協(xié)商勞動(dòng)合同解除協(xié)議書

協(xié)商勞動(dòng)合同解除協(xié)議書合同編號(hào)：__________協(xié)商勞動(dòng)合同解除協(xié)議書甲方（用人單位）：__________地址：____________________法定代表人：_______________聯(lián)系電話：_______________乙方（員工）：____________身份證號(hào)：_______________住址：____________________聯(lián)系電話：_______________鑒于甲乙雙方于________年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同（合同編號(hào)：__________），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同解除原因1.1雙方同意，自本協(xié)議生效之日起，解除雙方之間的勞動(dòng)合同。1.2乙方同意，自本協(xié)議生效之日起，不再享有甲方員工的一切權(quán)利，包括但不限于工資、福利、獎(jiǎng)金等。1.3甲方同意，自本協(xié)議生效之日起，不再要求乙方履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。二、勞動(dòng)合同解除時(shí)間2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2雙方同意，本協(xié)議生效后，勞動(dòng)合同即行解除。三、勞動(dòng)合同解除后的權(quán)益處理3.1乙方同意，自勞動(dòng)合同解除之日起，放棄對(duì)甲方的一切權(quán)利主張，包括但不限于工資、福利、獎(jiǎng)金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)取?.2甲方同意，自勞動(dòng)合同解除之日起，不再向乙方支付任何工資、福利、獎(jiǎng)金等。3.3雙方同意，本協(xié)議生效后，乙方應(yīng)歸還甲方提供的所有辦公設(shè)備、資料等。四、保密協(xié)議4.1乙方同意，自本協(xié)議生效之日起，對(duì)其在甲方工作期間所涉及的包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。4.2乙方同意，自本協(xié)議生效之日起，不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約金，違約金金額為乙方在甲方工作期間的年收入總和。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：____________簽訂日期：_______________一、附件列表：1.勞動(dòng)合同解除協(xié)議書2.乙方保密協(xié)議3.甲方提供的辦公設(shè)備、資料清單4.乙方身份證復(fù)印件5.勞動(dòng)合同復(fù)印件6.其他與勞動(dòng)合同解除相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，如泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。3.乙方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間履行解除勞動(dòng)合同的義務(wù)。4.甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間支付乙方應(yīng)得的工資、福利、獎(jiǎng)金等。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)者提供勞動(dòng)，用人單位支付報(bào)酬的協(xié)議。2.勞動(dòng)合同解除：用人單位與勞動(dòng)者提前終止勞動(dòng)合同效力的行為。3.保密信息：指與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的，不為公眾所知曉的信息，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止違法行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。如協(xié)商不成，可以向法院提起訴訟。2.乙方利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)：立即與乙方溝通，要求其停止違法行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。如協(xié)商不成，可以向法院提起訴訟。3.乙方未按照約定時(shí)間履行解除勞動(dòng)合同的義務(wù)：提醒乙方按照約定履行義務(wù)，如乙方仍不履行，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方應(yīng)得的工資、福利、獎(jiǎng)金等：提醒甲方按照約定支付，如甲方仍不支付，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.雙方協(xié)商一致，提前解除勞動(dòng)合