藥店員工勞動合同模板（5篇）

第1頁共1頁藥店員工勞動合同模板甲方：_____乙方：_____甲方聘請乙方為_____醫(yī)療器械有限公司的質量管理負責人，經(jīng)雙方協(xié)商，同意訂立如下聘用合同：_____一、聘用期限：_____聘用期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。二、工作時間：_____乙方應確保在規(guī)定時間內在職在崗，不得在其他企業(yè)兼職。三、履行職責：_____乙方應負責本醫(yī)療器械有限公司的質量管理工作和業(yè)務技術指導，解決經(jīng)營過程中的質量問題，在醫(yī)療器械質量管理方面有效行使裁決權，承擔相應的質量管理責任。四、工作報酬：_____甲方應付給乙方工作報酬每月2800元。五、其他事項：_____本協(xié)議一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，藥監(jiān)部門存檔壹份。本協(xié)議一經(jīng)簽字，立即生效。甲方（簽字）：_____乙方（簽字）：_____簽約日期：_____藥店員工勞動合同模板（二）甲方：_____乙方：_____甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限本合同為有固定期限的勞動合同：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容及工作地點（一）乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事廣告銷售工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的.考核結果變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。（二）甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量要求。（三）甲乙雙方約定勞動合同履行地為____市。三、工作時間和休息休假甲方實行每周5天、每天8小時工作制。四、勞動報酬甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月____元，以后根據(jù)內部工資分配辦法調整其工資五、績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。六、勞動合同終止的條件經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：1、勞動合同期滿的；2、乙方連續(xù)3個月未達成甲方業(yè)績考核方案，或者乙方嚴重失職，給甲方造成____元以上損失。七、其他條款（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。（二）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方法定代表人簽名：_____乙方簽名：_________年____月____日____年____月____日藥店員工勞動合同模板（三）甲方：_____乙方：_____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同雙方當事人基本情況第一條甲方：_____法定代表人：_____第二條乙方：_____性別：____年齡_____居民身份證號：_____二、勞動合同期限第三條本合同于____年____月____日起生效。_____終止。三、工作內容及職責第四條乙方同意甲方工作需要，主要擔任_____崗位（工種）工作。第五條乙方工作應達到藥品經(jīng)營質量管理規(guī)范標準。_____工作職責如下：_____服從藥店規(guī)章制度和藥店領導的管理，工作上對經(jīng)理負責。四、工作時間和休息休假第六條甲方安排乙方執(zhí)行標準工時制度，每周至少休息一天半。五、勞動報酬第七條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為____元人民幣。甲方有權按制度根據(jù)乙方的工作獎懲情況進行浮動。六、社會保險及其它保險福利待遇第八條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。七、勞動保護、勞動各職業(yè)危害防護第九條甲方生產(chǎn)崗位需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。第十條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度，乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中事故，減少職業(yè)危害。八、勞動合同的變更和解除第十一條下列情況可雙方變更和解除合同：_____1、甲乙雙方協(xié)商一致可變更和解除合同。2、訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改。3、由于甲方嚴重虧損或關閉，停產(chǎn)，轉產(chǎn)確實無法履行勞動合同的規(guī)定。4、由于不可抗拒力或由于一方當事人雖無過失但無法防止的外因，致使原合同履行。5、法律規(guī)定的其他情況。第十二條在合同法沒有變更的情況下，甲方一般不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作，但下列情況除外。1、發(fā)生事故或自然災害，需要及時搶修或救災。2、因工作需要而進行的臨時調動。3、發(fā)生不超過一個月時間的短期停產(chǎn)。4、對與藥店簽訂無固定期限勞動合同的職員、公司可根據(jù)工作需要隨時進行工種或崗位調換。5、法律規(guī)定的其他情況。第十三條有下列情況之一，甲方可以解除合同：_____1、乙方患病或非因公負傷，規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的。2、嚴格失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。3、乙方違反勞動紀律，經(jīng)教育或處分仍然無效的。4、被依法追究刑事責任的。5、勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的。6、發(fā)生勞資糾紛時，乙方不經(jīng)合法程序，擅自采取不合理罷工、上訪怠工等損害公司利益的行為。第十四條有下列情況之一，甲方不得單方解除合同：_____1、乙方在本單位因公負傷并在治療期間內的，以及經(jīng)醫(yī)療終結確認部分或全部喪失勞動能力的。2、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期。第十五條乙方如需要單方解除合同，需要提前30天通知甲方。第十六條有下列情況之一，乙方可與甲方解除勞動合同。1、經(jīng)勞動安全監(jiān)察部門確認企業(yè)的勞動安全、衛(wèi)生條件達不到規(guī)定的標準、嚴重危害乙方身體健康的。2、甲方不按合同規(guī)定支付勞動報酬和福利待遇的。3、甲方不履行合同規(guī)定或違反法律、法規(guī)規(guī)定、侵害乙方合法權利的。4、乙方本人有特殊情況，需要辭職并經(jīng)甲方同意的。九、違約責任第十七條甲乙任何一方違反聘用合同，給對方造成經(jīng)濟損失，應予以相應的經(jīng)濟賠償。第十八條本合同一式肆份，四甲方貳份，乙方一份，報主管機關備案壹份。第十九條本合同自甲方蓋章并由甲乙雙方簽字后生效。甲方（蓋章）：_____乙方（簽字）：_____簽訂日期：_____藥店員工勞動合同模板（四）甲方：_____乙方：_____甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限本合同為有固定期限的勞動合同：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容及工作地點（一）乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事廣告銷售工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的.考核結果變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。（二）甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量要求。（三）甲乙雙方約定勞動合同履行地為____市。三、工作時間和休息休假甲方實行每周5天、每天8小時工作制。四、勞動報酬甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月____元，以后根據(jù)內部工資分配辦法調整其工資五、績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。六、勞動合同終止的條件經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：1、勞動合同期滿的；2、乙方連續(xù)3個月未達成甲方業(yè)績考核方案，或者乙方嚴重失職，給甲方造成____元以上損失。七、其他條款（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。（二）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方法定代表人簽名：_____乙方簽名：_________年____月____日____年____月____日藥店員工勞動合同模板（五）甲方：乙方：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和國家、省等有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同。一、合同期限第一條本合同的期限類型為固定期限合同，本合同生效日期____年____月____日，其中試用期____月，本合同到____年____月____日終止。二、工作內容和工作時間第二條甲方安排乙方從事崗位工作。第三條乙方的工作任務和職責是_______________________。第四條甲方按國家規(guī)定安排乙方的正常工作時間。因工作需要，甲方可以安排乙方加班工作。三、勞動報酬第五條乙方試用期工資為____元/月，試用期滿工資為____元/月。甲方每月____日如期支付貨幣工資。第六條因工作需要加班加點，甲方按____元/小時發(fā)放加班費用。甲方因工作需要要求乙方加班時，乙方不得推諉，無故不參加加班者，視曠工處理。四、勞動合同的變更、解除和終止第七條任何一方要求變更本合同的某項內容，都應以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理新簽勞動合同的手續(xù)。甲乙雙方可以按照《民法典》第36條、38條、39條、40條、41條、44條的相關規(guī)定解除或終止勞動關系。五、違反合同責任第八條一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)