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心理咨詢師聘任協(xié)議書范本合同編號:__________心理咨詢師聘任協(xié)議書甲方(聘請方):__________乙方(受聘方):__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔(dān)任甲方心理咨詢師的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的心理咨詢師,為甲方提供心理健康咨詢服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,按照甲方的要求提供專業(yè)服務(wù)。1.3乙方應(yīng)保持專業(yè)的職業(yè)操守,對甲方的隱私信息嚴(yán)格保密。二、聘任期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前____天書面通知對方。三、報酬與待遇3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體金額為人民幣(大寫):____元整(小寫):_____元。3.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休假待遇。四、培訓(xùn)與考核4.1甲方應(yīng)提供乙方必要的專業(yè)培訓(xùn),以提高乙方的專業(yè)技能。4.2甲方應(yīng)對乙方的工作進行定期考核,以保證服務(wù)質(zhì)量。五、保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方在任職期間所接觸到的甲方機密信息,包括但不限于客戶資料、業(yè)務(wù)流程等,應(yīng)嚴(yán)格保密。5.2乙方在任職期間所形成的知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于論文、案例等,歸甲方所有。六、解除與終止6.1在協(xié)議期內(nèi),如乙方提前解除或終止協(xié)議,應(yīng)提前____天書面通知甲方。6.2在協(xié)議期內(nèi),如甲方解除或終止協(xié)議,應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。七、爭議解決7.1對于因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘請方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.心理咨詢師個人簡歷2.心理咨詢師資格證書復(fù)印件3.心理咨詢服務(wù)工作計劃4.心理咨詢服務(wù)記錄表5.心理咨詢費用明細(xì)表6.保密協(xié)議7.培訓(xùn)計劃8.考核標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定提供心理咨詢服務(wù),或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方提前解除或終止協(xié)議,未按約定提前通知甲方。3.乙方泄露甲方機密信息或違反保密協(xié)議。4.乙方未按約定完成培訓(xùn)或考核不合格。5.甲方未按時支付乙方工資或未按約定為乙方繳納社會保險。6.甲方未提供乙方必要的培訓(xùn)或工作條件。三、法律名詞及解釋:1.心理咨詢師:指具備相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、資格證書,從事心理健康咨詢服務(wù)的專業(yè)人員。2.聘任協(xié)議:指甲方聘請乙方擔(dān)任心理咨詢師的合同協(xié)議。3.保密協(xié)議:指雙方為保護對方商業(yè)秘密、個人隱私等機密信息而簽訂的協(xié)議。4.違約行為:指合同雙方在履行合同過程中,違反合同條款的行為。5.經(jīng)濟補償:指合同解除或終止時,甲方按照約定向乙方支付的補償金額。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方提供的心理咨詢服務(wù)不符合甲方要求。解決辦法:甲方應(yīng)及時與乙方溝通,提出具體改進意見,乙方應(yīng)按甲方要求進行改進。2.問題:乙方提前解除或終止協(xié)議,未提前通知甲方。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并按約定提前通知甲方。3.問題:乙方泄露甲方機密信息。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求乙方停止泄露、消除影響。4.問題:甲方未按時支付乙方工資或未按約定為乙方繳納社會保險。解決辦法:甲方應(yīng)及時支付乙方工資,并按約定為乙方繳納社會保險。5.問題:甲方未提供乙方必要的培訓(xùn)或工作條件。解決辦法:甲方應(yīng)按約定提供乙方必要的培訓(xùn)和工作條件。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為心理咨詢服務(wù)機構(gòu),乙方為具備資格證書的心理咨詢師。2.甲方為企事業(yè)單位,乙方為提供心理咨詢服務(wù)的專業(yè)人

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