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文檔簡介
《初級經(jīng)濟師》山東省濱州市陽信縣2024年全真模擬試卷單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)1.中央銀行通過實施貨幣政策進行宏觀調(diào)控,體現(xiàn)了金融市場的()。
A、聚斂功能B、配置功能C、調(diào)節(jié)功能D、反映功能
2.某儲戶2011年4月1日存人1000元,存期一年,存入時該檔次存款的月利率為9‰,該儲戶于2012年4月28日才支取這筆存款,如果支取日掛牌公告的活期儲蓄存款月利率為3‰,該儲戶應(yīng)結(jié)利息為()元。
A、110.70B、108.70C、108D、106
3.根據(jù)《失業(yè)保險條例》,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定的費用標準不包括()。
A、對農(nóng)民合同制工人的一次性生活補助標準B、失業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)補貼和職業(yè)介紹補貼的標準C、領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補助金標準D、城市最低工資標準
4.在評估公益事業(yè)用房的拆遷補償價格時,通常采用的方法是()。
A、市場法B、收益法C、成本法D、假設(shè)開發(fā)法
5.中高檔商品房的價格和供應(yīng)量主要由()決定。
A、市場B、政府C、供應(yīng)商D、消費者
6.對于能給資產(chǎn)、負債、利潤等造成較大影響的會計事項予以充分、準確地披露,而對于次要的會計事項,在不影響會計信息真實性和不誤導(dǎo)報告使用者做出判斷的前提下進行簡化或合并反映,這體現(xiàn)了會計信息質(zhì)量的()要求。
A、貫性B、客觀性C、重要性D、謹慎性
7.為擴大農(nóng)村消費需求,拉動經(jīng)濟增長,國務(wù)院實行了對“家電下鄉(xiāng)”給予財政補貼的政策,這種財政支出在經(jīng)濟上不能獲得直接補償,屬于()。
A、轉(zhuǎn)移性支出B、積累性支出C、補償性支出D、購買性支出
8.房地產(chǎn)開發(fā)項目可行性研究主要是從()等方面對項目進行分析論證。
A、技術(shù)、技術(shù)、經(jīng)濟B、技術(shù)、經(jīng)濟、財務(wù)C、市場、工期、經(jīng)濟D、技術(shù)、工期、財務(wù)
9.一般()企業(yè)適用于零售商業(yè)、服務(wù)業(yè)、手工業(yè)、家庭農(nóng)場等。
A、單個業(yè)主制B、合伙制C、國有獨資制D、公司制
10.由銀行簽發(fā)的,承諾自己在見票時無條件支付確定的金額給收款人或持票人的票據(jù)為()。
A、銀行匯票B、銀行本票C、銀行承兌匯票D、支票
11.關(guān)于個人賬戶支付敘述錯誤的是()。
A、支付門診醫(yī)療費用B、歸個人使用C、可以結(jié)轉(zhuǎn)和繼承D、支付大額醫(yī)療費用
12.從總體上看,外向型經(jīng)濟是一種()開放。
A、經(jīng)濟性B、制度性C、文化性D、政策性
13.財政支出()是對政府支出活動更為明細的反映。
A、按功能分類B、按經(jīng)濟分類C、按交易性質(zhì)分類D、按規(guī)模分類
14.反映企業(yè)某一特定日期財務(wù)狀況的報表是()。
A、現(xiàn)金流量表B、利潤表C、資產(chǎn)負債表D、成本核算表
15.某企業(yè)在某大城市擁有一宗面積為4000平方米的土地使用權(quán),容積率為1.5,城鎮(zhèn)土地使用稅的標準為每年每平方米5元,則該企業(yè)每年應(yīng)繳納的城鎮(zhèn)土地使用稅為()元。
A、20000B、30000C、45000D、52500
16.要了解某市工業(yè)企業(yè)的技術(shù)設(shè)備狀況,則統(tǒng)計總體是()。
A、該市全部工業(yè)企業(yè)B、該市某類工業(yè)企業(yè)C、該市全部工業(yè)企業(yè)的某類設(shè)備D、該市工業(yè)企業(yè)的全部設(shè)備
17.下列各項中,屬于勞動資料的是()。
A、原料B、輔助材料C、燃料D、機器設(shè)備
18.()指為實現(xiàn)組織長遠目標,根據(jù)組織面臨的各種情況和條件而選擇的發(fā)展方向和所確定的行動方針。
A、宗旨B、目標C、戰(zhàn)略D、政策
19.房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)關(guān)系的內(nèi)容是()。
A、產(chǎn)權(quán)人享有的權(quán)利B、產(chǎn)權(quán)人承擔(dān)的義務(wù)C、使用人的權(quán)利及義務(wù)D、A及B
20.下面不屬于現(xiàn)金投放行為的是()。
A、工資及對個人其他支出B、采購支出C、財政信貸支出D、服務(wù)事業(yè)收入
21.下列財政支出科目中,不屬于購買性支出的是()。
A、工資福利支出B、商品和服務(wù)支出C、對個人和家庭的補助D、基本建設(shè)支出
22.下列由航空公司提供的產(chǎn)品和服務(wù)中,屬于“整體產(chǎn)品”概念中“核心利益”層次的是()。
A、機上餐飲B、快速、安全運輸C、常旅客計劃D、航班安排
23.社會主義宏觀經(jīng)濟調(diào)控的主體是()。
A、財政部門B、企業(yè)C、國家D、市場
24.某儲戶2013年6月8日存入銀行定活兩便儲蓄存款3000元,2014年6月8日全部支取,假設(shè)支取時該行掛牌公告的1年期整存整取定期儲蓄利率為4.50%,該銀行應(yīng)付該儲戶的利息為()元。
A、13.50B、135.00C、81.00D、320.00
25.財政收入政策的主要內(nèi)容是()。
A、轉(zhuǎn)移支付政策B、預(yù)算撥款政策C、稅收政策D、財政補貼政策
26.當(dāng)商業(yè)銀行在代理中央銀行業(yè)務(wù)中占用代理資金,則會使該商業(yè)銀行的頭寸()。
A、增加B、減少C、不變D、不可預(yù)測
27.由借貸雙方以外的第三人提供信用擔(dān)保發(fā)放的貸款稱為()。
A、擔(dān)保貸款B、抵押貸款C、保證貸款D、質(zhì)押貸款
28.在借貸期間可定期調(diào)整的利息率是()。
A、浮動利率B、市場利率C、實際利率D、拆借利率
29.從購買者的角度看,預(yù)購房屋與購買現(xiàn)房比()。
A、風(fēng)險較大B、獲得資金較少C、不確定性因素少D、價格較低
30.人力資源市場是()的重要組成部分。
A、勞動力市場B、生產(chǎn)要素市場C、材料市場D、生產(chǎn)市場
31.下列關(guān)于培訓(xùn)與開發(fā)理解錯誤的是()。
A、培訓(xùn)與開發(fā)作為人力資源管理的唯一核心要素,是傳統(tǒng)組織管理的一個重要手段和方法B、培訓(xùn)是指組織通過學(xué)習(xí)性活動,有計劃地給員工傳授其工作所需要的知識、技能,以及應(yīng)具備的工作態(tài)度,從而使員工能夠勝任工作,并實現(xiàn)組織目標的過程C、培訓(xùn)的目標就是讓員工掌握具體培訓(xùn)項目所包含的知識、技能,樹立正確的態(tài)度,并能夠在工作中將它們轉(zhuǎn)化成為促進工作績效的行為D、開發(fā)是指組織著眼于未來的變化和長遠目標,為員工能夠適應(yīng)技術(shù)和組織的發(fā)展而提供的學(xué)習(xí)過程
32.讓已經(jīng)加入企業(yè)的員工繼續(xù)留在本企業(yè),體現(xiàn)的是人力資源管理的()功能。
A、維持B、吸納C、開發(fā)D、激勵
33.根據(jù)一套固定的模式,對常規(guī)性、重復(fù)性例行問題進行的決策稱為()決策。
A、確定型B、程序化C、穩(wěn)定型D、公式化
34.用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者,對原用人單位造成經(jīng)濟損失的,該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)()。
A、刑事法律責(zé)任B、損害賠償責(zé)任C、經(jīng)濟補償責(zé)任D、連帶賠償責(zé)任
35.企業(yè)經(jīng)營的雙重目標是()。
A、經(jīng)濟利益和政治利益B、獲得利潤和滿足社會需求C、企業(yè)規(guī)模擴張和內(nèi)部結(jié)構(gòu)優(yōu)化D、企業(yè)利益最大化和員工工資增長
36.人民幣是我國的法定貨幣,其本質(zhì)是()。
A、代用貨幣B、銀行券C、不兌現(xiàn)的信用貨幣D、可兌現(xiàn)的信用貨幣
37.下列關(guān)于房地產(chǎn)市場特點的說法中,錯誤的是()。
A、房地產(chǎn)市場是一個產(chǎn)品差異化的市場B、房地產(chǎn)市場是一個地區(qū)性市場C、廣泛需要房地產(chǎn)經(jīng)紀人提供服務(wù)D、房地產(chǎn)價格走勢在各地區(qū)基本相同
38.特約服務(wù)是為滿足業(yè)主(含物業(yè)使用人)的個別需求受委托而提供的服務(wù),通常指(),而業(yè)主(含物業(yè)使用人)又提出該方面的需求。
A、物業(yè)服務(wù)企業(yè)在公共服務(wù)中補充設(shè)立B、物業(yè)服務(wù)企業(yè)在專項服務(wù)中補充設(shè)立C、在物業(yè)服務(wù)合同中未要求、物業(yè)服務(wù)企業(yè)在專項服務(wù)中也未設(shè)立D、在物業(yè)服務(wù)合同明確要求
39.某會計主體于1月用銀行存款24000元支付全年房租,1月底僅將屬于本月承擔(dān)的2000元計入本月的費用項目,這種行為符合()原則。
A、謹慎性B、及時性C、權(quán)責(zé)發(fā)生制D、現(xiàn)金收付制
40.下列不是品質(zhì)數(shù)據(jù)的是()。
A、分類數(shù)據(jù)B、順序數(shù)據(jù)C、數(shù)值型數(shù)據(jù)D、定性數(shù)據(jù)
41.金融企業(yè)在資金臨時短缺、周轉(zhuǎn)不暢的情況下,可以通過()的方式向其他金融同業(yè)取得貸款。
A、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)B、轉(zhuǎn)抵押C、重貼現(xiàn)D、同業(yè)拆借
42.()是以同一會計期間的相關(guān)數(shù)據(jù)互相比較求出它們之間的比率。
A、趨勢分析法B、因素分析法C、比率分析法D、效益分析法
43.關(guān)于作業(yè)能力的說法,正確的是()。
A、作業(yè)能力只受生理因素的影響B(tài)、延長工作時間可以提高作業(yè)能力C、選擇正確作業(yè)姿勢可以提高作業(yè)能力D、輪班制度可以提高作業(yè)能力
44.排序法作為職位評價的一種方法,一般為()企業(yè)所采用。
A、大型B、中型C、小型D、小型和中型
45.同一企業(yè)中不同職位所獲薪酬應(yīng)正比于各自的貢獻,這是指公平性原則中的()原則。
A、外部公平性B、內(nèi)部公平性C、個人公平性D、市場公平性
46.關(guān)于發(fā)行短期融資券,下列各項錯誤的是()。
A、成本低B、數(shù)量大C、限制寬松D、是短期無擔(dān)保的商業(yè)本票
47.無法消除,但事先可以進行控制或計算的誤差是()。
A、登記性誤差B、有意虛報、瞞報造成的誤差C、抄錄錯誤造成的誤差D、代表性誤差
48.某宗房地產(chǎn)的單價為每平方米建筑面積2000元,使用面積為建筑面積的80%,該宗房地產(chǎn)使用面積下的單價為()元。
A、2000B、1600C、2100D、2500
49.()是房地產(chǎn)利用競爭與優(yōu)選的結(jié)果。
A、市場需求B、城市規(guī)劃C、最高最佳使用D、國家國土利用規(guī)劃
50.技術(shù)可行性分析的核心是()。
A、企業(yè)技術(shù)改造方式的選擇B、企業(yè)技術(shù)改造成本的估計C、企業(yè)技術(shù)改造的技術(shù)選擇問題D、企業(yè)技術(shù)改造目的的分析
51.主要目的在于使新員工切實了解處理業(yè)務(wù)的原則和原理的培訓(xùn)與開發(fā)是()。
A、專業(yè)性職前培訓(xùn)與開發(fā)B、一般性職前培訓(xùn)與開發(fā)C、分階段培訓(xùn)與開發(fā)D、分內(nèi)容培訓(xùn)與開發(fā)
52.投資基金以發(fā)行受益憑證的方式募集資金,由()進行營運。
A、專業(yè)經(jīng)理人B、專業(yè)托管人C、專業(yè)監(jiān)管者D、專業(yè)持有人
53.面額為100元的可轉(zhuǎn)換債券的轉(zhuǎn)換比例是(),則其轉(zhuǎn)換價格為20元。
A、0.2B、0.5C、2D、5
54.某設(shè)備的原始價值為K=1600元,每年低劣化增加值為λ=50元,設(shè)備的殘值為700元,最佳更新年限為()年。
A、6B、7C、8D、9
55.國有獨資公司為()。
A、獨資企業(yè)B、合伙企業(yè)C、股份有限公司D、有限責(zé)任公司
56.下列關(guān)于利潤表項目之間關(guān)系的等式中,錯誤的是()。
A、營業(yè)利潤=營業(yè)收入一營業(yè)成本B、利潤總額=營業(yè)利潤+營業(yè)外收入-營業(yè)外支出+投資收益+補貼收入C、利潤=收入-費用D、凈利潤=利潤總額一所得稅
57.標準化管理中的工作標準是按照()制定的。
A、任務(wù)B、程序C、崗位D、權(quán)限
58.房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)通過掛牌方式競買獲得的商業(yè)和居住用地,應(yīng)申請國有建設(shè)用地使用權(quán)()登記。
A、初始B、轉(zhuǎn)移C、變更D、更正
59.下列有關(guān)態(tài)度與行為的關(guān)系描述不正確的是()。
A、人們的態(tài)度與行為有著非常密切的關(guān)系B、態(tài)度與行為之間是一對一的關(guān)系C、態(tài)度的特殊性越高,用其預(yù)測行為越準確D、一般說來,在態(tài)度測量與行為發(fā)生之間的時間間隔越長,不可知事件改變態(tài)度與行為關(guān)系的可能性越大
60.按照股東權(quán)利的不同,股票可分為()。
A、普通股和優(yōu)先股B、國家股、法人股、社會公眾股和外資股C、A種股票和B種股票D、上市股票和非上市股票
61.代理人與第三人惡意串通,損害被代理人的利益,這種行為違背了代理制度的設(shè)立目的和誠信原則,由()負連帶責(zé)任。
A、代理人B、第三人C、被代理人D、代理人和第三人
62.()是企業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)思想的集中體現(xiàn),也是企業(yè)制定新產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃的基礎(chǔ)。
A、技術(shù)進步B、技術(shù)創(chuàng)新C、新產(chǎn)品開發(fā)D、新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略
63.證券市場上的主要機構(gòu)投資者是()。
A、政府部門B、企事業(yè)單位C、金融機構(gòu)D、社會公益基金
64.()是確保融資成功的前提。
A、提高回報率B、改善經(jīng)營業(yè)績C、提高企業(yè)知名度D、政府扶持
65.下列情緒的基本理論中,屬于認知評價理論的是()。
A、情緒是內(nèi)臟器官和骨骼肌活動在腦內(nèi)引起的感覺B、外周的生理活動,例如血管的擴張和收縮等是產(chǎn)生情緒變化的原因C、情緒的體驗不能簡單理解成在個人或大腦中發(fā)生了什么,而要考慮評估環(huán)境的交互作用。評價通常是在無意識狀態(tài)下發(fā)生的D、情緒就是動機,不能把動機歸結(jié)為內(nèi)驅(qū)力。內(nèi)驅(qū)力信號需要一種放大的媒介來激發(fā)有機體的行動,這種放大的媒介就是情緒過程,而且情緒是比內(nèi)驅(qū)力更加靈活和強有力的驅(qū)動因素,本身可以離開內(nèi)驅(qū)力信號而起到動機作用
66.個人消費支出中最活躍、對市場需求和企業(yè)營銷決策影響最為直接的因素是()。
A、實際收入B、名義收入C、個人可任意支配收入D、個人可支配收入
67.對房地產(chǎn)開發(fā)項目進行投資控制是指()的投資控制()。
A、設(shè)計階段B、施工階段C、設(shè)計和施工階段D、從項目投資決策到項目使用期滿為止
68.若流通中貨幣需要量為50億元,而銀行券發(fā)行量達到了150億元,則單位銀行券所代表的貨幣金屬價值為()。
A、2/3B、3C、1/3D、3/2
69.半個多世紀以來,資本主義經(jīng)濟、政治、文化和社會生活等各個方面都發(fā)生了深刻的變化,下列屬于資產(chǎn)階級政治統(tǒng)治形式完善方面的內(nèi)容的是()。
A、選舉制度不斷完善B、建立社會福利制度C、資本占有社會化的趨勢D、生產(chǎn)力諸要素發(fā)生了質(zhì)的飛躍
70.A企業(yè)中甲操作工每月工資為3600元,在同一企業(yè)中另一位操作工乙每月工資為4000元,而兩人的工作內(nèi)容完全相同。甲員工對此很不滿,A企業(yè)在薪酬設(shè)置中違背()。
A、外部公平性B、內(nèi)部公平性C、個人公平性D、集體公平性
71.工商企業(yè)參與金融市場的首要目的是()。
A、提供資金交易中介服務(wù)B、穩(wěn)定幣值C、籌集資金D、管理金融市場
72.我國現(xiàn)行規(guī)定基金采用的交割方式為()。
A、T+l日交割B、T+3日交割C、選擇交割D、例行交割
73.關(guān)于離職面談的說法,正確的是()。
A、離職面談通常應(yīng)由與離職者關(guān)系比較密切的同事實施B、離職員工通常不愿意再對所離開的企業(yè)發(fā)表自己的看法C、離職面談應(yīng)該是開放式的面談,無須事先準備D、離職面談的內(nèi)容可以包括員工個人未來的職業(yè)生涯規(guī)劃
74.目前我國房地產(chǎn)經(jīng)紀人員職業(yè)資格分為房地產(chǎn)經(jīng)紀人執(zhí)業(yè)資格和()從業(yè)資格兩種。
A、助理房地產(chǎn)經(jīng)紀人B、初級房地產(chǎn)經(jīng)紀人C、房地產(chǎn)營業(yè)員D、房地產(chǎn)經(jīng)紀人協(xié)理
75.同業(yè)拆借資金不能用于()。
A、短期使用B、維持資金的正常周轉(zhuǎn)C、暫時調(diào)劑余缺D、貸款和投資
76.由組織明文規(guī)定,存在于組織不同層次、不同部門之間的信息傳遞途徑稱為()。
A、正式溝通B、非正式溝通C、書面溝通D、語言溝通
77.政策性銀行是政府出于特定目的設(shè)立,或由政府施以較大干預(yù),以完成政府的特定任務(wù),滿足()需求而設(shè)立的金融機構(gòu)。
A、貨幣流通暢通B、整個國家社會經(jīng)濟發(fā)展C、金融系統(tǒng)管理D、大中型企業(yè)生產(chǎn)
78.()是目前國外大型企業(yè)普遍采用的一種管理組織形式。
A、直線制B、矩陣制C、直線職能制D、事業(yè)部制
79.關(guān)于凝聚力和團體績效之間關(guān)系的說法,正確的是()。
A、凝聚力和團體績效之間存在線性關(guān)系B、凝聚力越高,團體績效越好C、凝聚力和團體績效之間的關(guān)系受團體績效規(guī)范的影響D、凝聚力和團體績效之間不存在循環(huán)依存的關(guān)系
80.某商業(yè)銀行上年度的利潤總額為870萬元,凈利潤為490萬元,同期營業(yè)收入為7650萬元,營業(yè)支出為5490萬元,其上年度營業(yè)利潤率為()。
A、6.41%B、8.93%C、11.37%D、15.85%
81.公共租賃住房租賃合同期限一般為()。
A、1年至2年B、2年至3年C、3年至5年D、4年至6年
82.財政收入最主要的形式是()。
A、政府債務(wù)B、專項收入C、使用費D、稅收
83.熟練勞動力所占的比重、技術(shù)經(jīng)濟特點、工會化程度、地理位置等是造成()之間出現(xiàn)工資差別的主要原因。
A、不同年齡勞動力B、男性和女性勞動力C、不同民族勞動力D、不同產(chǎn)業(yè)
84.處于金融中介體系的中心環(huán)節(jié)的是()。
A、中央銀行B、政策性銀行C、商業(yè)銀行D、證券公司
85.在國際結(jié)算中,有關(guān)當(dāng)事人只是處理單據(jù),銀行只看單據(jù)而不管貨物,對所裝貨物的實際情況如何、是否中途損失、能否如期到達目的港,均不負責(zé)任的國際結(jié)算方式是()結(jié)算。
A、匯款B、信用證C、光票托收D、跟單托收
86.下列關(guān)于企業(yè)構(gòu)成要素的說法錯誤的是()。
A、人力是生產(chǎn)力的推動者、社會財富的創(chuàng)造者B、財力是企業(yè)資產(chǎn)的貨幣表現(xiàn)C、空間是物質(zhì)存在的形式,物質(zhì)運動變化的持續(xù)性、順序性的表現(xiàn)D、市場是實現(xiàn)價值的場所、獲取資源的媒介
87.無正當(dāng)理由累計一個月以上未交納廉租住房租金的,租戶應(yīng)當(dāng)按照合同約定退回廉租住房()。
A、2B、3C、5D、6
88.我國政府預(yù)算體系的最高層次是()。
A、中央預(yù)算B、地方預(yù)算C、部門預(yù)算D、單位預(yù)算
89.在評估培訓(xùn)與開發(fā)的效果時,評估受訓(xùn)人員工作行為是否有所改變,以及把所學(xué)的內(nèi)容運用到工作上的程度,這是()。
A、反應(yīng)評估B、學(xué)習(xí)評估C、結(jié)果評估D、工作行為評估
90.下列關(guān)于消費價格指數(shù)的說法錯誤的是()。
A、居民消費價格指數(shù)的倒數(shù)就是貨幣購買力指數(shù)B、消費價格指數(shù)的提高意味著實際工資的減少C、居民消費價格指數(shù)下降,貨幣購買力下降D、消費價格指數(shù)包括消費品價格和服務(wù)項目價格兩個部分
91.房地產(chǎn)商品交易僅是()的流轉(zhuǎn)及其界定。
A、商品產(chǎn)權(quán)B、房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)C、房產(chǎn)憑證D、商品資金
92.如果對考試不及格進行歸因,屬于內(nèi)部可控因素的是()。
A、智商不高B、努力不夠C、題目太難D、運氣不好
93.根據(jù)馬克思主義法學(xué)的基本觀點,下列表述正確的是()。
A、法在本質(zhì)上是社會成員公共意志的體現(xiàn)B、法既執(zhí)行政治職能,也執(zhí)行社會公共職能C、法最終決定于歷史傳統(tǒng)、風(fēng)俗習(xí)慣、國家結(jié)構(gòu)、國際環(huán)境等條件D、法不受客觀規(guī)律的影響
94.下列各類培訓(xùn)與開發(fā)中,具有現(xiàn)實性和即時性優(yōu)點的是()。
A、組織內(nèi)部的在崗培訓(xùn)與開發(fā)B、組織內(nèi)部的崗?fù)馀嘤?xùn)與開發(fā)C、組織委托大中專院校開展的外部培訓(xùn)與開發(fā)D、組織委托社會力量辦學(xué)機構(gòu)開展的外部培訓(xùn)與開發(fā)
95.民法的各項基本原則中,對維護正常市場秩序具有重要作用,被學(xué)者稱為“帝王條款”的原則是()。
A、平等自愿原則B、誠實信用原則C、公平原則D、公序良俗原則
96.人們可以根據(jù)法律規(guī)定,對相互之間該如何行為以及這些行為將會產(chǎn)生的法律后果形成預(yù)期。法的這種規(guī)范作用被稱為()。
A、指引作用B、教育作用C、強制作用D、預(yù)測作用
97.我國現(xiàn)行增值稅的基本稅率是()。
A、4%B、6%C、13%D、17%
98.若n為數(shù)據(jù)個數(shù)時,中位數(shù)位置可表示為()。
A、B、C、D、n
99.按交易的金融工具的期限長短,可以把金融市場分為()。
A、貨幣市場和資本市場B、現(xiàn)貨市場、期貨市場和期權(quán)市場C、股票市場和債券市場D、初級市場和次級市場
100.股份制是現(xiàn)代企業(yè)的一種()。
A、生產(chǎn)組織形式B、資本組織形式C、利益協(xié)調(diào)方式D、基本管理制度
參考答案單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)1、【C】金融市場的基本功能有聚斂功能、配置功能、調(diào)節(jié)功能和反映功能。聚斂功能是指金融市場引導(dǎo)眾多分散的小額資金匯聚成為可以投入社會再生產(chǎn)的資金集合,發(fā)揮蓄水池的作用。金融市場的配置功能體現(xiàn)在三個方面:資源配置、財富再分配、風(fēng)險再分配。調(diào)節(jié)功能是指金融市場對宏觀經(jīng)濟的調(diào)節(jié)作用。金融市場歷來被認為是國民經(jīng)濟的晴雨表和氣象臺,是公認的國民經(jīng)濟的信號系統(tǒng),這實際上就是金融市場反映功能的寫照。
2、【A】該儲戶應(yīng)結(jié)利息為:1000×9‰×12+1000×(3‰÷30)×27=110.70(元)。
3、【D】在失業(yè)保險待遇中,對失業(yè)保險金的標準;對農(nóng)民合同制工人的一次性生活補助標準;失業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)補貼和職業(yè)介紹補貼的標準;領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補助金標準都作出了規(guī)定,并不包含城市最低工資標準,因此選擇D。
4、【C】公益事業(yè)用房由于缺乏足夠的交易案例,通常無收益或收益較少,因此,通常采用成本法評估。試題點評:本題考查公益事業(yè)用房拆遷補償?shù)脑u估方法。
5、【A】中、高檔商品房包括中、高檔公寓和別墅,是享受型住房。政府只對其進行調(diào)控,其價格和供應(yīng)量主要由市場決定,滿足高收入家庭的需要。
6、【C】本題考查會計信息的質(zhì)量要求。會計信息質(zhì)量要求的重要性要求企業(yè)在會計核算過程中對交易或事項應(yīng)當(dāng)區(qū)別其重要程度,采用不同的核算方式。對資產(chǎn)、負債、損益等較大影響的會計事項,必須按照規(guī)定的方法和程序進行處理,并在財務(wù)會計報告中予以充分、準確地披露;對次要的會計事項,在不影響會計信息真實性和不至于誤導(dǎo)財務(wù)會計報告使用者做出正確判斷的前提下,可適當(dāng)簡化或合并反映。題干反映的是重要性原則。
7、【A】轉(zhuǎn)移性支出,是指政府付出財政資金卻不能得到直接的補償,不存在等價交換問題,換言之,轉(zhuǎn)移性支出直接表現(xiàn)為資金無償、單方面的轉(zhuǎn)移。轉(zhuǎn)移性支出包括政府補助支出、捐贈支出和債務(wù)利息支出。這種支出體現(xiàn)了政府的非市場性再分配活動,顯示了政府在公平收入分配方面的作用。
8、【B】
9、【A】單個業(yè)主制企業(yè)規(guī)模小,財力不大,取得貸款的能力有限,因此,難于從事投資規(guī)模較大的產(chǎn)業(yè),一般適用于零售商業(yè)、服務(wù)業(yè)、手工業(yè)、家庭農(nóng)場等。
10、【B】由銀行簽發(fā)的,承諾自己在見票時無條件支付確定的金額給收款人或持票人的票據(jù)為銀行本票。
11、【D】統(tǒng)籌基金和個人賬戶的支付范圍各不相同:個人賬戶主要支付門診(小額)醫(yī)療費用,歸個人使用,可以結(jié)轉(zhuǎn)和繼承,大額醫(yī)療費用由統(tǒng)籌基金支付,因此選擇D。
12、【D】本題考查外向型經(jīng)濟。外向型經(jīng)濟以出口導(dǎo)向為主,總體上是一種政策性開放。開放型經(jīng)濟實行中性化政策,是一種制度性開放。
13、【B】財政支出經(jīng)濟分類是對政府支出活動更為明細的反映?!惧e因分析】對于財政支出的分類的相關(guān)知識點掌握不牢固。
14、【C】資產(chǎn)負債表是反映企業(yè)某一特定日期財務(wù)狀況的會計報表。它是根據(jù)“資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益”這一會計恒等式反映資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益這三個會計要素的相互關(guān)系,把企業(yè)在某一特定日期的資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益各項目按照一定的分類標準和一定的排列順序編制而成。
15、【A】該企業(yè)每年應(yīng)繳納的城鎮(zhèn)土地使用稅=納稅人實際占用的土地面積×適用稅額標準=4000×5=20000(元)。
16、【D】因為調(diào)查對象是某市工業(yè)企業(yè)的技術(shù)設(shè)備狀況,因此需要對全市所有工業(yè)企業(yè)中的所有設(shè)備狀況進行調(diào)查。
17、【D】勞動資料,即勞動手段。主要是指人們在生產(chǎn)過程中用以改變和影響勞動對象的一切物質(zhì)手段和物質(zhì)條件,包括生產(chǎn)工具、生產(chǎn)場所、道路、運河等,其中最重要的是生產(chǎn)工具。
18、【C】戰(zhàn)略指為實現(xiàn)組織長遠目標,根據(jù)組織面臨的各種情況和條件而選擇的發(fā)展方向和所確定的行動方針?!惧e因分析】對于戰(zhàn)略的概念記憶不準確。
19、【D】
20、【D】由商業(yè)銀行和其他金融機構(gòu)現(xiàn)金業(yè)務(wù)庫通過不同渠道進入流通領(lǐng)域——即形成企事業(yè)等單位庫存現(xiàn)金和居民手持現(xiàn)金的過程,稱為現(xiàn)金投放?,F(xiàn)金投放的渠道有:工資及對個人其他支出;采購支出;財政信貸支出;行政管理費支出等。選項D,屬于現(xiàn)金歸行。
21、【C】本題考查財政支出中購買性支出和轉(zhuǎn)移性支出的區(qū)別。購買性支出中政府付出財政資金同時得到了相應(yīng)的商品和勞務(wù)。而轉(zhuǎn)移性支出則表現(xiàn)為財政資金無償單方面的轉(zhuǎn)移,C屬于轉(zhuǎn)移性支出。
22、【B】本題考查產(chǎn)品層次中的核心利益。航空運輸?shù)暮诵睦婢褪菨M足人員和貨物快速、安全運輸?shù)男枰?/p>
23、【C】本題考查社會主義宏觀經(jīng)濟調(diào)控。社會主義宏觀經(jīng)濟調(diào)控的主體是國家。對象是國民經(jīng)濟總體活動,并通過對市場的調(diào)控來實現(xiàn)。
24、【C】定活兩便儲蓄存款存期三個月以上的利息=本金×實存天數(shù)×相應(yīng)檔次整存整取定期儲蓄存款利率×60%=3000×4.5%×60%=81。
25、【C】本題考查財政政策。財政收入政策的主要內(nèi)容是由稅種和稅率所構(gòu)成的稅收政策,財政支出政策的主要內(nèi)容是政府的各項預(yù)算撥款政策。
26、【A】當(dāng)商業(yè)銀行在代理中央銀行業(yè)務(wù)中占用代理資金,則會使該商業(yè)銀行的頭寸增加。
27、【C】由借貸雙方以外的第三人提供信用擔(dān)保發(fā)放的貸款稱為保證貸款,抵押、保證和質(zhì)押貸款都是擔(dān)保貸款。
28、【A】浮動利率是在借貸期間可定期調(diào)整的利息率。調(diào)整期限和調(diào)整時間作為基礎(chǔ)的利率選擇,由借貸雙方在借款時議定。
29、【A】
30、【B】狹義的人力資源市場是指勞動力供求雙方實現(xiàn)匹配的具體場所,廣義的人力市場是指在價值規(guī)律和競爭規(guī)律作用下,人力資源供求雙方通過市場,以自由匹配、雙向選擇的方式,實現(xiàn)人力資源合理配置的機制。
31、【A】培訓(xùn)與開發(fā)作為人力資源管理的一個核心要素,是現(xiàn)代組織管理的一個重要手段和方法。
32、【A】維持功能是指讓已經(jīng)加入的員工繼續(xù)留在本企業(yè)。
33、【B】根據(jù)問題的重復(fù)程度,決策可以分為程序化決策和非程序化決策。程序化決策,是指用一套固定的程序,對具有常規(guī)性、重復(fù)性的例行問題進行的決策;非程序化決策,是指對很少出現(xiàn)、無先例可循的例外問題的決策。
34、【D】用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者,對原用人單位造成經(jīng)濟損失的,該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任
35、【B】
36、【C】人民幣的本質(zhì)是不兌現(xiàn)的信用貨幣。
37、【D】選項D,房地產(chǎn)市場供求狀況、價格水平和價格走勢等在不同地區(qū)各不相同、各具特色,是一個地區(qū)性市場。
38、【C】特約服務(wù)是受業(yè)主和物業(yè)使用人的委托,為滿足其個別需求而提供的服務(wù)。這種服務(wù)通常是在物業(yè)服務(wù)合同中未要求、物業(yè)服務(wù)企業(yè)在專項服務(wù)中也未設(shè)立,而業(yè)主或物業(yè)使用人又提出的需求。此時,物業(yè)服務(wù)企業(yè)在可能的情況下應(yīng)盡量滿足這種需求,提供特約服務(wù)。
39、【C】權(quán)責(zé)發(fā)生制,也稱應(yīng)計制。權(quán)責(zé)發(fā)生制基礎(chǔ)要求,凡是當(dāng)期已經(jīng)實現(xiàn)的收入和已經(jīng)發(fā)生或應(yīng)當(dāng)負擔(dān)的費用,不論款項是否收付,都應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入和費用;凡是不屬于當(dāng)期的收入和費用,即使款項已在當(dāng)期收付,也不應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入和費用。即企業(yè)是按收入的權(quán)利和支出的義務(wù)是否屬于本期來確認收入、費用的入賬時間,而不是按是否在本期實際收到款項來確認。
40、【C】按照所采用的計量尺度,可以將統(tǒng)計數(shù)據(jù)分為分類數(shù)據(jù)、順序數(shù)據(jù)和數(shù)值型數(shù)據(jù)。分類數(shù)據(jù)和順序數(shù)據(jù)都說明的是事物的品質(zhì)特征,是不能用數(shù)值表示的,通常用文字表述,其結(jié)果表現(xiàn)為類別,因而也可統(tǒng)稱為定性數(shù)據(jù)或品質(zhì)數(shù)據(jù)。數(shù)值型數(shù)據(jù)說明的是現(xiàn)象的數(shù)量特征,通常用數(shù)值來表現(xiàn),也可稱為定量數(shù)據(jù)或數(shù)量數(shù)據(jù)。
41、【B】金融企業(yè)在資金臨時短缺、周轉(zhuǎn)不暢的情況下,可以通過轉(zhuǎn)抵押的方式向其他金融同業(yè)取得貸款。由于其用作抵押的資產(chǎn)大部分是客戶的抵押資產(chǎn),因此,這種融資實質(zhì)上是金融企業(yè)把自己對客戶的抵押貸款讓給其他同業(yè),故稱轉(zhuǎn)抵押。
42、【C】比率分析法是以同一期財務(wù)報表上若干重要項目的相關(guān)數(shù)據(jù)相互比較,求出比率,用以分析和評價公司的經(jīng)營活動以及公司目前和歷史狀況的一種方法,是財務(wù)分析最基本的工具。主要分析獲利能力比率、償債能力比率、成長能力比率、周轉(zhuǎn)能力比率這四大類財務(wù)比率。
43、【C】作業(yè)能力和作業(yè)效率受作業(yè)者的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、技術(shù)水平、作業(yè)條件的影響。通過改革機器、工具,改進操作方法,改善生產(chǎn)條件、勞動制度、勞動企業(yè)和作業(yè)環(huán)境,可以顯著地提高作業(yè)者的作業(yè)能力和工作效率。改進操作方法包括正確選擇作業(yè)姿勢和體位、合理設(shè)計作業(yè)中的用力方法。提高作業(yè)能力和降低勞動疲勞的措施:(1)改進操作方法正確選擇作業(yè)姿勢和體位;合理設(shè)計作業(yè)中的用力方法。(2)合理安排作業(yè)休息制度實際工作率(工時利用率)的確定;盡量避免輪班制度;確保休息日制度。(3)改善工作內(nèi)容。(4)合理調(diào)節(jié)作業(yè)速率。
44、【C】排序法最大的優(yōu)點在于其簡單易行,成本較低,而且易于與員工溝通。然而由于沒有詳細具體的評價標準,因此主觀成分很大。同時排序法只能確定職位的序列,不能確定所排序的職位之間的相對價值。所以這種方法僅適用于規(guī)模較小、結(jié)構(gòu)簡單、職位類型較少,而且員工對本企業(yè)各項職位都較為熟悉的企業(yè)。
45、【B】薪酬的公平性可以分為三個層次:一是外部公平性,即同一行業(yè)或同一地區(qū)或同等規(guī)模的不同企業(yè)中類似職位的薪酬應(yīng)當(dāng)基本相同,因為對他們的知識、技能與經(jīng)驗的要求相似,他們的各自貢獻也相似;二是內(nèi)部公平性,指同一企業(yè)中不同職位所獲薪酬應(yīng)正比于各自的貢獻,只要比值一致便是公平;三是個人公平性,涉及同一企業(yè)中占據(jù)相同職位的人所獲薪酬之間的比較。
46、【C】短期融資券是由大型工商企業(yè)或金融企業(yè)發(fā)行的短期無擔(dān)保的商業(yè)本票,是企業(yè)獲得短期債權(quán)資本的籌資方式。這種籌資方式成本低,數(shù)量大,但有較嚴格的限制。
47、【D】本題考查統(tǒng)計數(shù)據(jù)的誤差。無法消除,但事先可以進行控制或計算的誤差是代表性誤差。
48、【D】總價格=建筑面積×單位建筑面積價格=使用面積×單位使用面積價格=套內(nèi)建筑面積×單位套內(nèi)建筑面積價格,由此可得:單位使用面積價格=。
49、【C】最高最佳使用是指法律上許可、技術(shù)上可能、經(jīng)濟上可行,經(jīng)過充分合理的論證,能夠使估價對象的價值達到最大化的一種最可能的使用。房地產(chǎn)估價之所以要遵守最高最佳使用原則,是因為在現(xiàn)實房地產(chǎn)經(jīng)濟活動中,每個房地產(chǎn)擁有者都試圖充分發(fā)揮其房地產(chǎn)的潛力,采用最高最佳的使用方式,以取得最大的經(jīng)濟利益。這一估價原則也是房地產(chǎn)利用競爭與優(yōu)選的結(jié)果。
50、【C】企業(yè)技術(shù)分析可行性分析的核心是企業(yè)技術(shù)改造的技術(shù)選擇問題。
51、【A】專業(yè)性的職前培訓(xùn)與開發(fā)的主要目的在于使新員工切實了解處理業(yè)務(wù)的原則、原理、技術(shù)、程序、方法等,以期在培訓(xùn)與開發(fā)結(jié)束后,能很快適應(yīng)并勝任所分配的工作。
52、【A】投資基金由若干法人發(fā)起設(shè)立,以發(fā)行基金受益憑證方式募集資金后,設(shè)立基金管理公司(即專業(yè)經(jīng)理人)進行運營。選項B,托管人是為了保障基金投資人的權(quán)益,防止基金資產(chǎn)被挪用,依據(jù)基金運行中“管理與保管分開”的原則對基金管理人進行監(jiān)督和保管基金資產(chǎn)的機構(gòu)。
53、【D】轉(zhuǎn)換比例=100÷20=5。
54、【A】采用低劣化數(shù)值法計算設(shè)備最佳更新期,其計算公式為:T=
55、【D】本題考查國有獨資公司的性質(zhì)。國有獨資公司為有限責(zé)任公司。
56、【A】本題考查利潤表的相關(guān)內(nèi)容。選項A錯誤,營業(yè)利潤=營業(yè)收入-營業(yè)成本-營業(yè)稅金及附加一營業(yè)費用一管理費用一財務(wù)費用+其他業(yè)務(wù)利潤。
57、【C】工作標準,是對企業(yè)員工的工作方法、程序及工作要求所作的統(tǒng)一規(guī)定,是為各部門、各工作崗位以及各類人員制定的有關(guān)工作質(zhì)量的標準。因此,工作標準是按照崗位制定的。
58、【A】依法以劃撥方式、出讓方式、劃撥方式轉(zhuǎn)為出讓方式、租賃方式、國有土地使用權(quán)作價出資或者入股方式、國家授權(quán)經(jīng)營方式取得國有建設(shè)用地使用權(quán)的,當(dāng)事人應(yīng)持《土地登記辦法》所要求的相關(guān)批準用地文件和相關(guān)證明材料,申請國有建設(shè)用地使用權(quán)初始登記。
59、【B】人們的態(tài)度與行為有著非常緊密的關(guān)系,從他人的態(tài)度可以預(yù)測其行為。但是,態(tài)度與行為之間并非一對一的關(guān)系,態(tài)度只是一種行為傾向,它并不等于行為。
60、【A】按照股東權(quán)利的不同,股票可分為普通股和優(yōu)先股。
61、【D】本題考查濫用代理權(quán)。代理人與第三人惡意串通,損害被代理人的利益,這種行為違背了代理制度的設(shè)立目的和誠信原則,由代理人和第三人負連帶責(zé)任。
62、【D】新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略,是企業(yè)在社會主義市場經(jīng)濟體制條件下,根據(jù)企業(yè)外部環(huán)境和內(nèi)部條件的情況,為求得企業(yè)生存和長期穩(wěn)定地發(fā)展,而對企業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)的競爭域、新產(chǎn)品開發(fā)的目標、達成目標的途徑和方法的總體謀劃,是企業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)思想的集中體現(xiàn),也是企業(yè)制定新產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃的基礎(chǔ)。
63、【C】題中四個選項都是證券市場上的機構(gòu)投資者。
64、【B】改善經(jīng)營業(yè)績是發(fā)行人確保融資成功的前提。
65、【C】
66、【C】本題考查個人可任意支配收入。從個人收入中扣除稅收以及經(jīng)常性轉(zhuǎn)移支付后所剩余的實際收入,就是個人可支配收入;個人可支配收入中扣除衣食住行等必需品的支出,剩余部分就是個人可任意支配的收入;個人可任意支配收入是個人消費支出中最活躍、對市場需求和企業(yè)營銷決策影響最為直接的因素?!惧e因分析】對于個人可支配收入的相關(guān)內(nèi)容掌握不正確。
67、【C】
68、【C】單位銀行券所代表的貨幣金屬價值=
69、【A】本題考查政治統(tǒng)治形式完善方面的相關(guān)內(nèi)容。屬于政治統(tǒng)治形式完善方面的只有選項A。
70、【A】薪酬的公平性可以分為三個層次:①外部公平性;②內(nèi)部公平性;③個人公平性。其中,內(nèi)部公平性是指同一企業(yè)中不同職位所獲薪酬應(yīng)正比于各自的貢獻,只要比值一致便是公平。
71、【C】工商企業(yè)在金融市場上首先是籌資人。為了彌補資金不足,它們可以選擇向銀行借入貸款或在金融市場上發(fā)售不同性質(zhì)的金融工具。同時,工商企業(yè)還可以是金融交易的買方,通過買進各種金融工具進行長期、中期和短期投資。因此,工商企業(yè)參與金融市場的首要目的是籌集資金。
72、【A】
73、【D】離職面談涉及的信息一般包括,離職后本崗位后續(xù)工作開展的建議及離職后個人職業(yè)生涯規(guī)劃等。
74、【D】2001年12月18日,原人事部、原建設(shè)部參照國際通行做法,聯(lián)合發(fā)布了《房地產(chǎn)經(jīng)紀人員職業(yè)資格制度暫行規(guī)定》,決定實行房地產(chǎn)經(jīng)紀人員職業(yè)資格制度。房地產(chǎn)經(jīng)紀人員職業(yè)資格包括房地產(chǎn)經(jīng)紀人執(zhí)業(yè)資格和房地產(chǎn)經(jīng)紀人協(xié)理從業(yè)資格。
75、【D】同業(yè)拆借是指具有法人資格的金融企業(yè)及經(jīng)法人授權(quán)的非法人金融分支機構(gòu)之間進行短期資金融通的行為,目的在于調(diào)劑頭寸和臨時性資金余缺,即通過相互間短期資金的調(diào)劑解決金融企業(yè)臨時資金周轉(zhuǎn)困難的需要。選項D,同業(yè)拆借主要用于維持資金的正常周轉(zhuǎn),調(diào)劑余缺,不能用于貸款和投資。
76、【A】本題考查溝通的類型。按照溝通渠道的不同,溝通可以分為正式溝通和非正式溝通。題干所述為正式溝通?!惧e因分析】對于溝通的類型記憶不清楚。
77、【B】政策性銀行一般是由政府通過直接出資或擔(dān)保等形式創(chuàng)立,為貫徹國家產(chǎn)業(yè)政策、區(qū)域發(fā)展政策服務(wù),不以盈利為目標的金融機構(gòu)。政策性銀行的產(chǎn)生和發(fā)展是國家干預(yù)、協(xié)調(diào)經(jīng)濟的產(chǎn)物。我國目前有國家開發(fā)銀行、中國進出口銀行和中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行三家政策性銀行。
78、【D】事業(yè)部制又叫聯(lián)邦分權(quán)制,它是目前國外大型企業(yè)普遍采用的一種管理組織形式。事業(yè)部制一般適用于規(guī)模較大、產(chǎn)品種類較多、各種產(chǎn)品之間工作差別較大、技術(shù)比較復(fù)雜和市場廣闊多變的大型企業(yè)。
79、【C】凝聚力
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