2024版大企業(yè)職工勞動(dòng)合同書

編號(hào)：__________2024版大企業(yè)職工勞動(dòng)合同書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版大企業(yè)職工勞動(dòng)合同書合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同適用范圍1.3合同簽訂主體資格1.4合同效力第二章：勞動(dòng)合同主體2.1用人單位信息2.2勞動(dòng)者信息第三章：合同期限3.1勞動(dòng)合同期限種類3.2試用期3.3無固定期限勞動(dòng)合同3.4固定期限勞動(dòng)合同第四章：工作內(nèi)容4.1工作崗位4.2工作職責(zé)4.3工作條件第五章：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資待遇5.2獎(jiǎng)金5.3津貼和補(bǔ)貼5.4工資支付時(shí)間及方式第六章：工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息休假6.3加班第七章：勞動(dòng)保護(hù)與保險(xiǎn)7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2社會(huì)保險(xiǎn)7.3福利待遇第八章：勞動(dòng)合同的變更、解除和終止8.1勞動(dòng)合同變更8.2勞動(dòng)合同解除8.3勞動(dòng)合同終止第九章：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償9.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.2賠償責(zé)任第十章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1保密義務(wù)10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第十一章：違約責(zé)任11.1用人單位違約責(zé)任11.2勞動(dòng)者違約責(zé)任第十二章：爭議解決12.1勞動(dòng)爭議解決方式12.2仲裁程序12.3訴訟程序第十三章：其他約定13.1通知與送達(dá)13.2合同的修訂13.3合同的解除和終止13.4附件第十四章：附則14.1合同生效條件14.2合同期限屆滿14.3合同的廢止與替換14.4合同爭議的解決合同編號(hào)2024LDQYZYGDZWYXYH第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同適用范圍本合同適用于甲方所有與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系的員工。1.3合同簽訂主體資格1.3.1甲方：具有企業(yè)法人資格，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的大企業(yè)。1.3.2乙方：年滿18周歲，具有完全民事行為能力的勞動(dòng)者。1.4合同效力本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方對合同的解釋權(quán)及爭議的解決權(quán)歸甲方所有。第二章：勞動(dòng)合同主體2.1用人單位信息單位名稱：________________單位地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________2.2勞動(dòng)者信息姓名：________________性別：________________身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：________________住址：________________第三章：合同期限3.1勞動(dòng)合同期限種類本合同期限分為有固定期限的勞動(dòng)合同、無固定期限的勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。3.2試用期甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同后，乙方享有試用期，試用期為____個(gè)月。試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方的工作能力、工作表現(xiàn)等進(jìn)行考察。3.3無固定期限勞動(dòng)合同甲乙雙方簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的，自合同簽訂之日起，雙方應(yīng)履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)，直至合同解除、終止或者注銷。3.4固定期限勞動(dòng)合同甲乙雙方簽訂固定期限勞動(dòng)合同的，合同期限為____年，自合同簽訂之日起至合同到期日止。第四章：工作內(nèi)容4.1工作崗位乙方在甲方擔(dān)任的職位為：________________乙方的工作崗位主要職責(zé)為：________________4.2工作職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成所在崗位的工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。4.3工作條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件，包括勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生等。第五章：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資待遇5.2獎(jiǎng)金乙方根據(jù)工作業(yè)績和甲方制定的獎(jiǎng)金制度，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。5.3津貼和補(bǔ)貼甲方按國家規(guī)定和公司制度為乙方提供相應(yīng)的津貼和補(bǔ)貼，包括但不限于交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。5.4工資支付時(shí)間及方式甲方每月____日前按時(shí)足額支付乙方工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付。第六章：工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。6.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關(guān)休假待遇。6.3加班乙方加班按照甲方制定的加班工資支付辦法執(zhí)行。第八章：勞動(dòng)合同的變更、解除和終止8.1勞動(dòng)合同變更8.1.1甲方與乙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容。8.1.2變更勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由雙方簽字或者蓋章。8.2勞動(dòng)合同解除8.2.1甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)符合《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定。8.2.2乙方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前____天書面通知甲方。8.3勞動(dòng)合同終止8.3.1勞動(dòng)合同期滿的，本合同自行終止。8.3.2乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同自行終止。第九章：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償9.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.1.1甲方依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.1.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式按照甲方制定的規(guī)定執(zhí)行。9.2賠償責(zé)任9.2.1甲方違反本合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2.2乙方違反本合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1保密義務(wù)10.1.1乙方在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。10.1.2保密期限自乙方了解或者掌握該保密信息之日起算，至該信息公開時(shí)止。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2.1乙方在工作中創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。10.2.2乙方在合同期間所獲得的榮譽(yù)、發(fā)明創(chuàng)造等，除法律、法規(guī)另有規(guī)定外，亦歸甲方所有。第十一章：違約責(zé)任11.1用人單位違約責(zé)任11.1.1甲方違反本合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。11.1.2甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，乙方有權(quán)要求甲方支付。11.2勞動(dòng)者違約責(zé)任11.2.1乙方違反本合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。11.2.2乙方未按照本合同約定完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方改正或者承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十二章：爭議解決12.1勞動(dòng)爭議解決方式12.1.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭議，應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決。12.1.2如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。12.2仲裁程序12.2.1勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)作出的裁決是終局的，對雙方均具有法律約束力。12.2.2仲裁裁決生效后，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)履行裁決確定的義務(wù)。12.3訴訟程序12.3.1對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。12.3.2訴訟期間，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行本合同的義務(wù)。第十三章：其他約定13.1通知與送達(dá)13.1.1甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定的聯(lián)系方式，履行通知與送達(dá)義務(wù)。13.1.2甲方變更聯(lián)系方式的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知乙方。13.2合同的修訂13.2.1甲乙雙方可以通過書面形式修訂本合同。13.2.2修訂后的合同經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。13.3合同的解除和終止13.3.1甲乙雙方均可以書面形式解除或者終止本合同。13.3.2解除或者終止合同的，應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)，并互相告之。13.4附件13.4.1本合同附件包括但不限于甲方的規(guī)章制度、乙方的工作職責(zé)等。13.4.2附件與本合同具有同等法律效力。第十四章：附則14.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同期限屆滿本合同期限屆滿前，甲乙雙方可以協(xié)商續(xù)簽。14.3合同的廢止與替換14.3.1本合同一旦依法廢止或者被新的合同所替換，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行新合同的義務(wù)。14.3.2廢止或者替換本合同的多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)1.甲方單方面解除勞動(dòng)合同甲方在不違反國家法律法規(guī)的前提下，有權(quán)單方面解除勞動(dòng)合同，但需提前通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方調(diào)整乙方工作崗位甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，有權(quán)調(diào)整乙方的崗位。調(diào)整崗位時(shí)，甲方應(yīng)提前通知乙方，并確保乙方的新崗位符合本合同約定的工作條件。3.甲方變更勞動(dòng)合同甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，可以變更本合同約定的條款。變更事項(xiàng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.甲方提供培訓(xùn)甲方為提升乙方的工作技能，可以提供培訓(xùn)。培訓(xùn)期間，乙方享有工資、福利等待遇，具體按甲方制定的規(guī)定執(zhí)行。5.甲方保密義務(wù)甲方應(yīng)當(dāng)對乙方在工作中接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)乙方同意，不得向第三方披露。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)1.乙方提前解除勞動(dòng)合同乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并按甲方制定的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方兼職乙方在合同期間，未經(jīng)甲方同意，不得在其他單位兼職。否則，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。3.乙方競業(yè)限制乙方在合同期間及合同終止后____個(gè)月內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的單位從事相關(guān)工作。否則，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。4.乙方培訓(xùn)乙方有權(quán)參加甲方提供的培訓(xùn)，培訓(xùn)期間享有工資、福利等待遇。培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行相應(yīng)的工作職責(zé)。5.乙方保密義務(wù)乙方對甲方在工作中接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方披露。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)1.第三方中介職責(zé)第三方中介在甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同過程中，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方完成合同簽訂等相關(guān)事宜。2.第三方中介費(fèi)用第三方中介在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)按雙方簽訂的服務(wù)協(xié)議執(zhí)行。3.第三方中介的保密義務(wù)第三方中介對在業(yè)務(wù)過程中接觸到的甲乙雙方的保密信息予以保密，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向第三方披露。4.第三方中介的違約責(zé)任第三方中介在提供服務(wù)過程中，如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方和乙方因此遭受的損失。5.第三方中介的解除和終止甲乙雙方均有權(quán)書面通知第三方中介解除或終止服務(wù)協(xié)議。解除或終止協(xié)議后，第三方中介應(yīng)繼續(xù)履行協(xié)議約定的義務(wù)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.勞動(dòng)合同模板4.崗位說明書5.工資表模板6.社會(huì)保險(xiǎn)說明書7.乙方績效考核辦法8.保密協(xié)議9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議10.培訓(xùn)協(xié)議11.競業(yè)限制協(xié)議12.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方單方面解除勞動(dòng)合同2.乙方提前解除勞動(dòng)合同3.乙方兼職未經(jīng)甲方同意4.乙方違反保密義務(wù)5.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議6.第三方中介違約行為三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法2.勞動(dòng)法3.社會(huì)保險(xiǎn)法4.保密義務(wù)5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)法6.違約責(zé)任7.賠償責(zé)任四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.如何處理甲方單方面解除勞動(dòng)合同的情況？2.如何處理乙方提前解除勞