人力資源服務合同范本

人力資源服務合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（人力資源服務公司）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法成立并有效存在的企業(yè)，乙方為專業(yè)提供人力資源服務的公司，雙方本著平等、自愿、誠實、信任的原則，就乙方為甲方提供人力資源服務事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條服務內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，向甲方提供包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利管理、勞動關系處理等人力資源服務。1.2乙方應按照甲方的要求，完成甲方指定的服務事項，并按照約定時間和質(zhì)量要求提供服務。第二條服務期限2.1本合同的有效期限為____年，自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的服務事項全部完成之日終止。2.2雙方如需續(xù)簽，應在本合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商一致，并簽訂新的合同。第三條服務費用3.1乙方提供的服務費用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方應按照本合同約定的付款方式和時間向乙方支付服務費用。第四條付款方式及時間4.1甲方支付服務費用的方式為：____期支付。4.2甲方應在本合同簽訂后的____個工作日內(nèi)，向乙方支付首期服務費用。4.3甲方未按約定時間支付服務費用的，應按照逾期付款金額的____%支付滯納金。第五條乙方的義務5.1乙方應按照甲方的要求，提供真實、準確、完整的服務。5.2乙方應確保提供服務的員工具備相應的技能和資質(zhì)，并承擔因員工原因給甲方造成損失的責任。5.3乙方應按照甲方的要求，保守甲方的商業(yè)秘密和個人信息。第六條甲方的義務6.1甲方應按照本合同約定的時間和方式向乙方支付服務費用。6.2甲方應提供乙方所需的相關資料和信息，以便乙方更好地提供服務。6.3甲方應對乙方提供服務的過程中遇到的問題給予及時的指導和幫助。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本合同服務費用的____%。7.2乙方未按照甲方要求提供服務，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在簽訂本合同前，已充分了解本合同的內(nèi)容，自愿簽訂本合同，并同意本合同的條款。8.3雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（人力資源服務公司）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復印件2.甲方（用人單位）法定代表人身份證明3.乙方（人力資源服務公司）營業(yè)執(zhí)照復印件4.乙方（人力資源服務公司）法定代表人身份證明5.服務費用支付憑證6.服務內(nèi)容詳細說明7.服務期限協(xié)議書8.乙方員工資質(zhì)證明文件9.商業(yè)秘密和個人信息保護協(xié)議10.爭議解決相關法律法規(guī)文件二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付服務費用，認定為違約行為。2.甲方未提供乙方所需的相關資料和信息，導致乙方無法提供服務，認定為違約行為。3.乙方未按照甲方要求提供服務，認定為違約行為。4.乙方未保證提供服務的員工具備相應技能和資質(zhì)，認定為違約行為。5.雙方未按照本合同約定的方式解決爭議，認定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立并有效存在的企業(yè)。2.人力資源服務公司：指專業(yè)提供人力資源服務的公司。3.服務費用：指乙方為甲方提供人力資源服務所收取的費用。4.服務期限：指本合同約定的乙方為甲方提供服務的有效期限。5.違約金：指一方違反本合同約定，向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定時間支付服務費用：乙方應及時與甲方溝通，提醒甲方支付服務費用；如甲方仍不支付，乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金。2.甲方未提供乙方所需的相關資料和信息：乙方應與甲方積極溝通，說明所需資料和信息的重要性，爭取甲方配合提供；如甲方仍不提供，乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金。3.乙方未按照甲方要求提供服務：乙方應及時與甲方溝通，說明原因，協(xié)商解決；如乙方仍不提供服務，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。4.乙方未保證提供服務的員工具備相應技能和資質(zhì)：甲方有權要求乙方更換員工，如乙方仍不更換，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。五、所有應用場景：1.甲方為招聘員工而需要乙方提供人力資源服務。2.