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文檔簡介

第頁2024年中學校長述職報告例文中學校長述職報告(一)

尊敬的各位領導,老師們:大家好!

我是20**年8月被任命為楊林寨中學校長,任職將近七年。近一年來在上級領導的悉心關懷下,學校各項工作與時俱進,取得了一個又一個好的成績,繼續(xù)保持共產黨員先進性教育活動,努力提高教育教學質量的一年,是全體教職員工在縣委政府及教育行政主管部門領導下,同心同德,勵精圖治,開拓創(chuàng)新,不斷進取的一年。

一、與時俱進,努力學習

一年來,我能堅定馬列主義信念、認真堅持四項基本原則,全面貫徹黨和國家的各項路線方針政策,在思想上,政治上,行動上和上級黨政保持高度一致,講學習,講政治,講正氣,不斷提高自身素質。

二、以身作則、勤政務實

作為一校之長,我深知責任之大、任務之重和工作之艱,因此不管是在實際工作中,還是在遵守規(guī)章制度方面,我都要求自己以身作則,身先士卒,率先垂范。在實際工作中,我要求自己少說多做,即注重過程和結果,更看成績和實效,用自己的行動帶動學校教師做好每一件事。

三、加強制度管理,規(guī)范辦學行為

學校管理思路“以人為本”,管理作風“民主、科學、規(guī)范”在廣泛爭取教師意見的基礎上,進一步修訂各種制度,在制度面前人人平等。一年來,我們在原有的制度上又修訂了《教師請假制度》,《教師績效工資發(fā)放方案》,《教師考評細則》,《教師獎勵方案》,《邊遠教師的邊遠差補助方案》等。對教師工作量,教師出勤,學科考試,中小學校管理各類教育教學活動都進行具體化。注重可操作性,力求在多勞多得,優(yōu)質多得,相對公平的基礎上調動教師的工作積極性,使在邊遠的教學點教書的教師能安心工作。

四、拓寬德育途徑,深化養(yǎng)成教育

學校根據上級相關精神和德育工作要點,并結合工作實際,堅持以“養(yǎng)成教育為核心,以道德踐行為原則”。通過形式多樣的主題教育活動。如:開學初組織全體初中學生背誦《弟子規(guī)》,通過學雷峰活動組織學生到雷峰紀念館參觀學習,到敬老院為“五保老人”打掃衛(wèi)生,買禮品,清明節(jié)為烈士掃墓,六一入隊宣誓儀式等,教育學生尊師敬老,懂得感恩。幫助學生樹立遠大理想,培養(yǎng)高尙的情操,激發(fā)他們爭做“四好”少年。

五、防患于未然,安全是關鍵

安全管理是學校的重要工作,更是學校教學秩序正常運行的有力保障。學校要求全體教師樹立“安全第一”的觀念,每位教師第一課要上安全知識課。并與各小學、幼兒園和中學各班簽訂了安全責任狀。對交通,防溺水,食品衛(wèi)生,防火,防雷擊等涉及學生的安全進行全方位教育指導,通過一系列的演練,強化了學生的安全意識,提高了學生的避險能力。全鄉(xiāng)一年來無一件安全事故的發(fā)生。

六、加強了基礎設施建設,加大教育教學投入,努力改善辦學條件

近幾年來,由于上級領導的高度重視,我校的基礎設施建設投入較大,共項目資金近500萬元,就近一年來投入資金近200萬元,今年下期寨北完小的基礎建設假期開始動工。另外,在學校財力非常緊張的情況下,我和全體行政人員一起開動腦筋,想盡辦法,為學?;A設施建設開源節(jié)流。

一年來學校改造變壓器,線路整改,黑板,電腦配置以及附屬工程等建設投入了近10萬元,大大地改善了學校的環(huán)境,消除了一些安全隱患。

七、成績來之不易,工作還需努力

通過一年的努力,學校獲得了教育局“教育教學改革組織獎”,中心校獲得了市級“家長合格學?!?,幼兒園獲“省市示范性幼兒園”,中學生男女混合排球賽獲全縣第四名。中心校的小學生科技活動競賽獲市級一等獎。這些成績的取得與全體師生的共同努力分不開的,學校將繼續(xù)努力,力爭取得更大的成績。

幾年來,大家和我一起,為共謀學校發(fā)展患難與共,不辭辛勞,使學校工作得以順利進行。我在此對每位教師表示衷心的感謝你們的協作,感謝你們的理解與支持,感謝你們?yōu)閷W校所付出的心血和做出的貢獻!

中學校長述職報告(二)

尊敬的各位領導、同志們:

我擔任某某中學校長將近一年,下面就自己一年來的工作,從自身素質的提高、學校的整章建制、師資隊伍建設、領導班子建設、校園文化建設、辦學條件的改善等八個方面向組織及各位領導、同志們作如下述職。

一、努力學習,不斷加強自身修養(yǎng),逐步提高自身思想素質和政治理論水平,為進一步提高自己的工作水平夯實堅實的理論之基。

一年來,我把“三個代表”作為自己行動的準則,工作中時刻提醒自己,校長一任,出成績一方,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作。工作中,我始終堅持以一個共產黨員的標準來嚴格要求自己,時時處處以身作則,嚴于律已,恪盡職守,積極帶頭參加各類政治學習和業(yè)務學習,把所學理論與自己的思想認識和實踐活動結合起來,堅持用理論來指導自己的實踐,用實踐去證實自己對理論的認知,做到從理論中來,到實踐中去。在學校事務管理中,我堅持民主集中制原則,嚴格按照領導干部廉潔自律的要求辦事,實行政務公開,執(zhí)行財務公開制度,始終以集體利益為主,從大局利益出發(fā),堅持走群眾路線,推行以人為本的管理思想。

二、注重調查研究,遵循繼承改革,發(fā)展創(chuàng)新的總體思路,努力營造一種具有親合力的工作氛圍,創(chuàng)造一種干事創(chuàng)業(yè)的工作環(huán)境。

我剛調到某某中學工作時,對這里的情況不熟悉。本著沒有調查就沒有發(fā)言權的原則,我先是對本校的師資配備、教學裝備、學校環(huán)境、存在問題等方面進行了廣泛細致的調查、了解和分析,研究制定改進的對策和辦法。之后,我覺得本校教職工隊伍中青年教師較多,新老接替不均,個別教師思想相對滯后,再加之隨著社會的發(fā)展,新課改的逐步推行,以前制訂實行的一些制度已明顯不適應當前教育形勢的發(fā)展要求和我校教育教學現狀,造成部分教師情緒壓抑,工作處于被動狀態(tài),逆反心理嚴重。針對這些情況,本人從開始就與中層領導及部分教師聯系,傾聽他們對辦好某某中學的意見和建議,研究制定了新的符合教育形勢的一系列教育教學管理制度。重新制定了《某某中學教師業(yè)績考核制度》、《某某中學教師職稱評定制度》、《某某中學師德量化考核制度》、《某某中學教師請假制度》、《某某中學非上講臺教師簽到制度》、《某某中學財務管理制度》、《某某中學學生手冊》、《某某中學文明班級考核制度》、《某某中學優(yōu)秀班主任評比制度》等各項制度。新制度運行以來,教職工漸漸轉變了以前的認識和看法。埋頭鉆研,致力于課題研究的多了,裝樣子,耍架子的少了;沉下去搞課堂教學的多了,作風漂浮,不求實際的少了;一種敬業(yè)、樂業(yè)的良好的教學風氣正在逐步形成。

三、積極推動新課改,努力倡導教育革新,用新觀念、新理念去加強師資隊伍建設,塑造一支作風正、業(yè)務精、敬業(yè)精神強的教職工隊伍。

青少年思想道德的發(fā)展現狀和教育形勢面臨的嚴峻挑戰(zhàn),使我深深地認識到,教育不革新,將會愈來愈走向極端化,教育思想和教育方法不改變,將使教育陷入極度尷尬的局面。為此,我積極大膽地推動新課程改革,在成立新課改領導小組的基礎上,首先通過校報《亭中人》及時宣傳反映新課改中有關教師、學生等諸方面的新理念和新做法,讓廣大教職工逐步去認識它,認同它。另外,本人還經常深入到教師的課堂中去,與他們一同探討、認識、交流新課改實施過程中的疑慮和難點。三是繼承創(chuàng)新。在推動新課改的同時,為了明確各處室、年級組的工作責任和任務,學校又與各處室、年級組負責人簽訂目標責任書,將職業(yè)道德的遵守、安全問題、質量的完成情況納入教師工作考核,凡出現以上問題的實行一票否決制,使大家明確了責任,增強了責任意識。四是深化教職工考核制度。在新的教育理念下,我堅持實行教師的定性與定量的考核辦法,走多元化道路,增加透明度,實行“陽光”操作,以“學校領導評價教師”,“教師評價學校領導”,“教師評價教師”,“學生評價教師”等多種方式結合,按一定的程序,全員參與考核,從而整合了教師隊伍工作中軟、懶、散和事不關已的不良習氣和作風,使廣大教職工內心有了壓力,工作有了責任感,增強了教師工作的自覺性和積極性。教師隊伍的成長和壯大逐步走上了良性發(fā)展的軌道。

四、加強領導班子建設,努力開創(chuàng)新的工作局面。

一個優(yōu)秀的集體必定有一個好的領導班子。本學期,我以民主集中制為原則,進一步完善了中層領導崗位責任制,使每個領導都明確了自己的工作職責、范圍和權限,做到了層層把關,各負其責,使學校的大小事務,事事有人管,人人有事管。第二、完善班子的議事決策程序,重大問題堅持“民主討論,集體決事,分工負責,協調配合”的原則,既不主觀臆斷,又不議而不決。第三,在班子組織建設上,由于現在社會的發(fā)展日新月異,不學習勢必就會落隊,所以本人特別強調班子成員要加強學習,提高自身思想素質和管理能力。對于上級和學校安排的學習任務,我首先積極主動地進行學習,為整個領導班子成員帶了好頭,從而使班子團結一心,增強了班子的戰(zhàn)斗力。第四、重視學校群團組織的.建設,積極鼓勵他們對學校工作提出意見和建議,聽取來自各方面的意見和建議,及時解決了班子成員思想上、工作上存在的不同意見,提高了領導班子的辦事效率。

五、注重校園文化建設,努力開展豐富多彩的校園文化活動,豐富師生校園生活,陶冶學生情操,培育學生特長,促進學生全面發(fā)展。

文武之道,一張一弛。為了豐富師生的校園文化生活,大力培養(yǎng)學生的專長,促進學生的全面發(fā)展,培養(yǎng)學生的個性特點,增強他們的實踐能力和創(chuàng)新精神。本學期我校積極組織開展形式多樣、喜聞樂見的活動,20**年9月份邀請陳*林同志來我校作先進事跡報告;10月份邀請某某鎮(zhèn)法制辦領導來我校上法制課;11月份舉行學校田徑運動會,組織學生學習十七大報告;12月份各年級分別舉行家長會,舉行“動感·地帶杯”演講比賽;元旦舉行學生攝影比賽、書畫比賽、文藝匯演.20**年清明節(jié)組織學生祭掃烈士陵園;4月中旬舉行“迎五一,紀念五四”校園歌詠比賽,“迎奧運,促和諧”征文、演講、網絡知識競賽。每星期二舉行志愿者活動;組織學生為健跳村村民、里蒲中學學生捐款,組織學生慰問孤寡老人。這些教育系列活動的開展,一方面活躍了師生的文化娛樂活動,更重要的一面是為學生的健康成長提供了廣闊的發(fā)展空間,給學生進行自我鍛煉提供了一個大舞臺,我們出發(fā)點是同學的心有多大,我們就應為他們搭建多大的舞臺。

六、加強教育教學管理,提高教育質量。

“質量是學校的生命”,為此我狠抓教育質量管理,制定《某某中學教師業(yè)績考核制度》,健全教師教學獎勵機制;加強教學過程管理,教務處、教研組和備課組制訂切實可行的工作計劃;定期對教師的備、教、改進行檢查,完善各年級月考制度。20**學年中考成績超過海游中學,教育教學質量評估僅次于廣潤書院。20**年縣初二數學競賽,我校僅次于廣潤書院;縣初三自然科學競賽,我校居鄉(xiāng)下中學第一。其次、加強教研組和備課組規(guī)范化建設,充分發(fā)揮集體的優(yōu)勢和力量;重視新課程理論的學習,促進教師專業(yè)素質的提高;抓好常規(guī)教研,定期舉行校級公開課、優(yōu)質課、觀摩課等教研活動。第三、抓好特色項目的建設。由于我校在籃球及拳擊項目上取得的優(yōu)異成績,我校在20**年被評為“臺州市體育特色學?!?、“臺州市陽光體育后備人才基地”、“浙江省體育特色學?!?。本學期起,學校要重點抓好籃球、拳擊和美術的校本課程建設,做到人員落實,活動內容落實,并逐步形成具有我校特色的校本教材。

七、凝聚資金,盤活資源,努力改善辦學條件。

隨著教育形勢的迅猛發(fā)展和社會日漸對學校的厚望,我們每個教育工作者清醒地認識到,加快教育發(fā)展步伐,改善辦學條件,更新教學設備,提高教學質量,創(chuàng)造優(yōu)美的教學環(huán)境是人民群眾對一所學校最基本的愿望。今年,學校在經費十分困難的情況下,積極籌措資金,為教師辦公室配備電腦,為全校所有班級安裝上多媒體,提高了辦學檔次;改造了學生食堂,提升了就餐衛(wèi)生品位,為學生生活提供了極大的方便。

八、不足與思考

近一年來,在上級教育主管部門和各級政府的正確領導和關懷下,在全體教職工的通力配合和共同努力下,我在工作上取得了一些成績,但回顧過去,展望未來,我的工作還存在以下一些問題。

1、對新課改的教育思想和教育的方式方法的接受上還有明顯的差距,步子邁得不大,措施還不夠得力,尤其在解放教職工思想上距預期效果還有一定的差距。

2、對中青年教師的培養(yǎng)提高上還做得不夠,尤其對學科帶頭人、骨干教師的提高上缺乏力度,沒有使他們真正發(fā)揮好應有的作用,致使教師隊伍整體素質參差不齊,這與當前教育教學的要求還極不適應,有待于今后進一步加強。

3、關心同志們的生活、學習等方面還不夠具體、細致。

4、制度建設,初見規(guī)范,但配套、落實、修改,還需

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