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2024勞務(wù)派遣補(bǔ)充協(xié)議書(shū)合同編號(hào):__________甲方(派遣單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(接收單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________一、派遣人員1.2甲方應(yīng)確保派遣員工具備相應(yīng)的技能、經(jīng)驗(yàn)和資格,以滿足乙方的用工需求。1.3甲方應(yīng)按照原協(xié)議約定,履行派遣員工的招聘、培訓(xùn)、考核、管理等工作。二、派遣期限2.1派遣員工的派遣期限為_(kāi)___年,自派遣員工到崗之日起計(jì)算。2.2如乙方需延長(zhǎng)派遣期限,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按照原協(xié)議約定,向乙方支付派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬,具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件二。3.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,不得拖欠。3.3乙方應(yīng)按照原協(xié)議約定,向甲方支付管理費(fèi)、稅費(fèi)等費(fèi)用,具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件三。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方應(yīng)依法為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn),并按原協(xié)議約定支付福利待遇。4.2乙方應(yīng)依法為派遣員工提供相應(yīng)的福利待遇,并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。五、合同的解除和終止5.1甲乙雙方應(yīng)按照原協(xié)議約定,解除或終止本補(bǔ)充協(xié)議,但需提前一個(gè)月通知對(duì)方。5.2本補(bǔ)充協(xié)議解除或終止后,甲乙雙方應(yīng)按照原協(xié)議約定,辦理相關(guān)手續(xù)。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本補(bǔ)充協(xié)議,如一方違反本補(bǔ)充協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元。6.2甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的其他損失及費(fèi)用。七、爭(zhēng)議解決7.1甲乙雙方在履行本補(bǔ)充協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本補(bǔ)充協(xié)議自甲乙雙方簽字(蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本補(bǔ)充協(xié)議未盡事宜,按原協(xié)議約定執(zhí)行。甲方(派遣單位):__________乙方(接收單位):__________簽訂日期:____年____月____日附件一:派遣人員名單及崗位信息附件二:勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)附件三:管理費(fèi)及稅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一、附件列表:1.附件一:派遣人員名單及崗位信息
2.附件二:勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)
3.附件三:管理費(fèi)及稅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定向乙方派遣足夠數(shù)量的派遣員工,或派遣員工不符合約定要求的,視為違約。
2.甲方未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,視為違約。
3.乙方未按照約定支付管理費(fèi)、稅費(fèi)等費(fèi)用的,視為違約。
4.甲乙雙方未按照約定解除或終止本補(bǔ)充協(xié)議的,視為違約。
5.其他違反本補(bǔ)充協(xié)議的行為。三、法律名詞及解釋:1.勞務(wù)派遣:指用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同后,將勞動(dòng)者派遣至其他單位從事勞動(dòng)活動(dòng)的行為。
2.派遣員工:指由甲方派遣至乙方從事勞動(dòng)活動(dòng)的勞動(dòng)者。
3.派遣單位:指與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同,向其他單位派遣勞動(dòng)者的用人單位。
4.接收單位:指接受派遣單位派遣的勞動(dòng)者,并使用其從事勞動(dòng)活動(dòng)的單位。
5.管理費(fèi):指甲方為派遣員工提供管理服務(wù)所收取的費(fèi)用。
6.稅費(fèi):指與派遣員工勞動(dòng)報(bào)酬相關(guān)的各項(xiàng)稅費(fèi)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.派遣員工不符合乙方需求:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,提供具體需求,甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求調(diào)整派遣人員。
2.勞動(dòng)報(bào)酬支付問(wèn)題:乙方應(yīng)定期與甲方核對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬支付情況,確保甲方按時(shí)足額支付。
3.管理費(fèi)及稅費(fèi)支付問(wèn)題:乙方應(yīng)按照約定支付管理費(fèi)、稅費(fèi)等費(fèi)用,如有疑問(wèn),應(yīng)及時(shí)與甲方溝通。
4.合同解除或終止問(wèn)題:甲乙雙方應(yīng)按照約定解除或終止本補(bǔ)充協(xié)議,并辦理相關(guān)手續(xù)。
5.違約行為處理:如一方違約,守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金等。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù),乙方接受派遣員工并支付相應(yīng)費(fèi)用。
2.甲方根據(jù)乙方需求,派遣符合要求的派遣員工至乙方。
3.甲方按時(shí)足額支付派遣員
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