人事勞動(dòng)合同范本

人事勞動(dòng)合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[請(qǐng)插入合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[請(qǐng)插入甲方全稱(chēng)]地址：[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)插入乙方全稱(chēng)]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]地址：[請(qǐng)插入乙方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，并共同遵守以下條款：第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[請(qǐng)插入合同期限，如“無(wú)固定期限”]勞動(dòng)合同。1.2甲方錄用乙方從事[請(qǐng)插入乙方崗位名稱(chēng)]崗位工作。第二條工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，全面履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間支付工資，工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.2甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，確保乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)[請(qǐng)插入工作時(shí)間]，每周工作時(shí)間不超過(guò)[請(qǐng)插入每周工作時(shí)間]。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)，以及按照甲方規(guī)章制度的帶薪年休假。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供福利待遇，包括但不限于節(jié)假日慰問(wèn)金、生日禮品等。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，解除或終止勞動(dòng)合同。7.2乙方如存在違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第八條保密協(xié)議8.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。8.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。甲方（用人單位）：[請(qǐng)插入甲方全稱(chēng)]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)插入乙方全稱(chēng)]簽訂日期：[請(qǐng)插入簽訂日期]1.甲方規(guī)章制度2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.保密協(xié)議4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.乙方身份證明文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請(qǐng)插入甲方全稱(chēng)]地址：[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)插入乙方全稱(chēng)]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]地址：[請(qǐng)插入乙方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)插入丙方全稱(chēng)]地址：[請(qǐng)插入丙方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入丙方聯(lián)系方式]鑒于甲乙丙三方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，并共同遵守以下條款：第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[請(qǐng)插入合同期限，如“無(wú)固定期限”]勞動(dòng)合同。1.2甲方錄用乙方從事[請(qǐng)插入乙方崗位名稱(chēng)]崗位工作。第二條工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，全面履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間支付工資，工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.2甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，確保乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)[請(qǐng)插入工作時(shí)間]，每周工作時(shí)間不超過(guò)[請(qǐng)插入每周工作時(shí)間]。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)，以及按照甲方規(guī)章制度的帶薪年休假。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供福利待遇，包括但不限于節(jié)假日慰問(wèn)金、生日禮品等。第七條第三方主體權(quán)益7.1丙方作為第三方主體，承擔(dān)連帶保證責(zé)任，確保乙方履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。7.2丙方應(yīng)按照甲方的要求，對(duì)乙方的工作能力、職業(yè)道德等進(jìn)行監(jiān)督和管理。7.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方在工作中發(fā)生的問(wèn)題，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條甲方權(quán)利條款8.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定乙方的薪酬、晉升、獎(jiǎng)懲等。8.2甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。8.3甲方在合同期內(nèi)享有優(yōu)先續(xù)約權(quán)。第九條乙方違約及限制條款9.1乙方如存在違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。9.2乙方在合同期內(nèi)不得兼職，不得損害甲方利益。9.3乙方在合同期內(nèi)如需離職，應(yīng)提前[請(qǐng)插入提前通知時(shí)間]書(shū)面通知甲方。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一條第三方介入的意義和目的11.1丙方作為第三方主體介入勞動(dòng)合同，有助于甲方更好地管理和服務(wù)乙方，提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率。11.2丙方作為第三方主體，可以對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)，有助于甲方制定人力資源管理策略。11.3丙方作為第三方主體，承擔(dān)連帶保證責(zé)任，有助于保障甲方的權(quán)益。第十二條甲方為主導(dǎo)的目的和意義12.1甲方作為勞動(dòng)合同的主體，有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位、薪酬待遇等進(jìn)行決定。12.2甲方作為勞動(dòng)合同的主體，有責(zé)任保障乙方的合法權(quán)益，提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)。12.3甲方作為勞動(dòng)合同的主體，有義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行社會(huì)責(zé)任。甲方（用人單位）：[請(qǐng)插入甲方全稱(chēng)]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)插入乙方全稱(chēng)]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)插入丙方全稱(chēng)]簽訂日期：[請(qǐng)插入簽訂日期]1.甲方規(guī)章制度2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.保密協(xié)議4.丙方保證函5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.乙方身份證明文件注：本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請(qǐng)插入甲方全稱(chēng)]地址：[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)插入乙方全稱(chēng)]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]地址：[請(qǐng)插入乙方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)插入丙方全稱(chēng)]地址：[請(qǐng)插入丙方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入丙方聯(lián)系方式]鑒于甲乙丙三方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，并共同遵守以下條款：第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[請(qǐng)插入合同期限，如“無(wú)固定期限”]勞動(dòng)合同。1.2甲方錄用乙方從事[請(qǐng)插入乙方崗位名稱(chēng)]崗位工作。第二條工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，全面履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間支付工資，工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.2甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，確保乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)[請(qǐng)插入工作時(shí)間]，每周工作時(shí)間不超過(guò)[請(qǐng)插入每周工作時(shí)間]。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)，以及按照甲方規(guī)章制度的帶薪年休假。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供福利待遇，包括但不限于節(jié)假日慰問(wèn)金、生日禮品等。第七條第三方主體權(quán)益7.1丙方作為第三方主體，承擔(dān)連帶保證責(zé)任，確保乙方履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。7.2丙方應(yīng)按照甲方的要求，對(duì)乙方的工作能力、職業(yè)道德等進(jìn)行監(jiān)督和管理。7.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方在工作中發(fā)生的問(wèn)題，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條乙方權(quán)利條款8.1乙方有權(quán)獲得平等的就業(yè)機(jī)會(huì)和公平的薪酬待遇。8.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。8.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請(qǐng)求。第九條甲方違約及限制條款9.1甲方如存在違反法律法規(guī)、乙方合法權(quán)益的行為，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。9.2甲方在合同期內(nèi)不得降低乙方的工資待遇。9.3甲方在合同期內(nèi)不得違法解除勞動(dòng)合同。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一條第三方介入的意義和目的11.1丙方作為第三方主體介入勞動(dòng)合同，有助于乙方更好地維護(hù)自身的合法權(quán)益。11.2丙方作為第三方主體，可以對(duì)甲方的工作環(huán)境、福利待遇等進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方的權(quán)益得到保障。11.3丙方作為第三方主體，承擔(dān)連帶保證責(zé)任，有助于增強(qiáng)乙方的信任感。第十二條乙方為主導(dǎo)的目的和意義12.1乙方作為勞動(dòng)合同的主體，有權(quán)決定自身的工作崗位、薪酬待遇等。12.2乙