2024年企業(yè)臨時用工的合同（二篇）

第3頁共3頁2024年企業(yè)臨時用工的合同甲方：_____乙方：_____甲方因工作需要，經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)，勞務(wù)市場介紹，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)有關(guān)國家有關(guān)規(guī)定及____人民政府有關(guān)政策，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。二、(工作)任務(wù)甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____崗位，承擔(dān)_____臨時工作任務(wù)。乙方若同意，須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。三、勞動時間與勞動報酬(一)勞動時間：甲方實行每周____日，每日____小時工作制。(二)培訓(xùn)期內(nèi)勞動報酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為為每日25元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。提成，根據(jù)單位效益和員工業(yè)績，定期發(fā)給。四、勞動紀(jì)律(一)按時上下班，不得遲到早退。(二)愛護(hù)單位財產(chǎn)，不無故損壞公物。(三)上班工作(生產(chǎn))時間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。(四)聽從指揮，服從調(diào)動。(五)保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧。(六)有事及時請示報告，不得擅自主張。五、勞動合同的變更、終止、解除和辭職(一)合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，雙方重新簽訂合同。(二)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：(1)雙方一致同意的;(2)乙方培訓(xùn)期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;(3)乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。(三)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退;(1)嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;(2)違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的;(3)服務(wù)態(tài)度惡劣，損害消費(fèi)者利益的;(4)有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的。六、勞動爭議處理合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決。協(xié)商無效，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。七、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定，經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。八、本合同自勞動部門鑒證之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。甲方(蓋章)：_____乙方(簽字)：_____法定代表人(簽字)：_________年____月____日____年____月____日2024年企業(yè)臨時用工的合同（二）企業(yè)臨時用工合同合同編號：2024-XXX甲方：（企業(yè)名稱）地址：（企業(yè)地址）法定代表人：（甲方負(fù)責(zé)人姓名）聯(lián)系電話：（甲方聯(lián)系電話）乙方：（臨時用工人員姓名）身份證號碼：（乙方身份證號碼）聯(lián)系地址：（乙方聯(lián)系地址）聯(lián)系電話：（乙方聯(lián)系電話）鑒于甲方需要進(jìn)行臨時用工，并且乙方具備相應(yīng)的工作能力和資質(zhì)，甲乙雙方通過友好協(xié)商達(dá)成以下合同：第一條工作內(nèi)容和工作時間1.1甲方聘請乙方從事以下工作內(nèi)容：（詳細(xì)描述甲方需要乙方從事的具體工作內(nèi)容）1.2乙方將根據(jù)甲方的安排和要求，按照工作時間表完成工作任務(wù)。（詳細(xì)描述工作時間安排，包括每日工作時間和休息時間）第二條工資和支付方式2.1甲方按照以下支付標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資：（具體描述工資支付標(biāo)準(zhǔn)，包括基本工資、績效工資、加班工資等）2.2甲方將按照約定的支付周期向乙方支付工資。支付方式為：（描述工資支付方式，包括現(xiàn)金支付、銀行轉(zhuǎn)賬等）第三條工作紀(jì)律和責(zé)任3.1乙方在工作期間應(yīng)當(dāng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定，嚴(yán)格按照甲方的要求履行工作職責(zé)。3.2乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息，不得泄露給他人或利用于個人利益。3.3乙方對工作期間發(fā)生的意外責(zé)任和損失承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，甲方將提供相應(yīng)的保險保障。第四條合同期限和解除方式4.1本合同的期限為（具體描述合同期限，可按天、按月或按季度計算）。4.2任何一方若有解除合同的意愿，應(yīng)提前書面通知對方，并在通知期限結(jié)束后解除合同。第五條違約責(zé)任5.1若乙方在工作期間嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定，嚴(yán)重影響工作效率和企業(yè)利益的，甲方有權(quán)解除本合同，并不向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.2若甲方未按照合同約定如期支付乙方的工資，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付相應(yīng)的違約賠償。第六條爭議解決6.1凡因履行本合同發(fā)生的爭議，由雙方友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定事