保安勞務(wù)派遣合同

保安勞務(wù)派遣合同合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為專業(yè)保安服務(wù)公司，乙方為需要保安服務(wù)的單位，雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就保安勞務(wù)派遣事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條保安人員派遣1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣合格的專業(yè)保安人員到乙方單位提供保安服務(wù)。1.2甲方應(yīng)保證派遣的保安人員具備相應(yīng)的資格和技能，能夠勝任保安工作。1.3乙方應(yīng)提供保安人員的工作條件和環(huán)境，確保保安人員的人身安全和合法權(quán)益。第二條保安人員管理和培訓(xùn)2.1甲方負(fù)責(zé)保安人員的管理和培訓(xùn)，確保保安人員遵守法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。2.2甲方應(yīng)定期對(duì)保安人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高保安人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。2.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)保安人員進(jìn)行管理，提供必要的協(xié)助和支持。第三條保安服務(wù)內(nèi)容和期限3.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求，提供包括但不限于門(mén)衛(wèi)、巡邏、守護(hù)、押運(yùn)等保安服務(wù)。3.2保安服務(wù)的期限自____年__月__日起至____年__月__日止，如需延長(zhǎng)，雙方另行協(xié)商。第四條保安人員工資和福利4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的勞動(dòng)法律法規(guī)，支付保安人員的工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。4.2乙方應(yīng)按照約定向甲方支付保安人員的工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。4.3甲方應(yīng)保證保安人員的合法權(quán)益，不得克扣、拖欠保安人員的工資和福利。第五條保密條款5.1雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。6.2甲方未按照約定提供保安服務(wù)或派遣不合格保安人員的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。6.3乙方未按照約定支付保安人員工資和福利的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，履行合同約定的義務(wù)。8.2雙方應(yīng)共同維護(hù)保安人員的合法權(quán)益，保障保安服務(wù)的質(zhì)量和安全。8.3合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)采用書(shū)面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.保安人員派遣名單2.保安人員培訓(xùn)資料3.保安服務(wù)項(xiàng)目明細(xì)4.保安人員工資福利標(biāo)準(zhǔn)5.保密協(xié)議6.保安服務(wù)合同履行證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供保安服務(wù)或派遣不合格保安人員的，視為違約。2.甲方克扣、拖欠保安人員的工資和福利的，視為違約。3.乙方未按照約定支付保安人員工資和福利的，視為違約。4.雙方未履行保密義務(wù)的，視為違約。5.雙方未按照約定履行合同義務(wù)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.保安服務(wù)：指甲方根據(jù)乙方的需求，派遣合格的專業(yè)保安人員到乙方單位提供保安服務(wù)的行為。2.勞務(wù)派遣：指甲方將保安人員派遣至乙方單位，由乙方支付保安人員工資和福利，甲方負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)保安人員的行為。3.違約行為：指合同雙方在履行合同過(guò)程中，未能按照約定履行義務(wù)的行為。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.保安人員不足：提前溝通，增加派遣人數(shù)；制定培訓(xùn)計(jì)劃，提高保安人員綜合素質(zhì)。2.保安人員素質(zhì)不達(dá)標(biāo)：加強(qiáng)培訓(xùn)，提高保安人員業(yè)務(wù)水平；更換不合格保安人員。3.保安人員工資福利糾紛：嚴(yán)格按照合同約定支付工資和福利；定期檢查，確保工資福利按時(shí)發(fā)放。4.保密信息泄露：加強(qiáng)保密意識(shí)教育，簽訂保密協(xié)議；對(duì)泄露商業(yè)秘密的行為進(jìn)行追究。5.合同履行爭(zhēng)議：雙方積極溝通，協(xié)商解決；如有必要，依法向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)、商場(chǎng)、辦公樓等場(chǎng)所的安保服務(wù)。2.活動(dòng)、賽事、慶典等活動(dòng)的安保服務(wù)。