臨時工勞動合同餐飲管理

臨時工勞動合同餐飲管理合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家合法成立的餐飲管理公司，乙方愿意在甲方處擔(dān)任臨時工，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效，至____年__月__日終止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前__天書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方在合同期限內(nèi)，應(yīng)按照甲方的要求，從事__________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、工作時間1.乙方每周工作__天，工作時間分別為：周一至周五：__時至__時周六至周日：__時至__時2.乙方在國家法定節(jié)假日工作的，應(yīng)按甲方規(guī)定享受加班工資。四、勞動報酬1.乙方臨時工的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資的發(fā)放時間為每月__日之前。五、社會保險1.甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。2.乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，配合甲方辦理社會保險的繳納手續(xù)。六、勞動保護(hù)1.甲方應(yīng)提供乙方的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施。2.乙方應(yīng)正確使用和愛護(hù)甲方提供的勞動保護(hù)設(shè)施。七、保密條款1.乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后__年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。八、合同解除和終止1.雙方同意提前解除本合同的，應(yīng)書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。3.本合同到期，雙方未續(xù)簽的，自動終止。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方簡歷3.社會保險繳納證明4.乙方簽名確認(rèn)的保密協(xié)議5.乙方簽名的工作說明書6.甲方提供的勞動保護(hù)設(shè)施清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度3.甲方未按時支付乙方工資4.甲方未為乙方繳納社會保險5.甲方未提供乙方工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施三、法律名詞及解釋：1.臨時工：指在用人單位工作時間不滿一年的勞動者。2.勞動合同：指用人單位與勞動者約定勞動關(guān)系的協(xié)議。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法由用人單位為勞動者繳納的保險。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.違約行為：指違反合同約定的一方所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中受傷，解決辦法：立即送醫(yī)治療，同時按照社會保險規(guī)定申請工傷認(rèn)定和賠償。2.乙方提出解除合同，解決辦法：雙方協(xié)商確定解除日期，辦理相關(guān)手續(xù)。3.甲方未按時支付工資，解決辦法：甲方應(yīng)及時支付工資，并向乙方道歉。4.甲方未為乙方繳納社會保險，解決辦法：甲方應(yīng)立即補(bǔ)繳社會保險，并向乙方道歉。五、所有應(yīng)用場景：1.餐飲管理公司招聘臨時工協(xié)助餐飲服務(wù)工作。2.臨時工在甲方公司從事后廚幫