員工外派海外協(xié)議

員工外派海外協(xié)議合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（員工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家在全球范圍內(nèi)經(jīng)營業(yè)務(wù)的公司，乙方是一家在__________（國家/地區(qū)）經(jīng)營業(yè)務(wù)的公司，丙方是甲方的正式員工，甲方擬派丙方到乙方所在國家/地區(qū)工作，為確保甲乙丙三方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。一、外派崗位及工作內(nèi)容1.甲方同意將丙方外派至乙方工作，崗位為__________。2.丙方在乙方的具體工作內(nèi)容為__________。二、外派期限1.本協(xié)議的有效期為__________年，自丙方抵達(dá)乙方所在國家/地區(qū)之日起計算。2.如三方同意延長本協(xié)議，應(yīng)簽訂書面ExtensionAgreement，并注明延長后的有效期。三、薪資福利1.甲方應(yīng)保證丙方在外派期間的基本工資水平不低于丙方在甲方國內(nèi)的工資水平。2.丙方在外派期間享有乙方的員工福利，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等。3.丙方在乙方所在國家/地區(qū)的住宿、交通等費用由甲方承擔(dān)。四、培訓(xùn)及保密1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后__________個月內(nèi)為丙方提供必要的培訓(xùn)，以確保丙方能夠勝任在乙方的相關(guān)工作。2.丙方同意在乙方工作期間，遵守甲方的保密協(xié)議，不泄露任何甲方商業(yè)秘密。五、社會保險及稅收1.甲方應(yīng)按照__________（國家/地區(qū)）的相關(guān)法律規(guī)定，為丙方繳納社會保險。2.丙方應(yīng)按照__________（國家/地區(qū)）的相關(guān)法律規(guī)定，自行繳納個人所得稅。六、解除/終止協(xié)議1.在本協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除/終止協(xié)議，但應(yīng)提前__________個月通知其他方。2.如丙方因個人原因提前解除/終止協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解除/終止及解釋等事項，如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________丙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.丙方簡歷2.丙方職業(yè)資格證書3.外派培訓(xùn)資料4.保密協(xié)議5.社會保險及稅收相關(guān)文件6.乙方所在國家/地區(qū)的法律法規(guī)資料7.甲方和乙方簽訂的原始合同文檔二、違約行為及認(rèn)定：1.丙方未能完成約定的工作任務(wù)2.丙方泄露甲方商業(yè)秘密3.甲方未按時支付丙方工資4.甲方未為丙方繳納社會保險5.乙方未按約定提供員工福利6.任何一方提前解除/終止協(xié)議未按要求通知其他方三、法律名詞及解釋：1.外派：指甲方將員工丙方派至乙方工作，丙方在協(xié)議期間為甲方提供勞動力的行為。2.保密協(xié)議：指丙方在與甲方簽訂的協(xié)議中承諾不泄露任何甲方商業(yè)秘密的條款。3.社會保險：指為員工提供醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等方面的保障的一種制度。4.稅收：指政府按照法律規(guī)定，對個人和企業(yè)所得征收的稅費。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.丙方無法適應(yīng)乙方工作環(huán)境：丙方參加適應(yīng)性培訓(xùn)，乙方提供支持與協(xié)助。2.丙方工作表現(xiàn)不佳：甲方、乙方共同評估，提供改進(jìn)方案或重新安排工作。3.丙方因個人原因提前解除/終止協(xié)議：按協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任，甲方協(xié)助丙方尋找新工作。4.甲方未按時支付工資或未繳納社會保險：甲方補發(fā)工資，補繳社會保險，并向丙方道歉。5.乙方未提供約定福利：乙方補發(fā)福利，并向甲方、丙方道歉。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為全球化企業(yè)，需要在海外設(shè)