公共服務(wù)行業(yè)勞動(dòng)合同范本

公共服務(wù)行業(yè)勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，甲方愿意招聘乙方為其提供勞動(dòng)力，乙方愿意提供其勞動(dòng)力給甲方使用，雙方經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條勞動(dòng)合同的類型和期限1.1本勞動(dòng)合同的類型為：__________（全日制/非全日制）。1.2本勞動(dòng)合同的期限為：__________（固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限）。1.3乙方試用期的期限為：__________（根據(jù)實(shí)際情況填寫）。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為：__________（根據(jù)實(shí)際情況填寫）。2.2乙方的工作任務(wù)是根據(jù)甲方的安排，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為：__________（根據(jù)實(shí)際情況填寫）。3.2乙方的休息休假按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資待遇為：__________（根據(jù)實(shí)際情況填寫）。4.2乙方的工資支付方式為：__________（月結(jié)/周結(jié)/日結(jié)）。4.3乙方加班工資按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2乙方有權(quán)對(duì)甲方勞動(dòng)保護(hù)工作提出批評(píng)、建議，有權(quán)拒絕違反國(guó)家規(guī)定和危害生命安全和身體健康的工作。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。7.2乙方應(yīng)按時(shí)上下班，遵守考勤制度，有事提前請(qǐng)假。7.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第八條解除和終止勞動(dòng)合同的條件8.1甲乙雙方解除和終止勞動(dòng)合同的條件按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.2乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前__________日書面通知甲方。8.3甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前__________日書面通知乙方。第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.1乙方解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2甲方解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條爭(zhēng)議解決10.1甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本勞動(dòng)合同的簽訂，符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。11.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.公積金參保證明6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方公司員工手冊(cè)8.甲方公司提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品清單9.勞動(dòng)合同解除和終止通知書10.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式和標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方違反甲方公司規(guī)章制度，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。4.甲方未按照約定支付乙方工資，未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和公積金。5.甲方未按照約定提供乙方勞動(dòng)保護(hù)，導(dǎo)致乙方人身傷害。6.甲方提前解除勞動(dòng)合同，未按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于考察勞動(dòng)者是否符合崗位要求的期限。3.工資：勞動(dòng)者提供勞動(dòng)所取得的報(bào)酬。4.加班工資：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外提供勞動(dòng)所取得的額外報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，按照一定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方提供的證件不齊全：要求乙方盡快補(bǔ)充相關(guān)證件，否則影響勞動(dòng)合同的履行。2.乙方在工作中受傷：及時(shí)送往醫(yī)院治療，并向保險(xiǎn)公司申請(qǐng)工傷認(rèn)定和理賠。3.甲方未按時(shí)支付工資：乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和公積金：乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.勞動(dòng)合同解除和終止糾紛：嚴(yán)格按照法定程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解除和終止，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新成立的公司，需要招聘員工簽訂勞動(dòng)合同。2.乙方為尋找新工作，與甲方達(dá)成一致，簽