雇傭育兒嫂合同

雇傭育兒嫂合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：________________地址：____________________聯(lián)系方式：_________________乙方（育兒嫂）：________________身份證號(hào)碼：_________________聯(lián)系方式：_________________鑒于甲方需要聘請(qǐng)乙方為其提供育兒服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條雇傭事項(xiàng)1.1甲方雇傭乙方擔(dān)任育兒嫂，主要負(fù)責(zé)照顧甲方未成年子女的日常生活、教育和陪伴等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供專(zhuān)業(yè)的育兒服務(wù)，確保甲方子女的健康、安全和快樂(lè)成長(zhǎng)。1.3乙方的工作時(shí)間每周不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間雙方協(xié)商確定。1.4乙方的工作地點(diǎn)為甲方住所。第二條待遇及報(bào)酬2.1甲方應(yīng)支付乙方每月人民幣_(tái)_______元作為工資，每月________日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。2.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息及甲方規(guī)定的其他福利待遇。第三條雙方權(quán)利義務(wù)3.1甲方權(quán)利義務(wù)：（1）為乙方提供適宜的工作環(huán)境和生活條件；（2）按時(shí)足額支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)；（3）尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)利；（4）有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量，提出改進(jìn)意見(jiàn)。3.2乙方權(quán)利義務(wù)：（1）按照甲方的要求，認(rèn)真履行育兒嫂職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)的育兒服務(wù)；（2）尊重甲方家庭成員，維護(hù)家庭和諧；（3）愛(ài)護(hù)甲方子女，確保其健康、安全和快樂(lè)成長(zhǎng)；（4）遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得侵犯甲方家庭成員的人身權(quán)利。第四條合同期限4.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2合同期滿前，雙方如需續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同的，應(yīng)支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。5.3甲方未按時(shí)支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條爭(zhēng)議解決本合同在履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：________________乙方（育兒嫂）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方學(xué)歷證書(shū)或相關(guān)資格證書(shū)4.乙方無(wú)犯罪記錄證明5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.甲方家庭成員合照7.乙方工作期間的績(jī)效評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資：按照合同約定，甲方應(yīng)在每月指定日期準(zhǔn)時(shí)支付乙方工資。若甲方延遲支付或未支付，構(gòu)成違約。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方有義務(wù)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，若未繳納，構(gòu)成違約。3.乙方未按照甲方要求提供育兒服務(wù)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行育兒嫂職責(zé)。若乙方未能提供合格的育兒服務(wù)，構(gòu)成違約。4.乙方未經(jīng)甲方同意提前解除合同：乙方應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，若未通知提前解除合同，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.雇傭關(guān)系：指雇主與雇員之間建立的一種勞務(wù)合同關(guān)系。2.育兒嫂：指專(zhuān)門(mén)為家庭提供育兒服務(wù)的人員，負(fù)責(zé)照顧未成年子女的日常生活、教育和陪伴等工作。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制實(shí)行的由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)制度。4.違約金：指合同一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的金錢(qián)賠償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作期間受傷：立即送醫(yī)治療，并依法為乙方申報(bào)工傷，按工傷保險(xiǎn)規(guī)定給予賠償。2.乙方因故無(wú)法繼續(xù)工作：提前一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商解除合同。若乙方未提前通知，應(yīng)支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。3.甲方延遲支付工資：甲方應(yīng)及時(shí)補(bǔ)發(fā)延遲支付的工資，并向乙方支付延遲支付期間的利息。4.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)補(bǔ)繳未