家庭農(nóng)場規(guī)范化管理制度

家庭農(nóng)場規(guī)范化管理制度家庭農(nóng)場管理規(guī)章制度：規(guī)范化管理之道引言：在農(nóng)業(yè)的廣闊天地中，家庭農(nóng)場如一顆顆璀璨的星辰，承載著豐收的希望與鄉(xiāng)村的夢想。為了確保這些星辰能夠有序運行，我們特此制定了一系列的管理規(guī)章制度，旨在引領(lǐng)家庭農(nóng)場走向規(guī)范化、高效化的發(fā)展之路。第一章總綱第二條本農(nóng)場由楊興平等兩位先鋒發(fā)起，于20XX年11月15日隆重召開創(chuàng)立大會。命名為青銅峽市興平生豬養(yǎng)殖家庭農(nóng)場，成員共同出資260萬元。本場法定代表人：xxx本農(nóng)場所在地：xxxxx，郵政編碼：751600。第三條本場以引進(jìn)新品種、推廣先進(jìn)技術(shù)、發(fā)展適度規(guī)模農(nóng)業(yè)、實現(xiàn)規(guī)模效益、提升家庭成員收入為己任，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧，共享利益，共擔(dān)風(fēng)險，盈余主要用于家庭成員的收入增長和再生產(chǎn)投資。第四條本場主營業(yè)務(wù)包括農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的采購、農(nóng)產(chǎn)品的銷售、商品化處理、初級加工、貯藏冷藏、運輸以及與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的技術(shù)、信息等服務(wù)。核心業(yè)務(wù)為生豬養(yǎng)殖與銷售。第六條本場及其全體成員恪守社會公德與商業(yè)道德，依法開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動。第二章成員第七條本場為家庭或個人獨資經(jīng)營，主要勞動力來源于家庭成員或雇工。第八條年滿18周歲、具備民事行為能力的家庭成員，均被確認(rèn)為本場成員或員工。連續(xù)雇用三年、每年雇用期超過200天的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、經(jīng)營管理人員，可被授予本場榮譽成員或員工稱號。本場可根據(jù)需要，為每位成員建立個人賬戶。第九條本場成員或員工享有以下權(quán)利：(一)參與成員大會，行使表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)；(二)獲得本場的技術(shù)與經(jīng)營管理培訓(xùn)；(五)對本場工作提出質(zhì)疑、批評和建議；(六)提議召開臨時成員大會；(七)依照章程規(guī)定退出本場；(八)擁有本場設(shè)立的個人賬戶。第十條本場成員大會選舉與表決實行一人一票制，每位成員均擁有一票基本表決權(quán)。第十一條本場成員承擔(dān)以下義務(wù)：(一)遵守本場章程及各項規(guī)章制度，執(zhí)行成員大會決議；(二)積極參與本場各項業(yè)務(wù)活動，接受技術(shù)指導(dǎo)與培訓(xùn)，按照規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)程從事生產(chǎn)；(三)維護(hù)本場利益，愛護(hù)生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施，保護(hù)共有財產(chǎn)；(四)不從事?lián)p害本場共同利益的活動。第十二條成員出現(xiàn)以下情形之一，將終止其本場成員資格：(一)主動申請退場；(二)喪失民事行為能力；(三)去世；(四)被本場除名。第十三條成員如有以下情形之一，經(jīng)家庭成員大會討論通過，可中止其本場成員資格：(二)嚴(yán)重?fù)p害本場名譽或利益。第三章組織機構(gòu)第十四條成員大會為本場最高權(quán)力機構(gòu)，由全體成員組成。其職權(quán)包括：(一)審議、修改本場章程及各項規(guī)章制度；(二)選舉與罷免場長；(三)決定成員退場、繼承、獎勵、處分等事項；(四)審議本場發(fā)展規(guī)劃與年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃；(五)審議批準(zhǔn)年度財務(wù)預(yù)算與決算方案；(六)審議批準(zhǔn)年度盈余分配方案與虧損處理方案；(七)決定重大財產(chǎn)處置、對外投資、對外擔(dān)保及生產(chǎn)經(jīng)營活動中的其他重大事項；(八)對合并、分立、解散、清算及對外聯(lián)合等作出決議；(九)決定聘用經(jīng)營管理人員與專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格、報酬及任期。第十五條本場根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)場長提議，可隨時召開成員大會。第十六條本場設(shè)場長（經(jīng)理）一名，為本場法定代表人。場長（經(jīng)理）任期五年，可連選連任。其職權(quán)包括：(一)主持成員大會；(二)簽署聘任或解聘副場長、財務(wù)會計人員及其他專業(yè)技術(shù)人員聘書；(三)組織實施成員決議，檢查決議實施情況；(四)代表本場簽訂合同等。第十七條本場實行獨立的財務(wù)管理與會計核算，嚴(yán)格遵守自治區(qū)農(nóng)牧廳制定的家庭農(nóng)場財務(wù)制度與會計制度，核定生產(chǎn)經(jīng)營與管理服務(wù)過程中的成本與費用。本場財會人員應(yīng)持有會計從業(yè)資格證書，或?qū)嵭袝嬑写矸?wù)，確保會計與出納職責(zé)分離。第十九條會計年度結(jié)束時，由場長依照章程規(guī)定，組織編制本場年度業(yè)務(wù)報告、盈余分配方案、虧損處理方案及財務(wù)會計報告，供成員查閱，并接受有關(guān)部門的檢查監(jiān)督。第二十條本場資金來源包括：(一)家庭成員籌資出資；(二)每個會計年度從盈余中提取的公積金、公益金；(三)未分配收益；(四)國家扶持補助資金；(五)他人捐贈款；(六)其他資金。第二十一條本場從當(dāng)年盈余中提取2%的公積金，用于擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營、彌補虧損或轉(zhuǎn)為成員出資。第二十三條本場接受的國家財政直接補助與他人捐贈，均按章程規(guī)定的方法確定的金額入賬，作為本場資金（產(chǎn)），按照規(guī)定用途與捐贈者意愿用于本場發(fā)展。解散、破產(chǎn)清算時，由國家財政直接補助形成的財產(chǎn)，處置辦法按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；接受他人捐贈，與捐贈者另有約定的，按約定辦法處置。第二十四條當(dāng)年扣除生產(chǎn)經(jīng)營與管理服務(wù)成本，彌補虧損、提取公積金與公益金后的可分配盈余，經(jīng)成員大會決議可記入每個成員個人賬戶或作為家庭共同財產(chǎn)入賬，用于擴(kuò)大再生產(chǎn)或周轉(zhuǎn)資金。第二十五條本場如遇虧損，經(jīng)成員大會討論通過，可用公積金彌補，不足部分亦可用以后年度盈余彌補。本場債務(wù)用本場公積金或盈余清償，不足部分亦可用以后年度盈余彌補。第二十七條經(jīng)成員大會決議分立時，本場財產(chǎn)作相應(yīng)分割，并自分立決議作出之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人。分立前的債務(wù)由分立后的組織承擔(dān)連帶責(zé)任。但分立前與債權(quán)人就債務(wù)清償達(dá)成的書面協(xié)議另有約定的除外。第二十八條本場出現(xiàn)以下情形之一，經(jīng)成員大會決議，報登記機關(guān)核準(zhǔn)后解散：(一)本場經(jīng)營管理不善長期虧損，成員大會決議解散；(二)本場分立或與其他場（合作社、公司）合并后需要解散；(三)因不可抗力因素致使本場無法繼續(xù)經(jīng)營；(四)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照或被撤銷；(五)成員共同議決的其他情形。第三十條本場財產(chǎn)優(yōu)先支付清算費用與公益?zhèn)鶆?wù)后，按以下順序清償：(一)與周邊農(nóng)戶已發(fā)生交易所欠款項；(三)所欠稅款；(四)所欠其他債務(wù)；(五)歸還成員出資、公積金；(六)按清算方案分配剩余財產(chǎn)。清算方案須經(jīng)成員大會通過或申請人民法院確認(rèn)后實施。本場財產(chǎn)不足以清償債務(wù)時，依法向人民法院申請破產(chǎn)。第六章附則第三十二條本章程由設(shè)立大會表決通過，全體設(shè)立人簽字后生效。第三十三條修改本章程，須經(jīng)半數(shù)以上成員提出，場長負(fù)責(zé)修訂，成員大會討論通過后實施。第三十四條本章程由本場負(fù)責(zé)解釋。為進(jìn)一步加強農(nóng)場內(nèi)部管理，規(guī)范職工行為，明確責(zé)任，高效合理地安排工作和勞作，進(jìn)而提高職工素質(zhì)和農(nóng)場管理水平，特擬定農(nóng)場管理制度。全體職工應(yīng)自覺遵守此制度，并約束自己的行為。2、農(nóng)場管理者必須參加所布置的各項活動，并對活動進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時做好協(xié)調(diào)。3、農(nóng)場勞動時間由辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)安排。4、所有職工皆要參加勞動，服從辦公室的安排。5、第一文庫網(wǎng)所有職工均有責(zé)任、有義務(wù)為農(nóng)場提供臨時的義務(wù)幫助。6、職工要有正確的心態(tài)、端正的態(tài)度，能夠體現(xiàn)自身價值。7、有責(zé)任心，積極參加農(nóng)場工作，對所參加的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愿意為必要工作犧牲休息時間。8、能夠在工作中有質(zhì)量的完成農(nóng)場交予其的任務(wù)。9、有團(tuán)隊精神。在工作中充分發(fā)揚團(tuán)隊精神，發(fā)揮集體力量，不一意孤行。10、吃苦耐勞，鍥而不舍，在工作中不怕臟不怕累，積極完成所下達(dá)的任務(wù)。11、嚴(yán)格自律，努力提高自身素質(zhì)，不得擅自采摘收獲農(nóng)場作物。第一章總則第一條為促進(jìn)全市家庭農(nóng)場規(guī)范化發(fā)展，切實發(fā)揮其在構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系中的骨干作用，根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合我市實際，制定本制度。第三條家庭農(nóng)場流轉(zhuǎn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)，必須簽訂規(guī)范的流轉(zhuǎn)合同，并到村民委員會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)管理部門備案登記。第四條家庭農(nóng)場可以領(lǐng)辦或以成員身份加入農(nóng)民合作社，積極參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。第五條家庭農(nóng)場應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的法規(guī)和政策。第六條家庭農(nóng)場合法權(quán)益受法律保護(hù)，任何單位和個人不得干預(yù)家庭農(nóng)場自主經(jīng)營權(quán)和內(nèi)部事務(wù)，不得強迫家庭農(nóng)場接受有償服務(wù)，不得違規(guī)向家庭農(nóng)場收費、攤派和罰款。第七條家庭農(nóng)場登記注冊事項發(fā)生變動的，應(yīng)及時向有關(guān)部門申請變更登記，換發(fā)相關(guān)證照。第八條家庭農(nóng)場應(yīng)自覺接受農(nóng)經(jīng)管理部門和相關(guān)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。認(rèn)真執(zhí)行《個體工商戶年度報告暫行辦法》，應(yīng)當(dāng)于每年6月30日前，通過工商部門設(shè)立的企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)報送上一年度報告并公示。第二章崗位責(zé)任制度第九條家庭農(nóng)場從業(yè)人員要有明確的分工，結(jié)合自身實際，設(shè)置生產(chǎn)主管、銷售主管和財務(wù)主管等崗位，明確工作職責(zé)。有條件的可以設(shè)置各部門經(jīng)理。第十三條財務(wù)主管崗位職責(zé)：擬定并落實年度財務(wù)計劃和預(yù)算方案，制定并執(zhí)行家庭農(nóng)場內(nèi)部財務(wù)監(jiān)督管理辦法；遵守財產(chǎn)物資采購審批程序，加強財產(chǎn)物資安全領(lǐng)用、保管；建立健全財務(wù)會計賬簿，組織財務(wù)核算，按時提交、報送財務(wù)報告。第十四條家庭農(nóng)場各崗位之間要精誠合作，建立獎勤罰懶、評先創(chuàng)優(yōu)機制。第三章標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)制度第十五條家庭農(nóng)場必須具有一定的生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模，有穩(wěn)定的生產(chǎn)基地，有固定的辦公場所，有配套的設(shè)施設(shè)備，有醒目的標(biāo)識標(biāo)牌。第十六條家庭農(nóng)場應(yīng)結(jié)合自身行業(yè)特點，科學(xué)制定生產(chǎn)操作規(guī)范，生產(chǎn)（加工、儲運、銷售）優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)和安全的農(nóng)產(chǎn)品。第十七條家庭農(nóng)場應(yīng)嚴(yán)格農(nóng)業(yè)投入品管理使用。第十八條家庭農(nóng)場應(yīng)按照產(chǎn)地環(huán)境保護(hù)、產(chǎn)品質(zhì)量安全管理要求，加強農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)管理。有條件的要聘請固定的生產(chǎn)技術(shù)人員或?qū)＜翌檰枺瑢ｉT負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)測服務(wù)。(二)建立健全生產(chǎn)記錄檔案。按照農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)要求，逐步建立農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用地檔案、農(nóng)業(yè)投入品使用檔案、田間生產(chǎn)管理檔案、產(chǎn)品儲運銷售檔案。養(yǎng)殖類家庭農(nóng)場還應(yīng)建立畜禽養(yǎng)殖檔案，全面記錄畜禽的品種、數(shù)量、標(biāo)識、來源、繁育以及檢疫、免疫、診療、監(jiān)測、消毒、調(diào)運等情況。農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)檔案由農(nóng)場專人填寫，由農(nóng)場自行整理和保管。農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)記錄應(yīng)當(dāng)保存2年以上，禁止偽造農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)記錄，農(nóng)場主要定期組織人員對檔案建立情況進(jìn)行抽查。(三)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督檢驗。家庭農(nóng)場應(yīng)定期對農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地環(huán)境、生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行自檢，同時主動申請、自覺接受農(nóng)業(yè)監(jiān)管部門檢查。對抽檢發(fā)現(xiàn)有影響產(chǎn)品質(zhì)量的問題，應(yīng)及時整改糾正。第十九條家庭農(nóng)場生產(chǎn)的農(nóng)產(chǎn)品要盡量采取包裝銷售，包裝上要印注本場標(biāo)識和聯(lián)系方式，銷售的農(nóng)產(chǎn)品要如實填寫銷售記錄，建立產(chǎn)品質(zhì)量追溯制度。第四章財務(wù)管理制度第二十條家庭農(nóng)場參照《小企業(yè)會計準(zhǔn)則》、《小企業(yè)財務(wù)管理制度》規(guī)定，結(jié)合自身實際，建立健全財務(wù)會計制度，準(zhǔn)確核算生產(chǎn)經(jīng)營收益情況。第二十二條家庭農(nóng)場要建立總分類賬、明細(xì)分類賬和《固定資產(chǎn)登記簿》等賬簿，完善財務(wù)會計資料，進(jìn)行專業(yè)財務(wù)核算管理。第二十三條家庭農(nóng)場要科學(xué)合理地設(shè)置會計科目，準(zhǔn)確記載資產(chǎn)負(fù)債和經(jīng)營收益情況，努力開展成本核算和效益分析。適時編制財務(wù)會計報表，并定期向農(nóng)經(jīng)管理等部門報送財務(wù)會計資料。第二十四條家庭農(nóng)場應(yīng)統(tǒng)一使用縣級農(nóng)經(jīng)管理部門監(jiān)制的賬、表、據(jù)、簿，建立領(lǐng)用登記、稽查核銷制度。第二十六條家庭農(nóng)場在向有關(guān)主管部門提供的財務(wù)報告等資料中，不得作虛假記載。第五章品牌和示范創(chuàng)建制度第二十八條家庭農(nóng)場應(yīng)根據(jù)縣級農(nóng)經(jīng)管理部門制度的示范性家庭農(nóng)場認(rèn)定管理辦法要求，加強示范性家庭農(nóng)場創(chuàng)建申報工作，發(fā)揮示范帶動作用。第二十九條家庭農(nóng)場應(yīng)制定品牌和示范創(chuàng)建計劃，分步組織實施。第三十條家庭農(nóng)場應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)部門扶持家庭農(nóng)場品牌和示范性創(chuàng)建辦法規(guī)定，落實好財政獎補等扶持政策。第六章雇用工管理制度第三十一條家庭農(nóng)場以家庭成員為主要勞動力，合理利用當(dāng)?shù)剞r(nóng)村剩余勞動力，帶動其他農(nóng)戶增收。第三十二條家庭農(nóng)場若長期雇用農(nóng)工，應(yīng)簽訂規(guī)范的勞務(wù)合同，保障勞動安全，按時足額兌現(xiàn)勞務(wù)報酬。有條件的可以按國家規(guī)定參加社會保險，為員工繳納社會保險費。第