8.1除非雙方另有約定，否則任何一方不得單方面變更、解除或終止本勞動(dòng)合同。8.2如雙方協(xié)商一致，可以提前解除或終止本勞動(dòng)合同。8.3如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。第九條爭(zhēng)議解決9.1對(duì)于因履行本勞動(dòng)合同產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽名）：__________乙方（簽名）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.甲方薪酬制度4.績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品清單7.商業(yè)秘密、客戶資料保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照甲方要求完成工作任務(wù)，質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息。3.乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度。4.甲方未能按照約定支付乙方工資。5.甲方未能按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的正常工作時(shí)間內(nèi)的勞動(dòng)時(shí)間。3.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕其生活負(fù)擔(dān)，為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對(duì)甲方的工作任務(wù)有疑問或不滿。解決辦法：雙方進(jìn)行溝通，甲方可提供培訓(xùn)或指導(dǎo)，幫助乙方更好地完成工作任務(wù)。2.問題：甲方未能按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，如遇特殊情況，應(yīng)提前與乙方溝通說明。3.問題：乙方需要請(qǐng)假，但甲方不同意。解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)公司規(guī)章制度和實(shí)際情況，合理批準(zhǔn)乙方的請(qǐng)假申請(qǐng)。4.問題：乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以與乙方解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任