2024年正式員工勞動合同示范文本（二篇）

第3頁共3頁2024年正式員工勞動合同示范文本甲方：_____法定代表人或委托代理人：_____注冊地址：_____通訊地址：_____郵政編碼：_____乙方：姓名_____性別_____居民身份證號碼_____出生日期____年____月____日家庭住址_____郵政編碼_____戶口所在地____?。ㄊ校___區(qū)（縣）____街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）通訊地址：_____郵政編碼：_____電話_____鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條本協(xié)議期限為____年。本協(xié)議于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。第二條乙方承擔的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：_________________。第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：_______________________。第四條乙方認為，根據(jù)已方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負有保護義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：_____________________________________。第六條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時間：_______。第七條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：1、本協(xié)議期滿的;2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一張新華人壽保險股份有限公司_____意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協(xié)議期限相同。第十二條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：_________年____月____日乙方：_________年____月____日2024年正式員工勞動合同示范文本（二）勞動合同合同編號：2023-XXXX甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：姓名：（員工姓名）性別：（員工性別）出生日期：（員工出生日期）身份證號碼：（員工身份證號碼）聯(lián)系地址：（員工聯(lián)系地址）聯(lián)系電話：（員工聯(lián)系電話）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，自愿簽訂本勞動合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本勞動合同自2023年（日期）起生效，至2024年（日期）止。1.2本勞動合同終止后，若甲方與乙方繼續(xù)雇傭關(guān)系，須重新簽訂勞動合同。第二條工作內(nèi)容與地點2.1乙方被聘為甲方公司的（職位名稱）。2.2乙方的工作地點為甲方公司的辦公地點，但甲方有權(quán)根據(jù)工作需要合理調(diào)整乙方的工作地點。第三條工作時間與休假3.1乙方每周工作時間為40小時。3.2乙方享受國家法定的公共假日。如需要請假，應(yīng)提前向甲方提出申請，并按照甲方規(guī)定的程序辦理請假手續(xù)。第四條試用期4.1乙方入職后，試用期為（）個月。期間，雙方有權(quán)終止合同。4.2試用期滿，乙方工作表現(xiàn)符合甲方要求，經(jīng)甲方確認后，轉(zhuǎn)為正式員工。第五條薪酬與福利5.1乙方的月工資為人民幣（金額）。5.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險和住房公積金待遇。第六條保密條款6.1乙方在工作期間接觸到的甲方公司的商業(yè)秘密和機密信息，應(yīng)當予以保密，不得泄露給任何第三方。6.2乙方離職后，仍應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和機密信息承擔保密責任。第七條終止勞動合同7.1甲方和乙方一方如需解除本勞動合同，應(yīng)提前15天書面通知對方。7.2在下列情況下，甲方有權(quán)隨時解除本勞動合同：(1)乙方嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度；(2)乙方嚴重失職、瀆職，或經(jīng)甲方警告后30日內(nèi)仍不改正；(3)乙方患病或非因工傷造成至少連續(xù)6個月不能勝任工作的；(4)乙方盜竊、貪污、受賄等行為或涉嫌此類行為；(5)經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致解除合同。第八條附則8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。8.2對本合同的解釋與爭議解決適用中華人民共和國法律。8.3本合同未盡事宜，由