員工保密協(xié)議書范文

第頁共頁員工保密協(xié)議書范文員工保密協(xié)議書甲方：公司名稱乙方：?jiǎn)T工姓名根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，為維護(hù)甲方公司的商業(yè)秘密和乙方員工個(gè)人隱私權(quán)益，保證甲方公司的正常運(yùn)營(yíng)和乙方員工的穩(wěn)定發(fā)展，特訂立本保密協(xié)議。第一條保密義務(wù)1.乙方在與甲方簽訂《勞動(dòng)合同》后，即視為知曉并同意接受公司的商業(yè)秘密保密義務(wù)。乙方在受雇期間及離職后，無論任何原因，均有義務(wù)對(duì)甲方的商業(yè)秘密保密。2.乙方應(yīng)當(dāng)保護(hù)甲方的所有商業(yè)秘密，包括但不限于商業(yè)計(jì)劃、商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密、客戶名單、銷售數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、公司所有的資料、文件、設(shè)備等。3.乙方對(duì)于甲方公司的機(jī)密信息和商業(yè)秘密，無論何時(shí)何地均應(yīng)保密，不得以任何方式向第三方泄露。無論乙方是否已簽訂協(xié)議，是否離職，此義務(wù)始終有效。第二條保密期限1.乙方對(duì)甲方公司的商業(yè)秘密應(yīng)當(dāng)負(fù)有永久保密的義務(wù)，意味著乙方離職后仍然需要保守商業(yè)秘密。即使解除勞動(dòng)合同，乙方仍不得泄露商業(yè)秘密。第三條保密措施1.乙方應(yīng)當(dāng)采取合理措施，保護(hù)甲方公司的商業(yè)秘密。包括但不限于確保公司辦公室的安全，防止外界人員進(jìn)入、查看、復(fù)制或記錄商業(yè)秘密；確保公司設(shè)備、文件的安全，定期備份重要數(shù)據(jù)；確保與外界溝通的渠道安全，不在非安全網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下訪問和傳輸商業(yè)秘密等。2.乙方不得將商業(yè)秘密保存在個(gè)人設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)空間，不得使用個(gè)人或他人設(shè)備、平臺(tái)等存儲(chǔ)、傳輸和處理商業(yè)秘密。3.乙方應(yīng)當(dāng)定期接受公司的保密培訓(xùn)，了解并掌握保密知識(shí)和措施，提高保密意識(shí)。第四條違約責(zé)任1.乙方違反本協(xié)議的任何條款，甲方有權(quán)依法追究乙方的責(zé)任，并保留追求其他法律救濟(jì)的權(quán)利。2.乙方因未履行保密義務(wù)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。同時(shí)，乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)其他可能的刑事責(zé)任或行政責(zé)任。第五條協(xié)議終止1.本協(xié)議自乙方離職之日起終止。乙方離職后，應(yīng)當(dāng)歸還并刪除所有與甲方公司相關(guān)的商業(yè)秘密。2.協(xié)議終止后，乙方仍應(yīng)當(dāng)繼續(xù)保守商業(yè)秘密。如乙方泄露商業(yè)秘密，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。第六條其他事項(xiàng)1.本協(xié)議適用中華人民共和國法律。任何因本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。甲方（公司名稱）：法定代表人（簽字）：日期：年