保密承諾書企業(yè)敏感信息保護(hù)

保密承諾書企業(yè)敏感信息保護(hù)合同編號(hào)：__________甲方（保密信息擁有方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（保密信息接收方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方希望通過建立保密承諾制度，以保護(hù)甲方企業(yè)敏感信息不被泄露，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，達(dá)成如下協(xié)議：一、保密信息的定義1.1保密信息是指在合同履行過程中，甲方告知乙方或者乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi)接觸的，不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并需要采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等商業(yè)秘密。1.2保密信息包括但不僅限于：客戶名單、銷售策略、研發(fā)計(jì)劃、生產(chǎn)工藝、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、人事安排等。二、保密義務(wù)2.1乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方提供的保密信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露保密信息。2.2乙方在合同履行過程中，應(yīng)采取適當(dāng)?shù)墓芾泶胧?，確保保密信息僅限于乙方內(nèi)部知悉，并在必要時(shí)與員工簽訂保密協(xié)議。2.3乙方不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，不得將保密信息用于任何非授權(quán)目的。三、保密期限3.1本協(xié)議項(xiàng)下的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起算，至保密信息成為公眾領(lǐng)域的信息止。3.2如果保密信息因法律規(guī)定或者甲方公開而不再需要保密，乙方在得知該信息不再需要保密后立即停止保密義務(wù)。四、違約責(zé)任4.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方應(yīng)就因其違約行為給甲方造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括但不限于甲方損失的利潤(rùn)、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)等。五、爭(zhēng)議解決5.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。5.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。六、其他約定6.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議的修改和補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.保密信息清單2.保密協(xié)議員工簽署模板3.保密措施實(shí)施指南4.保密信息泄露應(yīng)急處理流程5.保密信息處理的相關(guān)法律法規(guī)二、違約行為及認(rèn)定：1.未經(jīng)甲方書面同意，向任何第三方披露保密信息。2.未采取適當(dāng)?shù)墓芾泶胧瑢?dǎo)致保密信息泄露。3.利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。4.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)停止違約行為。5.未按照約定承擔(dān)因違約行為造成的損失賠償責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并需要采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。2.保密義務(wù)：指乙方對(duì)甲方提供的保密信息予以保密，不得向任何第三方披露的義務(wù)。3.保密期限：指乙方承擔(dān)保密義務(wù)的時(shí)間期限，自乙方知悉保密信息之日起算，至保密信息成為公眾領(lǐng)域的信息止。4.違約行為：指乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)的行為。5.損失賠償責(zé)任：指乙方因其違約行為給甲方造成的損失，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.保密信息泄露：立即啟動(dòng)保密信息泄露應(yīng)急處理流程，調(diào)查泄露原因，采取補(bǔ)救措施，并追究責(zé)任。2.員工違反保密義務(wù)：終止與該員工的合同，要求其承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)訴諸法律手段。3.第三方侵犯保密信息：立即采取法律行動(dòng)，包括但不限于發(fā)出警告函、提起訴訟，要求停止侵權(quán)行為、消除影響、賠償損失。4.保密措施不足：完善保密措施，包括但不限于加強(qiáng)物理安全、技術(shù)保護(hù)、員工培訓(xùn)等。5.法律法規(guī)變化：密切關(guān)注法律法規(guī)變化，根據(jù)變化情