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文檔簡介
幼兒園園所個人年度工作總結范文(3篇)
幼兒園園所個人年度工作總結范文(通用3篇)
幼兒園園所個人年度工作總結范文篇1
根據(jù)市教育局、市人事局、市財政局、市社保局等相關單位的要求,我園政工方面在20__年主要做了以下工作:
一、師德師訓工作
1、暑期組織教師進行了“正黨風、修師德、展風采”主題教育活動,撰寫了“實施方案”、“整改報告”、“學習總結”,查看了教師的學習筆記、心得體會、自查報告,組織教師進行了師德師風的自評和考評。
2、組織教師參加了全市組織的第二__屆教師節(jié)表彰大會,“金松教育獎”羅鳴燕老師、“優(yōu)秀教師”z老師受到表彰。領導和教師代表一共15人參加。從市教育局領回了《金松師表》60本,發(fā)放給全體教職工學習。
3、組織教師參加了市人事局舉辦的專業(yè)技術人員《心理健康與心理調適》學習活動,并上交57名教師考試試卷和學習經費。
4、12月4日之17日z三位教師參加了市進修學校組織的《信息技術與學科整合》的培訓,成績優(yōu)秀,受到好評。明年元月將組織教師參加班主任培訓。
二、職稱、人事工作
1、制定了《幼兒園職評量化細則》,并根據(jù)《幼兒園職評量化細則》的量化打分,羅鳴燕老師被選送到z市參加副高職稱的.評選。
2、z中級水平能力測試合格并領回了合格證。
3、催出四位進修到期教師返崗,并辦理了簽字等相關手續(xù)。
4、不在崗人員返崗情況:z請病假(三個月病假已到期)、z辭職(辭職信至今未到)、z辦理調動手續(xù)(調到實驗初中)、z返崗。按教育局要求,目前已為z寫了停薪的報告和恢復z老師工資的報告。
5、為返崗、離崗教師組織了群眾座談會,并將結果上進啊、交市教育局。
6、填寫了在編不在崗人員花名冊上交教育局,共17人。
7、為z老師申報副高職稱的評聘。
8、為z三位教師辦理招考報名手續(xù),三位教師參加了全市的代課教師招考。
三、工資、保險的落實
1、為全園的臨工購買了養(yǎng)老保險、建立了檔案。
2、為z三位教師辦理了退休手續(xù),并為20__年以后退休的教師申報、增加了“特殊貢獻”的5%工資和“獨生子女”的5%工資。
3、按20__年新標準申報了遺囑困難補助。
4、為了實行績效工資的改革,向人事局填報了兩套工資統(tǒng)計表。
四、其他工作
1、到市教育局整理了近六年的教職工檔案。
2、為迎接省示范幼兒園的驗收收集整理各種資料。
3、辦理近五年的教師學分登記。
4、制作打印全園各類花名冊。
5、為迎接20__至20__年學年度的編制審核填寫各種表冊。
幼兒園園所個人年度工作總結范文篇2
保護環(huán)境、熱愛自然”是生命之本。保護環(huán)境,我們可以從低碳生活開始。低碳生活,可以理解為:低能量、低消耗、低開支。
6月5日是每年的世界環(huán)境日,為了呼吁大家從身邊的小事做起,攜手共建美好和諧的綠色家園,花園幼兒園開展了“綠色出行,低碳環(huán)?!睘橹黝}的環(huán)?;顒?,帶孩子們了解綠色出行。
為什么要綠色出行?汽車尾氣的排放產生有害氣體,使空氣和大氣層遭到嚴重污染,從而使氣候變暖,海洋生態(tài)系統(tǒng)破壞嚴重,海洋酸化、海平面上升、冰川融化等。高溫熱浪、極端強降水等氣象災害不僅造成經濟損失,而且對人體健康產生影響。
我們出門多走路、騎單車,既環(huán)保又低碳,還能鍛煉身體。乘坐公共交通工具:公交車、地鐵等,減少人均出行產生的尾氣量,減少二氧化碳的排放量。爭做倡導綠色出行的小主人。
節(jié)能是一種美德,環(huán)保是一種時尚,倡導低碳生活,呵護生態(tài)家園,共享碧水藍天。地球只有一個,讓我們每一個人都成為低碳生活的踐行者,小手拉大手,從點滴小事做起,共同為建設資源節(jié)約型社會盡一份心,出一份力!
幼兒園園所個人年度工作總結范文篇3
中秋節(jié)是我國的傳統(tǒng)節(jié)日,為了讓幼兒通過活動了解中秋節(jié)的風俗及有關知識,以及感受現(xiàn)代中秋節(jié)所特有的藝術性。9月18日,我園小班、中班、大班各年級分別開展了豐富有趣的主題活動。
小班級:小朋友們和老師一起觀看關于中秋節(jié)來歷的課件。通過故事欣賞,了解中秋節(jié)的風俗。然后一起品嘗月餅和水果,拿著DIY小燈籠游園,小班的小朋友們第一次在幼兒園過中秋,玩得很開心!
中班級:以中秋節(jié)為主題的美術比賽,通過畫畫、手工、印畫等形式慶中秋。小朋友們積極參與其中,讓中秋節(jié)充滿絢麗的色彩。
大班級:通過中秋知識競答的形式,了解中秋節(jié)的來歷和風俗。并與小朋友們一起分享故事《月亮姑娘做衣裳》,然后一起以集體的、個人的形式進行歌唱比賽。小朋友們非常動情的歌唱著,感受生活的美好!
在這次有意義的中秋節(jié)活動中
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