個人工資代領(lǐng)授權(quán)書

個人工資代領(lǐng)授權(quán)書合同編號：__________個人工資代領(lǐng)授權(quán)書1.姓名（或名稱）：__________2.性別：__________3.身份證號碼（或營業(yè)執(zhí)照號碼）：__________4.地址：__________5.聯(lián)系人：__________6.聯(lián)系電話：__________1.姓名（或名稱）：__________2.性別：__________3.身份證號碼（或營業(yè)執(zhí)照號碼）：__________4.地址：__________5.聯(lián)系人：__________6.聯(lián)系電話：__________鑒于授權(quán)人同意將其個人工資的領(lǐng)取權(quán)授權(quán)給被授權(quán)人，并由被授權(quán)人代為領(lǐng)取授權(quán)人的工資，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條授權(quán)范圍1.1授權(quán)人同意授權(quán)被授權(quán)人代為領(lǐng)取其工資，包括但不限于基本工資、獎金、津貼、加班費等各種名目的工資收入。1.2授權(quán)人同意被授權(quán)人代為辦理與工資領(lǐng)取相關(guān)的各項手續(xù)，包括但不限于提供授權(quán)人的個人信息、提交工資領(lǐng)取申請、領(lǐng)取工資等。第二條授權(quán)期限本授權(quán)自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自有效期滿之日起自動失效。第三條授權(quán)人的權(quán)利和義務(wù)3.1授權(quán)人應(yīng)確保其提供的個人信息真實、準(zhǔn)確、完整，如有虛假信息，導(dǎo)致被授權(quán)人無法正常領(lǐng)取工資的，由授權(quán)人承擔(dān)全部責(zé)任。3.2授權(quán)人應(yīng)確保其在授權(quán)期限內(nèi)享有工資領(lǐng)取權(quán)，如因授權(quán)人原因?qū)е卤皇跈?quán)人無法正常領(lǐng)取工資的，由授權(quán)人承擔(dān)全部責(zé)任。3.3授權(quán)人不得以任何理由要求被授權(quán)人返還已代領(lǐng)取的工資，除非被授權(quán)人存在故意或重大過失。第四條被授權(quán)人的權(quán)利和義務(wù)4.1被授權(quán)人應(yīng)按照授權(quán)人的指示，及時、準(zhǔn)確、完整地代為領(lǐng)取授權(quán)人的工資，并將其交付給授權(quán)人。4.2被授權(quán)人應(yīng)妥善保管授權(quán)人的個人信息，不得泄露、轉(zhuǎn)讓或用于其他目的。4.3被授權(quán)人代領(lǐng)取的工資，視為授權(quán)人已實際領(lǐng)取，被授權(quán)人不再承擔(dān)任何支付責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本授權(quán)的規(guī)定，導(dǎo)致對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本授權(quán)涉及工資總額的______%。5.2任何一方違反本授權(quán)的規(guī)定，導(dǎo)致對方損失的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條爭議解決本授權(quán)在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本授權(quán)一式兩份，雙方各執(zhí)一份。7.2本授權(quán)自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。授權(quán)人（簽字/蓋章）：__________被授權(quán)人（簽字/蓋章）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.授權(quán)人身份證復(fù)印件2.被授權(quán)人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.授權(quán)人工資證明文件4.被授權(quán)人銀行賬戶信息5.授權(quán)人與被授權(quán)人簽訂的其他相關(guān)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.授權(quán)人提供虛假個人信息，導(dǎo)致被授權(quán)人無法正常領(lǐng)取工資的，視為違約。2.被授權(quán)人未按照授權(quán)人的指示，及時、準(zhǔn)確、完整地代為領(lǐng)取工資的，視為違約。3.被授權(quán)人泄露、轉(zhuǎn)讓或使用授權(quán)人的個人信息的，視為違約。4.任何一方未履行本授權(quán)規(guī)定的義務(wù)，導(dǎo)致對方損失的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.授權(quán)方：指本授權(quán)中授權(quán)人一方。2.被授權(quán)方：指本授權(quán)中被授權(quán)人一方。3.工資：指授權(quán)人在授權(quán)期限內(nèi)的全部工資收入，包括基本工資、獎金、津貼、加班費等各種名目的工資收入。4.授權(quán)期限：指本授權(quán)的有效期限。5.違約金：指違反本授權(quán)規(guī)定的一方應(yīng)向守約方支付的違約賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：授權(quán)人忘記提供個人信息或提供不準(zhǔn)確信息。解決辦法：授權(quán)人應(yīng)及時提供準(zhǔn)確的個人信息，確保被授權(quán)人能正常代領(lǐng)工資。2.問題：被授權(quán)人未能按時領(lǐng)取工資。解決辦法：被授權(quán)人應(yīng)與授權(quán)人溝通，協(xié)商解決，必要時可尋求法律途徑。3.問題：授權(quán)人要求被授權(quán)人返還已代領(lǐng)取的工資。解決辦法：被授權(quán)人可向授權(quán)人說明情況，如授權(quán)人仍堅持要求返還，被授權(quán)人可尋求法律途徑。五、所有應(yīng)用場景：1.授權(quán)人因特殊情況無法親自領(lǐng)取工資，如在外地、身體不適等。2.授權(quán)人委托被授權(quán)