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2024年律師事務(wù)所聘用律師協(xié)議-PAGE2024年律師事務(wù)所聘用律師協(xié)議-PAGE律師事務(wù)所聘用律師協(xié)議合同編號:__________第一章:總則1.2甲方是一家依據(jù)法律合法成立的律師事務(wù)所,擁有合法的執(zhí)業(yè)許可證。1.3乙方是一名具有律師資格的律師,擁有合法的律師執(zhí)業(yè)證書。第二章:聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2在本協(xié)議有效期內(nèi),除非一方提前終止本協(xié)議,否則本協(xié)議將繼續(xù)有效。第三章:工作內(nèi)容3.1乙方同意在甲方從事律師工作,包括但不限于提供法律咨詢、起草法律文件、代理訴訟和仲裁等。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和工作流程,按照甲方的要求完成工作任務(wù)。3.3乙方應(yīng)保持與甲方的溝通暢通,及時(shí)向甲方報(bào)告工作進(jìn)展和重要事項(xiàng)。第四章:薪酬福利4.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的資質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)和市場行情,向乙方支付合理的薪酬。4.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。4.3乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇,包括但不限于年假、病假、節(jié)假日福利等。第五章:保密義務(wù)5.1乙方在任職期間所接觸到的甲方客戶的資料、業(yè)務(wù)信息等,均屬于甲方的商業(yè)秘密,乙方應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得泄露、傳播或使用甲方的商業(yè)秘密。5.3乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。第六章:工作地點(diǎn)與時(shí)間6.1乙方主要在甲方位于__________的辦公地點(diǎn)履行職務(wù),根據(jù)工作需要,甲方有權(quán)指派乙方到其他地點(diǎn)出差。6.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間,按時(shí)上下班,并按照甲方的工作計(jì)劃安排工作。6.3甲方因工作需要要求乙方加班的,應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)或給予調(diào)休。第七章:培訓(xùn)與發(fā)展7.1甲方應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,為乙方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)和法律繼續(xù)教育機(jī)會。7.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動,提高自身的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平。7.3甲方鼓勵乙方參加各類專業(yè)資格考試,提升個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)。第八章:業(yè)績考核8.1甲方將定期對乙方的工作業(yè)績進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為乙方薪酬調(diào)整、職位晉升等的重要依據(jù)。8.2乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作,提供真實(shí)、準(zhǔn)確的工作業(yè)績數(shù)據(jù)和信息。8.3甲方將根據(jù)乙方的考核結(jié)果,給予相應(yīng)的獎勵或處罰。第九章:違約責(zé)任9.1任何一方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。9.2乙方違反本協(xié)議的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。9.3甲方違反本協(xié)議的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)解除本協(xié)議。第十章:爭議解決10.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用法律。10.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至甲方所在地人民法院訴訟解決。10.3在爭議解決期間,除爭議事項(xiàng)外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的其他條款。第十一章:知識產(chǎn)權(quán)11.1乙方在履行職務(wù)過程中所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,包括但不限于案件分析、法律意見、訴訟策略等。11.2乙方同意甲方對乙方在職務(wù)行為中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)享有使用、轉(zhuǎn)讓和許可他人使用的權(quán)利。11.3乙方在離職后仍應(yīng)對其在職期間所獲知的甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)承擔(dān)保密義務(wù)。第十二章:通知與送達(dá)12.1本協(xié)議項(xiàng)下的任何通知、要求或其他通訊,均應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并按照本協(xié)議記載的地址或號碼送達(dá)對方。(1)以專人遞送的,在交付對方時(shí)視為送達(dá);(2)以掛號信件郵寄的,在寄出后五日內(nèi)視為送達(dá);(3)以發(fā)送的,在發(fā)送完畢并收到成功發(fā)送的確認(rèn)時(shí)視為送達(dá)。12.3任何一方的地址或號碼發(fā)生變更的,應(yīng)在變更后三日內(nèi)書面通知對方,否則對方向原地址或號碼發(fā)送的通知、要求或其他通訊,視為有效送達(dá)。第十三章:不可抗力13.1本協(xié)議的任何一方因不可抗力不能履行或部分履行本協(xié)議的,應(yīng)及時(shí)通知對方,并在合理期限內(nèi)提供有關(guān)不可抗力的證明。13.2不可抗力包括但不限于戰(zhàn)爭、火災(zāi)、洪水、地震、罷工、政府行為等,不可抗力事件的影響超過九十天的,任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議。13.3在不可抗力事件期間,本協(xié)議約定的履行期限自動延長,受影響的一方不承擔(dān)因此而產(chǎn)生的違約責(zé)任。第十四章:協(xié)議的變更與解除14.1本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽署。14.2在本協(xié)議有效期內(nèi),任何一方有權(quán)提前解除本協(xié)議,但應(yīng)提前三十日書面通知對方。14.3本協(xié)議解除后,雙方的權(quán)利義務(wù)終止,但本協(xié)議的保密條款、知識產(chǎn)權(quán)條款和爭議解決條款在解除后仍然有效。第十五章:附則
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