2024年財務(wù)人員聘用合同范本（二篇）

第5頁共5頁2024年財務(wù)人員聘用合同范本誠信合作是德智源事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，遵守職業(yè)規(guī)范是企業(yè)進(jìn)步的源泉。甲乙雙方已相互介紹了涉及本協(xié)議主要內(nèi)容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本協(xié)議，以便共同遵守。第一條乙方自愿受聘于甲方從事專職財務(wù)兼庫管工作，乙方擔(dān)任職務(wù)為河南省中心財務(wù)主管。聘用協(xié)議期限：本協(xié)議期限為壹年，自____年____月____日起至____年____月____日止;其中試用期為一個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條乙方任職工作內(nèi)容包括：甲方總公司財務(wù)管理制度執(zhí)行與省中心財務(wù)制度的制定與執(zhí)行、中心主管人員及督導(dǎo)人員專業(yè)知識培訓(xùn)及日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)、年度經(jīng)營目標(biāo)預(yù)算、人員工資計算與考核、各地中心財務(wù)報表匯總及財務(wù)監(jiān)督、省中心庫房管理、各地中心貨物管理與監(jiān)督等;相關(guān)部門配合財務(wù)，進(jìn)行人員工資計算與考核。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方在本協(xié)議有效期內(nèi)，可行使以下權(quán)利：1、根據(jù)中心日常業(yè)務(wù)的實際需要，為乙方安排財務(wù)及庫管工作，分配具體工作任務(wù);2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;3、在乙方工作成績突出或?qū)追接兄卮筘暙I(xiàn)時，給予獎勵;對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為，予以處罰。甲方須履行的義務(wù)：1、使乙方及時獲取勞動報酬;2、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;4、依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益;5、甲方不得在五個月內(nèi)辭退或者單方終止協(xié)議，如違約甲方向乙方賠償____元至____元違約金。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)在本協(xié)議有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：1、依法履行財務(wù)人員職務(wù)，按時完成甲方交付的工作任務(wù);2、獲取勞動報酬;3、對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評;4、辭職(須提前30天提出書面申請)。乙方須履行的義務(wù)：1、遵守甲方的各項財務(wù)管理制度，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;2、在履行財務(wù)職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;3、不得從事有損于甲方公司聲譽(yù)的活動，嚴(yán)禁泄漏甲方公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)，造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密，承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任;4、乙方在甲方處工作不得在5個月內(nèi)辭職或單方終止協(xié)議，如違約乙方自愿向甲方賠償_____至____元違約金(由甲方問題導(dǎo)致除外);5、乙方入職時需辦理相關(guān)入職手續(xù)。第五條勞動報酬和福利待遇：1、試用期兩個月，試用期內(nèi)工資為____元/月，試用結(jié)束后，基本報酬____元/月;其他工資按照甲方的酬薪制度執(zhí)行;甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式足額支付乙方工資，不得無故克扣或者無故托欠乙方工資;2、因甲方工作需要，安排乙方到外地出差時，出差補(bǔ)助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。第六條協(xié)議的變更和解除在下列情況下，甲方有權(quán)單方解除協(xié)議：1、乙方違反協(xié)議規(guī)定，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時;2、乙方因違法亂紀(jì)被撤銷會計師資格;3、乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時;4、在試用期內(nèi);5、甲方由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)議不能就變更聘用協(xié)議達(dá)成一致的;在下列情況下，乙方有權(quán)單方解除協(xié)議：1、甲方未按合同規(guī)定及時足額支付乙方勞動報酬的;2、甲方未按照協(xié)議約定提供勞動保護(hù)或者勞動報酬的;3、在試用期內(nèi)4、甲方的規(guī)章制度違反國家法律，法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的。如甲方違章指揮，強(qiáng)令冒險作業(yè)危機(jī)乙方人身安全的。在下列情況下，協(xié)議自行解除：1、乙方因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù);2、乙方無故不完成工作任務(wù);3、本聘用協(xié)議期滿時;在下列情況下，協(xié)議可以變更：1、履行該協(xié)議的條件或客觀事實發(fā)生改變，雙方認(rèn)為或單方認(rèn)為需要變更的，雙方協(xié)商。2、因國家政策法令發(fā)生變化時。第七條協(xié)議解除后一周內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行財務(wù)職務(wù)。第八條協(xié)議附件：公司財務(wù)制度;財務(wù)人員考核制度第九條協(xié)議期限：本協(xié)議有效期為壹年，從協(xié)議簽字之日起生效，協(xié)議期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。第九條本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份。第十條本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。甲方：北京德智源恒通文化發(fā)展有限公司乙方：德智源公益工程服務(wù)管理中心身份證號碼：負(fù)責(zé)人：日期：____年____月____日日期：____年____月____日2024年財務(wù)人員聘用合同范本（二）甲方：[公司名稱]乙方：[財務(wù)人員姓名]鑒于甲方需要聘用財務(wù)人員，乙方愿意接受甲方聘用并愿意履行下列合同條款：第一條聘用內(nèi)容1.1聘用崗位：乙方將被甲方聘為財務(wù)人員，負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理工作。1.2上班地點(diǎn)：乙方將在甲方指定的工作地點(diǎn)履行職責(zé)。1.3工作時間：根據(jù)甲方的工作時間安排，乙方將按照公司的規(guī)定工作時間履行職責(zé)。第二條乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1權(quán)利乙方有權(quán)獲得與職位相關(guān)的培訓(xùn)，提升自身的業(yè)務(wù)能力。2.2義務(wù)乙方應(yīng)按照公司的要求，認(rèn)真履行財務(wù)管理工作，保證財務(wù)信息的準(zhǔn)確和及時性。乙方應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，遵循公司的規(guī)章制度。乙方應(yīng)與公司員工友好相處，保持良好的團(tuán)隊合作精神。第三條乙方的工資和福利3.1薪資乙方的基本工資為每月人民幣[具體金額]元。3.2績效獎金根據(jù)乙方的實際工作情況和公司的考核結(jié)果，甲方會給予乙方績效獎金。3.3福利待遇乙方享受國家規(guī)定的社會福利和公司制定的福利政策。第四條合同期限和解除合同4.1合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為[具體年限]年。4.2終止合同4.2.1乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)終止本合同：（1）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的；（2）工作能力較差，無法勝任工作的；（3）擅自泄露公司商業(yè)秘密的；（4）嚴(yán)重失職，給公司利益造成重大損失的。4.2.2乙方有正當(dāng)理由提前三十天書面通知甲方并經(jīng)雙方協(xié)商一致同意的，可以終止本合同。第五條保密條款乙方在職期間和離職后，必須對公司的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息保密，不得向第三方透露。第六條爭議解決本合同履行過程中，若發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他事項7.1本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。7.2本合同的變更、解釋及未盡事宜，經(jīng)