2024年員工借調(diào)協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)版本（二篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2024年員工借調(diào)協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)版本甲方（借用方）：_____法人代表：_____住所：_____郵編：_____乙方（借出方）：_____法人代表：_____住所：_____郵編：_____丙方（員工）：_____性別：_____出生日期：_____身份證號(hào)碼：_____戶口所在地：_____現(xiàn)住址：_____郵政編碼：_____甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____（丙方）。三方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方借用丙方的期限從____年____月____日起，至____年____月____日。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：（一）借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費(fèi)_____元。（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：（一）借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理，并按月向丙方支付稅前工資_____元，乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí)，為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。（二）乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。四、丙方的權(quán)利和義務(wù)：（一）借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請(qǐng)求。（二）借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。（三）借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請(qǐng)求，應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第（二）項(xiàng)約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員。五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應(yīng)提前60日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日，雙方均無(wú)提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個(gè)周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。甲方：（蓋章）_________年____月____日乙方：（蓋章）_________年____月____日丙方：（蓋章）_________年____月____日2024年員工借調(diào)協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)版本（二）協(xié)議編號(hào)：2024-EDC-001借調(diào)協(xié)議書(shū)甲方（原單位）：______________________乙方（接收單位）：______________________借調(diào)員工：______________________原工作職位：______________________借調(diào)工作職位：______________________為了滿足雙方共同發(fā)展的需要，甲方與乙方就甲方員工的借調(diào)事宜，經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：一、借調(diào)期限1.本次借調(diào)自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。2.雙方同意，如借調(diào)期限屆滿時(shí)甲方員工在乙方單位工作表現(xiàn)良好，雙方愿意延長(zhǎng)借調(diào)期限，具體事宜另行商議。二、工作職責(zé)1.借調(diào)期間，甲方員工應(yīng)按照乙方單位的工作安排和要求，履行借調(diào)的工作職責(zé)。2.乙方單位應(yīng)做好甲方員工相關(guān)工作的培訓(xùn)和引導(dǎo)，確保其順利完成借調(diào)工作任務(wù)。三、薪資和福利待遇1.借調(diào)期間，甲方員工的薪資待遇按照原單位的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。2.甲方員工在乙方單位享受的福利待遇應(yīng)與乙方單位員工相同，包括但不限于職工福利、社保、住房補(bǔ)助等。四、工作時(shí)間和休假制度1.借調(diào)期間，甲方員工的工作時(shí)間和休假制度應(yīng)與乙方單位員工一致，按照乙方單位的規(guī)定執(zhí)行。2.如甲方員工在借調(diào)期間因工作需要需要加班或調(diào)休，應(yīng)根據(jù)乙方單位的規(guī)定進(jìn)行調(diào)整。五、借調(diào)期間的考核和評(píng)價(jià)1.乙方單位應(yīng)對(duì)甲方員工在借調(diào)期間的工作進(jìn)行全面評(píng)價(jià)，包括工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率等方面。2.甲方單位可根據(jù)乙方單位對(duì)甲方員工的評(píng)價(jià)，作為對(duì)員工的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定依據(jù)。六、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.借調(diào)期間甲方員工需遵守乙方單位的保密協(xié)議，不得泄露乙方單位的商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息。2.借調(diào)期間甲方員工在乙方單位創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于乙方單位所有。七、借調(diào)期間的社會(huì)保險(xiǎn)1.借調(diào)期間，甲方員工的社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）由甲方單位負(fù)責(zé)繳納。2.借調(diào)期間甲方員工在乙方單位工作期間，乙方單位亦應(yīng)為其繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。八、解除協(xié)議1.甲方與乙方可協(xié)商解除本協(xié)議，但需提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。2.如甲方或乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議的任何條款，對(duì)方有權(quán)提前解除本協(xié)議，并追究違約責(zé)任。九、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。2.本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（原單位）：______________________法定代表人簽字：______________________日期：____