美容院美容師勞動合同書

美容院美容師勞動合同書第一篇范文：合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號碼]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，就乙方擔任甲方美容師一職，達成如下協(xié)議：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方提前終止本勞動合同，否則本勞動合同到期后自動續(xù)約一年。第二條工作內容2.1乙方同意在甲方從事美容師工作，負責為顧客提供美容服務。2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間根據(jù)甲方經營需要安排。3.2乙方應按甲方規(guī)定參加例會、培訓等活動。第四條勞動報酬4.1乙方工資由基本工資和業(yè)績獎金組成，具體金額由雙方協(xié)商確定。4.2乙方加班工資按照國家和地方規(guī)定支付。第五條社會保險5.1甲方應按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應承擔個人應繳納的社會保險費用。第六條勞動保護和福利6.1甲方應提供符合國家安全標準的勞動條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全。6.2甲方應按國家規(guī)定為乙方提供帶薪年假、產假、陪產假等福利。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內和解除合同后一定期限內，保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。7.2違反保密協(xié)議的，乙方應承擔相應的法律責任。第八條解除和終止合同8.1雙方提前終止本勞動合同的，應書面通知對方。8.2乙方解除合同的，應提前30日書面通知甲方。8.3甲方解除合同的，應符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，并提前通知乙方。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.保密協(xié)議4.甲方經營范圍及商業(yè)秘密清單第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號碼]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]第三方（合作機構）：[第三方全稱]地址：[第三方地址]聯(lián)系電話：[第三方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，就乙方擔任甲方美容師一職，達成如下協(xié)議：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方提前終止本勞動合同，否則本勞動合同到期后自動續(xù)約一年。第二條工作內容2.1乙方同意在甲方從事美容師工作，負責為顧客提供美容服務。2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間根據(jù)甲方經營需要安排。3.2乙方應按甲方規(guī)定參加例會、培訓等活動。第四條勞動報酬4.1乙方工資由基本工資和業(yè)績獎金組成，具體金額由雙方協(xié)商確定。4.2乙方加班工資按照國家和地方規(guī)定支付。第五條社會保險5.1甲方應按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應承擔個人應繳納的社會保險費用。第六條勞動保護和福利6.1甲方應提供符合國家安全標準的勞動條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全。6.2甲方應按國家規(guī)定為乙方提供帶薪年假、產假、陪產假等福利。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內和解除合同后一定期限內，保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。7.2違反保密協(xié)議的，乙方應承擔相應的法律責任。第八條第三方合作機構的責任與權益8.1第三方作為甲方的美容技術支持和培訓提供者，應向甲方提供優(yōu)質的美容技術培訓和指導。8.2第三方應保證其提供的技術培訓和指導符合國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。8.3第三方應對其提供的美容服務質量和效果承擔責任。第九條乙方的違約及限制條款9.1乙方如違反甲方規(guī)章制度、合同約定或國家法律法規(guī)，甲方有權解除本勞動合同。9.2乙方在合同期限內不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、損害甲方名譽等。第十條甲方的主導權益10.1甲方有權根據(jù)經營需要調整乙方的工作崗位和工作內容。10.2甲方有權根據(jù)乙方的業(yè)績和表現(xiàn)給予獎勵或懲罰。10.3甲方有權在合同期限內對乙方進行培訓和考核，以提升乙方的工作能力。第十一條爭議解決11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方（合作機構）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.保密協(xié)議4.第三方合作機構提供的技術培訓和指導方案第三方介入的意義和目的：第三方作為美容技術支持和培訓提供者，介入甲方和乙方的勞動合同，旨在確保甲方提供優(yōu)質的美容服務，提升乙方的美容技術水平，從而提高甲方的競爭力。第三方的主體介入可以提供專業(yè)的技術支持和培訓，確保美容師的專業(yè)性和服務質量，同時也可以為甲方提供更多的資源和服務，促進甲方的業(yè)務發(fā)展。甲方為主導的目的和意義：甲方作為用人單位，主導勞動合同的簽訂和履行，旨在確保乙方的權益得到保障，同時維護甲方的利益。甲方通過制定規(guī)章制度、確定工資待遇、提供培訓和福利等方式，對乙方進行管理和指導，確保乙方能夠提供優(yōu)質的服務。甲方的主導地位還可以確保合同的履行和乙方的合規(guī)行為，同時也為甲方提供更多的控制權和決策權，以促進甲方的業(yè)務發(fā)展和經營第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導健身房健身教練勞動合同書甲方（用人單位）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號碼]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]第三方（合作機構）：[第三方全稱]地址：[第三方全稱]聯(lián)系電話：[第三方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，就乙方擔任甲方健身教練一職，達成如下協(xié)議：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方提前終止本勞動合同，否則本勞動合同到期后自動續(xù)約一年。第二條工作內容2.1乙方同意在甲方從事健身教練工作，負責為顧客提供專業(yè)的健身指導和訓練。2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間根據(jù)甲方經營需要安排。3.2乙方應按甲方規(guī)定參加例會、培訓等活動。第四條勞動報酬4.1乙方工資由基本工資和業(yè)績獎金組成，具體金額由雙方協(xié)商確定。4.2乙方加班工資按照國家和地方規(guī)定支付。第五條社會保險5.1甲方應按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應承擔個人應繳納的社會保險費用。第六條勞動保護和福利6.1甲方應提供符合國家安全標準的勞動條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全。6.2甲方應按國家規(guī)定為乙方提供帶薪年假、產假、陪產假等福利。第七條第三方合作機構的責任與權益7.1第三方作為甲方的健身教練培訓和指導提供者，應向甲方提供優(yōu)質的專業(yè)培訓和指導。7.2第三方應保證其提供的培訓和指導符合國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。7.3第三方應對其提供的服務質量和效果承擔責任。第八條甲方的違約及限制條款8.1甲方如違反本合同約定，乙方有權要求甲方承擔違約責任。8.2甲方在合同期限內不得降低乙方的工資待遇，不得解除本勞動合同。第九條乙方的主導權益9.1乙方有權根據(jù)甲方的規(guī)章制度和工作需要，提出合理的意見和建議。9.2乙方有權參加甲方提供的培訓和學習機會，提升自己的專業(yè)能力。9.3乙方有權在合同期限內要求甲方提供的工作環(huán)境符合安全衛(wèi)生標準。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方（合作機構）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.保密協(xié)議4.第三方合作機構提供的培訓和指導方案乙方為主導的目的和意義：乙方作為勞動者，主導勞動合同的簽訂和履行，旨在確保自身權益得到保障，同時維護甲方的利益。乙方通過制定規(guī)章制度、確定工資待遇、提供培訓和福利等方式，對甲方進行管理和指導，確保甲方能夠提供優(yōu)質的服務。乙方的主導地位還可以確保合同的履行和甲方的合規(guī)