中山市海洋行業(yè)勞動(dòng)合同范本

中山市海洋行業(yè)勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：中山市海洋產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司地址：中山市__________街道__________號(hào)聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞動(dòng)合同內(nèi)容1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方的工作崗位為____（填寫具體崗位），工作地點(diǎn)為中山市__________街道__________號(hào)。1.3乙方的試用期為____個(gè)月，自乙方入職之日起計(jì)算。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。2.2乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日規(guī)定享有休息權(quán)利。2.3乙方享有帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、喪假等休假待遇，具體按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：________________元整），甲方每月____日前按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等，具體按照公司薪酬制度執(zhí)行。3.3乙方加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利4.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.2乙方享有公司規(guī)定的福利待遇，包括年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利、健康體檢等。第五條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康5.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)環(huán)境。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定辦理。6.2乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。6.3甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，并提前書面通知乙方。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方違反本勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方在合同期內(nèi)解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：________________元整）。第八條其他約定8.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：中山市海洋產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.勞動(dòng)合同解除或終止證明6.違約金支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除勞動(dòng)合同，未提前一個(gè)月書面通知甲方。2.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)解除勞動(dòng)合同。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.甲方未為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為相互了解對(duì)方是否適合工作崗位而約定的期限。3.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工時(shí)制度。4.加班：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外，繼續(xù)工作的時(shí)間。5.違約金：違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，甲方要求支付違約金。解決辦法：參照勞動(dòng)合同約定，計(jì)算違約金金額，乙方支付給甲方。2.問題：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付工資；也可以與甲方協(xié)商解決。3.問題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。解決辦法：乙方有權(quán)向社保部門投訴，要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；也可以與甲方協(xié)商解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.中山市海洋產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司與員工簽訂勞動(dòng)合同。2.員工與公司協(xié)商一致，變更勞動(dòng)合同內(nèi)容。3.勞動(dòng)合同到期，雙方續(xù)