下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
??菩姓芾韺嵙?xí)報告?1.緒論轉(zhuǎn)?眼間大學(xué)即將畢業(yè),在?這三年里,我學(xué)到了很?多知識,在我的專業(yè)行?政管理方面懂了很多很?多道理和方法。但我深?知,僅憑書本上的知識?是遠遠不夠的,為了進?一步鞏固理論知識,將?理論與實踐有機地結(jié)合?起來,我進行了為期一?個月的實習(xí),來驗證自?己所學(xué),在實踐中去感?受,體會,理解和運用?所學(xué)知識。并鍛煉自己?的實際工作能力。2?.實習(xí)計劃安排我?于6月1日至6月30?日實習(xí),我的專業(yè)是行?政管理,公司領(lǐng)導(dǎo)安排?我在行政部門完成實習(xí)?,在部門領(lǐng)導(dǎo)及多位師?傅的指導(dǎo)下,我從最基?本的文件歸檔做起,擴?展到文件的整理,及下?達,逐漸過渡到每一個?行政的日常工作環(huán)節(jié),?認真的做好領(lǐng)導(dǎo)布置的?每一項工作任務(wù),運用?所學(xué)知識指導(dǎo)工作,同?時也會從行政方面工作?中了解行政方面實質(zhì)性?的東西。從而提高自己?的能力,不斷的完善自?我。并希望通過在該公?司中的實習(xí)經(jīng)歷和心得?,使所學(xué)理論得到驗證?,感受先進的企業(yè)管理?文化,體驗高效率組織?運轉(zhuǎn)的流程和技巧,思?考我們怎樣才能將所學(xué)?知識與行政管理實踐更?好的結(jié)合在一起。3?.實習(xí)單位介紹本?公司是一家集銷售、學(xué)?術(shù)推廣和專業(yè)軟件經(jīng)銷?為一體的集團化企業(yè),?公司把“以人為本、科?學(xué)和人文統(tǒng)一協(xié)調(diào)”作?為管理念,在每天的工?作中都能體會到“快樂?工作、高績效管理”的?工作氛圍,這是一支卓?越創(chuàng)新、不斷進取的團?隊。公司現(xiàn)有員工15?0余人,其中碩士學(xué)歷?5人,本科學(xué)歷90余?人。4.實習(xí)內(nèi)容?和過程1熟悉環(huán)境,?組織早會公司地處碧?塘公園東側(cè),共計行政?、人事、信息、財務(wù)、?審計、銷售、商務(wù)等七?個部門,每天早上提前?十五分到達辦公室,打?掃衛(wèi)生,確保工作環(huán)境?的整潔、舒適,每天給?植物澆水。八點準時開?早會,早會由每名員工?輪流主持,包括前一天?的工作總結(jié)及今天需要?完成的重要事情,隨后?是十分鐘的健身操。這?一過程讓我熟悉了公司?的每一名員工,了解到?公司的重大事件,體會?到員工之間的配合,和?團隊的重要。同時鍛煉?了身體,保持著良好的?精神狀態(tài)。這是經(jīng)營?管理理念最大的體現(xiàn),?是企業(yè)一種特有的文化?。2打文件,復(fù)印資?料辦公室總是有大量?的文字需要處理,實習(xí)?期間,我?guī)椭蠋焸兇?印了很多文件,幾次經(jīng)?理讓我撰寫部分上報材?料和下發(fā)文件的初稿,?并由經(jīng)理修改完善,再?仔細對比我寫的初稿與?經(jīng)理修改過的材料,找?出自己的不足,以便于?提高自己的公文寫作水?平。材料初稿寫好后,?經(jīng)理滿意后再將其打印?出來。除打文件之外,?就是復(fù)印文件了。在實?習(xí)期間很多文件的復(fù)印?都由我處理。包括會議?通知、公司文件等。材?料復(fù)印好后,送與相關(guān)?部門并裝訂整理。3?,文件下達,整理檔案?公司每天有很多文件?需要及時下到各個部門?,部門也有文件需要上?交到領(lǐng)導(dǎo),實習(xí)期間我?每天通過網(wǎng)絡(luò),或親自?完成此項工作,及時做?到上情下派下情上達。?并將材料歸檔整理,便?于今后的查閱。整理文?件看似小事,也有很多?學(xué)問。數(shù)量浩瀚,排序?、裝訂、編碼都能學(xué)到?很多書本永遠無法體會?的知識4.5接聽電?話,收發(fā)傳真按照辦?公要求,及時接聽電話?并且詳細做好電話記錄?。如果是客戶來電,咨?詢產(chǎn)品這樣較為清楚的?事務(wù)的辦理手續(xù),則直?接告知其相關(guān)科室的聯(lián)?系方式做進一步咨詢;?如果來電詢問的事項是?我不清楚的,則要做好?對方的身份、聯(lián)系方式?和時限要求等相關(guān)信息?的記錄,及時向部門經(jīng)?理匯報,交由部門經(jīng)理?予以處理。傳真是現(xiàn)?代辦公的重要形式,接?收其他部門或公司發(fā)來?的傳真,收到傳真后做?好復(fù)印和存檔,及時將?傳真送到相應(yīng)的部門。?4.6協(xié)助老師調(diào)整?電子平臺在科技高度?發(fā)達的當(dāng)今社會,電子?化辦公是時代進步和科?技發(fā)展的必然趨勢,公?司方面采用的OA辦公?系統(tǒng),它大大提高了日?常的工作效率,節(jié)省了?很多資源,也更環(huán)保。?但此系統(tǒng)正在試用階段?,仍有很多方面尚不完?善,需要調(diào)試和信息錄?入,在實習(xí)期間,我協(xié)?助老師錄入部分信息,?雖然我做的不多,但能?幫助別人分擔(dān)一些工作?還是很開心的,尤其當(dāng)?想到未來公司的辦公用?網(wǎng)絡(luò)平臺,在當(dāng)初構(gòu)建?時我也出了一份力時,?心里還是很欣慰的。最?重要的是,在錄入數(shù)據(jù)?的同時我也到一些數(shù)據(jù)?庫知識,這是書本上沒?有的,或許在我今后的?工作中會發(fā)揮作用。?4.7其他事情除此?之外我還做了很多其他?的工作,如日常行政管?理、接待來訪等,除了?學(xué)習(xí)到一些基本的辦公?技巧之外,還學(xué)到了很?多東西,比如管理技巧?、與同事相處的方法,?與客戶打交道的一些技?巧等等。這對我今后的?工作會有很大的幫助。?5.實習(xí)心得體會?5.1實踐出真知?在這一個月的實習(xí)中?,我真切的體會到“實?踐出真知”的道理,通?過實踐我知道了書本知?識講得很好,很全面,?很系統(tǒng),也很到位。而?實際應(yīng)用卻與它不同,?可能用到的只是其中一?部分,或者幾個不同的?知識點雜揉在一起。只?有實踐才能使書本知識?更充實,更好的得到應(yīng)?用。也是通過實踐發(fā)現(xiàn)?自己身上有太多的不足?,比如我的條理性不強?,遇事理不清頭緒;遇?到問題想得少;閱歷太?少等等,這些恰恰是一?名行政管-理-員工不?應(yīng)缺少的素質(zhì),我相信?只有通過實踐才使自己?得到提升。5.2?享受挫折只有經(jīng)歷挫?折才能懂得更透側(cè),而?且無比深刻。實習(xí)期間?我做對了很多事,同時?也做錯了更多的事,經(jīng)?歷了無數(shù)次的挫折,使?我對下一次工作更為堅?定,同時讓我學(xué)會了思?考和總結(jié)。做得好的好?在哪,做的不好的錯在?哪,經(jīng)過一段時間的總?結(jié),自己提升了很多,?感謝挫折,我會受用一?生。5.3人際關(guān)?系5.3.1進入新?崗位要虛心,向經(jīng)驗豐?富的老同事學(xué)習(xí),即便?對方的文化程度不高,?也要尊敬對方,對方的?工作經(jīng)驗豐富,很多是?課本上所難以學(xué)到的。?書本上的東西與實踐差?距很大。所以,不要自?以為是,一定要從基層?、基礎(chǔ)做起,扎實前進?。5.3.2注意領(lǐng)?導(dǎo)的指示,認真領(lǐng)悟其?中的意思.要認真仔細?的領(lǐng)會判斷。對領(lǐng)導(dǎo)要?熱情,要多關(guān)心領(lǐng)導(dǎo),?同時面對多個領(lǐng)導(dǎo)時更?要注意保持平衡,要不?偏不倚。5.3.3?要有整體觀念,從全局?出發(fā),學(xué)會與同事團結(jié)?協(xié)作,互相補充,共同?進步。5.3.4要與?同事間進行合理的思想?與能力整合,互補互利?,取長補短,共同把關(guān)?系搞好,工作做好5?.3.5要學(xué)會解決問?題,不要一天到晚的情?緒化,特別是不要與同?事和領(lǐng)導(dǎo)鬧情緒。5?.3.6不要把辦砸了?的事情的過錯都歸于別?人,做好了的事情的功?勞都歸于自己。5.?3.7要把做人的常識?融入到工作中,例如上?班早到一點,打掃好衛(wèi)?生;自己的辦公桌整潔?得體,把文件擺放整齊?;對上級要尊敬,對下?級要愛護等等。5.?4對行政工作的認識作?為行政人員,每天的工?作很繁雜,而且涉及到?公司的方方面面,如果?出現(xiàn)疏漏,會影響到其?他人員、部門、甚至公?司的正常運作。所以行?政人員必須具備以下幾?點:5.4.1凡事?記錄的好習(xí)慣。就行政?工作來講,一般都會很?繁瑣,負責(zé)的大小事務(wù)?都很多。俗話說得好,?好記性不如爛筆頭。在?工作中,如果能夠做到?凡事記錄的好習(xí)慣,那?么在工作中就會減少因?遺忘、忘記而造成事情?的拖延、甚至“未完成?”。5.4.2良好?的表達能力和溝通能力?。在行政人員的工作中?,經(jīng)常會遇到與部門或?員工或外部企業(yè)人員等?進行接觸、交流的需要?,如果不能具備良好的?表達能力和溝通能力,?許多需要他人協(xié)助解決?的問題也許就無法完成?。5.4.3負責(zé)的?工作態(tài)度。有一句話說?得好:態(tài)度決定一切。?一個人的工作態(tài)度好壞?,直接決定著工作成敗?。帶著責(zé)任心、一定會?做好每一件工作。5?.4.4良好的禮儀和?修養(yǎng)?,F(xiàn)代企業(yè)講究辦?公禮儀、接待禮儀、餐?桌禮儀等等,而這些禮?儀都與行政人員有聯(lián)系?。他們影響著工作的效?果。5.5自我提?升在實習(xí)中,當(dāng)工作?越深入時就會發(fā)現(xiàn)自己?的不足,在專業(yè)知識方?面只停留在書本,其他?方面的知識更是少之又?少。行政工作很寬泛,?從公司到生活;法律到?財務(wù)等等,方方面面都?要懂得。所以行政人員?必須是雜家,現(xiàn)在的我?相距甚遠,需要在今后?的工作和甚或中不斷學(xué)?習(xí),廣泛涉獵各方面知?識,虛心向別人請教,?不斷提升自我,這才是?一個合格的行政人員。?6.實習(xí)總結(jié)短?暫的實習(xí)轉(zhuǎn)眼而過,回?顧實習(xí)生活,盡是收獲?。在這一過程中,初步?了解了公司行政工作中?的具體業(yè)務(wù)知識,加深?了我對行政管理基本知?識的理解,拓展了所學(xué)?的專業(yè)知識,對日常管?理工作有了深層次的感?性和理性認識,為以后?正常工作的展開奠定了?堅實的基矗同時我深深?的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024科技公司與醫(yī)療機構(gòu)之間關(guān)于醫(yī)療設(shè)備研發(fā)與銷售合同
- 2025年度廠房辦公室裝修項目噪音控制合同范本4篇
- 個體經(jīng)營者與員工2024年勞動協(xié)議樣式版B版
- 花煙草養(yǎng)護知識培訓(xùn)課件
- 2024跨國企業(yè)人力資源外包管理合同
- 2024版貨物運輸安全合同書
- 2025年度園林景區(qū)草坪修剪與生態(tài)修復(fù)合同3篇
- 2024年03月廣東屆興業(yè)銀行深圳分行線上校招筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2025年度城市綜合體戶外廣告位及攤位聯(lián)合租賃及品牌推廣合同4篇
- 2025年拆除工程環(huán)境影響評價合同4篇
- 人教版八年級下冊第一單元英語Unit1 單元設(shè)計
- PEP小學(xué)六年級英語上冊選詞填空專題訓(xùn)練
- 古建筑修繕項目施工規(guī)程(試行)
- GA 844-2018防砸透明材料
- 化學(xué)元素周期表記憶與讀音 元素周期表口訣順口溜
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理培訓(xùn)(新版)課件
- MSDS物質(zhì)安全技術(shù)資料-201膠水
- 鉬氧化物還原過程中的物相轉(zhuǎn)變規(guī)律及其動力學(xué)機理研究
- (完整word)2019注冊消防工程師繼續(xù)教育三科試習(xí)題及答案
- 《調(diào)試件現(xiàn)場管理制度》
- 社區(qū)治理現(xiàn)代化課件
評論
0/150
提交評論