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酒店預訂傭金承諾合同編號:__________甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________鑒于甲方為酒店業(yè)主或酒店管理方,乙方為酒店預訂代理方,雙方為平等互利、共同發(fā)展的原則,就甲方酒店的預訂業(yè)務傭金事宜,達成如下協(xié)議:第一條合作內(nèi)容1.1甲方授權乙方作為其酒店預訂的代理方,在遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及相關政策的前提下,為甲方酒店招攬客戶,促進酒店入住率的提高。1.2乙方應利用其擁有的預訂渠道、客戶資源及市場優(yōu)勢,為甲方酒店提供客源支持,確保甲方酒店的客房預訂業(yè)務順利進行。1.3甲方應保證酒店服務的質量,確保為客戶提供優(yōu)質、舒適的住宿環(huán)境,提升客戶滿意度。第二條傭金計算及支付2.1雙方確認,傭金是根據(jù)實際產(chǎn)生的預訂房間數(shù)及每晚房價計算的。具體計算方式如下:傭金金額=實際預訂房間數(shù)×每晚房價×傭金比例2.2傭金比例由雙方在合同簽訂時協(xié)商確定,并在合同中明確。2.3甲方應在每月____日前,向乙方支付當月傭金。支付方式為____(轉賬、現(xiàn)金等)。2.4乙方應提供合法、正規(guī)的發(fā)票,甲方按實際發(fā)生費用予以報銷。第三條合作期限3.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。3.2合同期滿后,如雙方同意繼續(xù)合作,應簽訂新的合同,并明確雙方的權利義務。第四條違約責任4.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,向對方支付違約金,并賠償損失。4.2若乙方未能完成甲方規(guī)定的預訂業(yè)績指標,甲方有權按照合同約定扣除乙方傭金。第五條保密條款5.1雙方在合同執(zhí)行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、客戶信息等,應予以嚴格保密,未經(jīng)對方同意,不得向第三方披露。5.2保密期限自本合同簽訂之日起計算,至合同終止或履行完畢之日止。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.甲方授權書2.乙方預訂渠道清單3.甲方酒店客房價格表4.傭金比例協(xié)議書5.乙方提供的發(fā)票樣式6.雙方簽訂的補充協(xié)議二、違約行為及認定:1.甲方未能按照約定提供酒店服務質量,認定違約。2.乙方未能完成甲方規(guī)定的預訂業(yè)績指標,認定違約。3.雙方未按照約定時間支付傭金或報銷費用,認定違約。4.泄露對方商業(yè)秘密或客戶信息,認定違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指酒店業(yè)主或酒店管理方。2.乙方:指酒店預訂代理方。3.傭金:指乙方為甲方酒店招攬客戶所產(chǎn)生的收入分成。4.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.管轄權:指合同爭議解決的地域法院。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方酒店服務質量不佳,導致客戶投訴。解決辦法:加強甲方酒店服務質量管理,提升客戶滿意度。2.問題:乙方未能完成預訂業(yè)績指標。解決辦法:雙方協(xié)商調(diào)整業(yè)績指標,或扣除乙方相應傭金。3.問題:甲方未能按時支付傭金或報銷費用。解決辦法:甲方按時支付傭金及報銷費用,或雙方協(xié)商解決。4.問題:泄露商業(yè)秘密或客戶信息。解決辦法:加強信息安全意識,簽訂保密協(xié)議,違反者承擔違約責任。五、所有應用場景:1.甲方為酒店業(yè)主或管理方,
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