構(gòu)筑安全文化的保障-“五個堅持”

構(gòu)筑安全文化的保障——“五個堅持”一是堅持平安工作制度建設(shè)，這是落實(shí)平安文化的制度保障。我們把平安工作的制度建設(shè)納入“法規(guī)治企”大框架內(nèi)，使企業(yè)平安管理工作向制度化、規(guī)范化轉(zhuǎn)變，從以掌握傷亡事故為主向全面做好職業(yè)平安健康工作轉(zhuǎn)變，從直觀管理向科學(xué)管理轉(zhuǎn)變。一方面，大力宣貫和嚴(yán)格執(zhí)行《平安生產(chǎn)法》和企業(yè)平安工作規(guī)章制度。根據(jù)職業(yè)—健康—平安管理要求，制定平安生產(chǎn)職責(zé)、平安教育、平安作業(yè)證、工藝操作、生產(chǎn)要害崗位、防火與防爆、危急物品、物資儲存、電氣平安、平安裝置和防護(hù)用品（器具）管理、施工平安管理、檢修平安管理、防塵防毒、廠區(qū)交通、平安技術(shù)措施管理、科研與設(shè)計、“三建”工程“三同時”、平安檢查、事故管理、平安作業(yè)票證管理等二十多個子項內(nèi)容的《平安生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)》。另一方面，嚴(yán)格推行平安工作標(biāo)準(zhǔn)化管理。對質(zhì)量——環(huán)境——職業(yè)健康平安體系的要素進(jìn)行整合，根據(jù)“管理職責(zé)、資源管理、運(yùn)行掌握、測量、分析和改進(jìn)”四大環(huán)節(jié)和PDCA循環(huán)的原則，建立實(shí)施了“以掌握管理為手段，通過持續(xù)改進(jìn)，以增進(jìn)顧客、社會及員工等相關(guān)方滿足度為目的”的管理體系，使企業(yè)平安管理工作領(lǐng)先通過了OHSAH18001職業(yè)健康平安體系認(rèn)證和長城（天津）質(zhì)量保證中心認(rèn)證，成為貴州省首家根據(jù)ISO9001、ISO14001和GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)建立和實(shí)施“一體化管理體系”，并通過認(rèn)證的企業(yè)。二是堅持平安文化宣揚(yáng)教育，這是增加員工平安意識的有效手段。宣揚(yáng)教育活動中，我們抓住“三個主題”，即“主題宣揚(yáng)、主題教育、主題培訓(xùn)”。——平安文化主題宣揚(yáng)。以《平安生產(chǎn)法》頒布實(shí)施周年為契機(jī)，開展以“學(xué)習(xí)平安生產(chǎn)法，宣揚(yáng)平安生產(chǎn)法，增加平安生產(chǎn)意識，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營制造良好的環(huán)境”為主題的學(xué)習(xí)宣教活動，一次又一次在全公司范圍內(nèi)掀起《平安生產(chǎn)法》宣揚(yáng)教育活動的新高潮。利用閉路電視播放《爆炸事故精選案例》、《警鐘》等反映平安生產(chǎn)內(nèi)容的錄相片，用生動典型的事故案例教育廣闊員工；利用自辦的企業(yè)報、車間班組園地和墻報摘登平安學(xué)問問答，張貼內(nèi)容莊諧適宜的平安生產(chǎn)宣揚(yáng)漫畫。等等?！桨参幕黝}教育。為了增加平安意識，在員工中反復(fù)灌輸“喜愛生活，珍惜生命，不要帶血的利潤”為核心的平安文化理念，利用生產(chǎn)調(diào)度會通報平安工作形勢，有針對性地進(jìn)行平安形勢和業(yè)務(wù)教育；組織員工參與全國“安康之星”趣味學(xué)問競賽、“平安在我心中”學(xué)問競賽和主題征文活動；在青年中開展以“平安生產(chǎn)靠大家，我為水晶保平安”為主題的青年平安監(jiān)督崗活動。等等?！桨参幕黝}培訓(xùn)。根據(jù)主要領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)培訓(xùn)，關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)長期培訓(xùn)，一般員工按期輪訓(xùn)的原則，舉辦車間主任、工段長、值班長、班組長和平安員參與的班組平安管理培訓(xùn)班，培訓(xùn)內(nèi)容包括《平安生產(chǎn)法》、《班組新6S管理》、《操作事故案例》等，培訓(xùn)完畢進(jìn)行平安考試，考試成果納入個人年終綜合考評。三是堅持抓好平安預(yù)防，這是落實(shí)平安文化的關(guān)鍵。作為易燃易爆的化工企業(yè)，防范工作尤其重要。遵照“平安第一，預(yù)防為主”的方針，把防范工作作為落實(shí)平安文化的重中之重?！⒆銓?shí)際，根據(jù)“十個一”的工作思路開展以增加職工平安意識為主題的“安康杯”競賽活動。這“十個一”就是：讀一本平安生產(chǎn)學(xué)問的書，提一條平安生產(chǎn)建議，查一起事故隱患或違章行為，做一件預(yù)防事故的實(shí)事，看一場平安生產(chǎn)錄像，接受一次平安學(xué)問培訓(xùn)，談一次事故和職業(yè)危害教育體會，當(dāng)一次職業(yè)平安健康檢查員，寫一篇平安生產(chǎn)體會文章，參與一次全國平安生產(chǎn)月活動。通過“安康杯”競賽活動，營造了人人講平安、到處講平安的文化氛圍，公司曾榮獲全國“安康標(biāo)”競賽優(yōu)勝企業(yè)?！屑?xì)開展平安工作大檢查。堅持平安工作巡查制度，實(shí)行單位自查與平安主管部門抽查相結(jié)合，日常檢查與突擊檢查相結(jié)合，每天各崗位或班組進(jìn)行一次自查，每月各車間平安員進(jìn)行一次抽查，每季各分支機(jī)構(gòu)平安管理部門進(jìn)行一次普查，每年公司平安主管部門進(jìn)行一次全方位檢查。另外，由工會組織職工代表會同平安工作主管部門依據(jù)季節(jié)和各個時期的平安形勢打算平安檢查的內(nèi)容和側(cè)重點(diǎn)，