建筑工人勞動合同范例

建筑工人勞動合同范例合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方愿意加入甲方從事建筑工人工作，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。一、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事建筑工人工作，具體工作崗位及工作內(nèi)容詳見附件。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身職業(yè)技能和素質(zhì)。二、合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.勞動合同期滿前，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。3.乙方按照甲方的規(guī)定享受年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。四、勞動報酬1.乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資支付方式為每月__日之前，甲方以現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。3.乙方加班工資按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險和福利待遇1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納各項社會保險費(fèi)。2.乙方享有住房公積金待遇，甲方按月為乙方繳納住房公積金。3.乙方在合同期間因工負(fù)傷、患職業(yè)病的，甲方依法承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用和賠償責(zé)任。4.乙方因病或非因工負(fù)傷需要醫(yī)療的，按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定享受醫(yī)療保險待遇。六、保密和知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在合同期間及合同期滿后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。2.乙方不得侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。七、解除和終止合同1.雙方提前解除或終止勞動合同的，應(yīng)書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動合同。3.甲方違法解除勞動合同的，乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。八、爭議解決1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。4.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方工作崗位及職責(zé)說明2.甲方規(guī)章制度3.社會保險參保證明4.住房公積金繳存證明5.乙方身份證明6.乙方學(xué)歷證明7.乙方職業(yè)資格證書二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時間支付乙方工資，或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，視為違約。2.甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的，視為違約。3.甲方未按約定提供勞動保護(hù)或勞動條件的，視為違約。4.乙方未按約定完成工作任務(wù)，或違反甲方規(guī)章制度的，視為違約。5.乙方未保守甲方商業(yè)秘密，泄露或使用的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間建立的一種勞動關(guān)系。2.用人單位：依法成立，具有獨(dú)立法人資格，雇傭勞動者從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的組織。3.勞動者：在用人單位提供的工作崗位上，提供勞動并取得勞動報酬的自然人。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風(fēng)險而設(shè)立的一種社會保障制度。5.住房公積金：國家為解決職工住房問題，由單位和職工共同繳存的一種住房儲金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：如甲方未按約定時間支付工資，乙方可以要求甲方支付違約金，并依法向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴。2.社會保險繳納問題：如甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，乙方可以要求甲方補(bǔ)繳，并依法向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU行政部門投訴。3.工作任務(wù)完成問題：如乙方未按約定完成工作任務(wù)，甲方可以與乙方協(xié)商解決，必要時可以依據(jù)合同約定扣除乙方工資。4.商業(yè)秘密泄露問題：如乙方泄露或使用甲方商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方停止侵權(quán)行為，并依法要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲