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2024年外聘技術(shù)人員合同-PAGE2024年外聘技術(shù)人員合同-PAGE外聘技術(shù)人員合同合同編號:__________第一章:定義和解釋1.1本合同中的“服務(wù)期”指從合同生效之日起至合同終止之日止的期間。1.2“工作成果”指外聘技術(shù)人員在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的所有可交付物,包括但不限于報告、文檔、程序代碼、設(shè)計圖紙等。1.3“保密信息”指雇主或外聘技術(shù)人員在合同履行過程中提供給對方的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等非公開信息。第二章:服務(wù)內(nèi)容和范圍2.1外聘技術(shù)人員同意根據(jù)雇主的需求,提供__________(具體服務(wù)內(nèi)容)等相關(guān)技術(shù)服務(wù)。2.2外聘技術(shù)人員應(yīng)在服務(wù)期內(nèi)按照雙方約定的進度和質(zhì)量要求完成服務(wù)工作,并及時向雇主匯報工作進展。2.3外聘技術(shù)人員應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),且不侵犯第三方的知識產(chǎn)權(quán)。第三章:服務(wù)期限和地點3.1本合同的服務(wù)期限自合同生效之日起計算,為期__________個月/年。3.2服務(wù)地點為__________(具體地址),如需變更,雙方應(yīng)提前__________天書面通知對方。3.3如因不可抗力等特殊情況導(dǎo)致服務(wù)期限延長,雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽訂書面補充協(xié)議。第四章:費用和支付4.1雇主應(yīng)按照本合同約定的價格和付款方式向外聘技術(shù)人員支付服務(wù)費用。4.2服務(wù)費用包括固定費用和變動費用兩部分,具體金額和支付方式在附件中約定。4.3外聘技術(shù)人員在提供服務(wù)過程中發(fā)生的差旅費、住宿費等實際支出,應(yīng)按照雇主的相關(guān)規(guī)定憑據(jù)報銷。第五章:保密義務(wù)5.1雙方同意在合同履行過程中,對所接觸到的對方的保密信息予以嚴(yán)格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方披露或泄露。5.3雙方同意在合同終止后,保密義務(wù)仍持續(xù)有效,直至保密信息自動進入公有領(lǐng)域或喪失保密價值為止。第六章:工作成果交付與驗收6.1外聘技術(shù)人員應(yīng)根據(jù)合同約定的時間表,按時完成工作成果,并提交給雇主驗收。6.2雇主應(yīng)在收到工作成果后__________個工作日內(nèi)完成驗收,并出具書面驗收報告。6.3若雇主對工作成果有任何異議,應(yīng)在驗收報告中詳細(xì)說明,外聘技術(shù)人員應(yīng)根據(jù)驗收報告中的意見進行修改,直至滿足合同約定的質(zhì)量要求。6.4驗收合格后,工作成果視為交付完成,雇主應(yīng)按照約定支付相應(yīng)服務(wù)費用。第七章:知識產(chǎn)權(quán)7.1外聘技術(shù)人員在提供服務(wù)過程中所創(chuàng)造的工作成果,除雙方另有約定外,其知識產(chǎn)權(quán)歸雇主所有。7.2外聘技術(shù)人員應(yīng)保證其提供的工作成果不侵犯第三方的知識產(chǎn)權(quán),如因外聘技術(shù)人員的原因?qū)е鹿椭髟馐芮謾?quán)指控或損失,外聘技術(shù)人員應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。7.3雇主有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)使用外聘技術(shù)人員的工作成果,包括但不限于復(fù)制、修改、發(fā)布、展示等。第八章:違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償因此給對方造成的全部損失。8.2若外聘技術(shù)人員未能按照約定的時間、質(zhì)量完成工作,或違反保密義務(wù),雇主有權(quán)要求外聘技術(shù)人員支付違約金,并有權(quán)解除合同。8.3若雇主未能按照約定支付服務(wù)費用,或違反合同約定的其他義務(wù),外聘技術(shù)人員有權(quán)要求雇主支付違約金,并有權(quán)暫?;蚪K止提供服務(wù)。第九章:爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)將爭議提交至__________(具體仲裁機構(gòu))進行仲裁。9.3仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。9.4仲裁費用由敗訴方承擔(dān),除非仲裁裁決另有規(guī)定。第十章:合同變更與終止10.1雙方同意,合同的任何修改和補充均應(yīng)以書面形式作出,并由雙方代表簽字蓋章后生效。10.2雇主有權(quán)在合同到期前__________天書面通知外聘技術(shù)人員終止合同,但應(yīng)支付至合同到期日的服務(wù)費用。10.3外聘技術(shù)人員有權(quán)在合同到期前__________天書面通知雇主終止合同,但應(yīng)按照合同約定的方式完成正在進行的工作,并保證工作成果的質(zhì)量。10.5合同終止后,雙方應(yīng)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定,履行完畢各自的義務(wù),包括但不限于費用結(jié)算、工作成果交付、保密義務(wù)等。第十一章:法律適用和司法管轄11.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決等均適用的法律。11.2雙方同意,若合同履行過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,任何一方均可向雇主所在地的人民法院提起訴訟。第十二章:通知和送達(dá)12.1本合同項下的所有通知、要求、請求及其他通訊,雙方應(yīng)以書面形式送達(dá)對方。12.2通知和送達(dá)應(yīng)以、電子郵件、特快專遞或掛號信件等方式進行,以對方實際收到之日為送達(dá)之日。12.3雙方應(yīng)在合同中明確各自的聯(lián)系地址、電話、、電子郵件等通訊方式,并確保在合同履行期間保持通訊暢通。第十三章:不可抗力13.1若任何一方因不可抗力事件無法履行或延遲履行本合同,受影響的一方應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后__________日內(nèi)書面通知對方,并提供有關(guān)不可抗力事件的證明。13.2不可抗力事件包括但不限于戰(zhàn)爭、地震、洪水、火災(zāi)、暴風(fēng)雨、罷工、政府行為等,不可抗力事件的影響超過__________個月,任何一方均有權(quán)終止本合同。第十四章:合同的轉(zhuǎn)讓和分包14.1未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得將本合同項下的全部或部分權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。14.2雇主同意外聘技術(shù)人員將合同項下的部分服務(wù)分包給其他第三方,但外聘技術(shù)人員應(yīng)保證分包方的服務(wù)質(zhì)量,并對外包服務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。第十五章:合同的完整性和可分割性15.1本合同是雙方關(guān)于外聘技術(shù)服務(wù)合作的完整協(xié)議,取代了雙方之前所有關(guān)于該合作的口頭或書面協(xié)議。15.2本合同任何條款的無效或不可執(zhí)行,不影響其他條款的有效性和可執(zhí)行性,雙方應(yīng)盡力將該無效或不可執(zhí)行的條款修改為有效和可執(zhí)行的條款,以實現(xiàn)本合同的目的。15.3本合同的任何修改

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