關(guān)于深化安全文化建設(shè)搞好安全宣傳教育工作

關(guān)于深化安全文化建設(shè)搞好安全宣傳教育工作為了實(shí)現(xiàn)公司平安進(jìn)展戰(zhàn)略目標(biāo)，做到持續(xù)平安生產(chǎn)，建立以人為本的平安文化，營(yíng)造深厚的平安氛圍，著力培育員工個(gè)人和企業(yè)群體的先進(jìn)平安價(jià)值觀，在總結(jié)平安宣揚(yáng)教育實(shí)踐的基礎(chǔ)上，借鑒其它煤炭企業(yè)先進(jìn)宣揚(yáng)教育方法，結(jié)合公司平安工作的實(shí)際，經(jīng)討論打算，進(jìn)一步深化平安文化建設(shè)，搞好平安宣揚(yáng)教育工作?，F(xiàn)提出如下實(shí)施看法：一、深化平安文化建設(shè)，搞好平安宣揚(yáng)教育工作的重要意義平安文化建設(shè)中的宣揚(yáng)教育是平安生產(chǎn)的“鑄魂工程”，對(duì)于平安工作極為關(guān)鍵。搞好平安生產(chǎn)的打算因素在于公司內(nèi)部的平安自律意識(shí)，而這種平安自律意識(shí)的強(qiáng)化，就需要通過對(duì)全體員工的平安責(zé)任教育來(lái)實(shí)現(xiàn)。一旦員工擁有一種劇烈的自我生存，自我愛護(hù)的意識(shí)，就會(huì)始終保持高度警覺，千方百計(jì)去消退各種擔(dān)心全的因素，制造確保人身平安的條件。所以，加強(qiáng)對(duì)員工平安宣揚(yáng)教育培訓(xùn)，就是落實(shí)“說(shuō)一不二”抓平安的核心理念；就是要教育員工提高自主保安意識(shí)，提高平安技術(shù)素養(yǎng)，真正做到在工作現(xiàn)場(chǎng)“不損害自己，不損害別人，不被別人損害。”通過深化平安文化建設(shè)，推動(dòng)平安宣揚(yáng)教育，有助于強(qiáng)化全員平安責(zé)任意識(shí)，確立“平安第一”的思想，強(qiáng)化公司特殊平安理念引導(dǎo)人，特效平安學(xué)習(xí)培育人，特色平安管理規(guī)范人的駝峰平安管理的模式，從六個(gè)方面“嚴(yán)管”，從六個(gè)方面“真愛”，建立平安生產(chǎn)的長(zhǎng)效機(jī)制。通過深化平安文化建設(shè)，推動(dòng)平安宣揚(yáng)教育，有助于營(yíng)造深厚的平安氛圍，確立“預(yù)防為主”的思想，制造有利的平安環(huán)境，為平安生產(chǎn)供應(yīng)強(qiáng)有力的輿論支持和思想保證，進(jìn)一步強(qiáng)化干部的責(zé)任意識(shí)和職工的平安愛護(hù)意識(shí)，使全員養(yǎng)成良好的平安行為習(xí)慣。通過深化平安文化建設(shè)，推動(dòng)平安宣揚(yáng)教育，有助于夯實(shí)平安生產(chǎn)基礎(chǔ)，確立“綜合治理”的思想，堅(jiān)持以人為本，開拓多元的平安宣揚(yáng)教育途徑，做到抓事、抓人、抓心。解決好“三違”人員的思想問題，做好一人一事的思想工作，把職工的身心調(diào)試到平安生產(chǎn)的最佳狀態(tài)。，實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)的自我約束機(jī)制。全體員工肯定要充分熟悉到，深化平安文化建設(shè)，推動(dòng)平安宣揚(yáng)教育是公司企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容之一，推動(dòng)平安文化教育是樹立保安意識(shí)和提升自身平安技術(shù)素養(yǎng)的根本途徑，是實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)的重要舉措。因此，肯定要仔細(xì)扎實(shí)抓好平安文化建設(shè)，推動(dòng)平安宣揚(yáng)教育工作的詳細(xì)落實(shí)。二、深化平安文化建設(shè)，推行平安宣揚(yáng)教育工作的基本原則深化平安文化建設(shè)，推動(dòng)平安宣揚(yáng)教育是確保平安生產(chǎn)的基礎(chǔ)，為此，我們?cè)陂_展工作時(shí)應(yīng)當(dāng)遵循以下幾項(xiàng)基本原則：1、堅(jiān)持黨政共同負(fù)責(zé)，企業(yè)文化部牽頭，有關(guān)部門參加，與榆陽(yáng)煤礦共同實(shí)施的工作格局。2、堅(jiān)持全年有目標(biāo)，季度有主題，月度有高潮，每周有活動(dòng)，每天有任務(wù)，使平安宣揚(yáng)教育工作扎實(shí)有效。3、堅(jiān)持平安宣揚(yáng)教育防線前移到現(xiàn)場(chǎng)，平安宣揚(yáng)教育中心下移到區(qū)隊(duì)班組，宣揚(yáng)教育親情自一到員工個(gè)人，平安宣揚(yáng)教育理念轉(zhuǎn)移到員工心田。4、堅(jiān)持平安宣揚(yáng)教育與規(guī)章制度相結(jié)合，與生產(chǎn)管理相結(jié)合，與技術(shù)手段相結(jié)合制度。5、堅(jiān)持平安宣揚(yáng)教育實(shí)施項(xiàng)目管理，參加部門都有項(xiàng)目要求，納入公司項(xiàng)目管理考核內(nèi)容之中。6、堅(jiān)持一崗雙責(zé)的工作要求，各管理者既有平安管理責(zé)任，又有平安宣揚(yáng)教育責(zé)任；平安事故即要追查管理責(zé)任，又要追查平安教育責(zé)任。三、深化平安文化建設(shè)，推行平安宣揚(yáng)教育工作的基本內(nèi)容平安宣揚(yáng)教育是搞好煤礦平安生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是平安生產(chǎn)的“生命線”。因此，抓平安必需下大力氣抓好平安宣揚(yáng)教育，熟知基本內(nèi)容，開展有效活動(dòng)。1、闡釋“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”精髓、要義。重點(diǎn)強(qiáng)化平安責(zé)任重于泰山，平安為天的思想意識(shí)，促進(jìn)全員重視平安。解讀國(guó)家平安法律法規(guī)以及公司平安生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)規(guī)章制度執(zhí)行更有力。2、學(xué)習(xí)宣揚(yáng)公司平安文化手冊(cè)。熟知熟記公司平安思想、平安責(zé)任、平安管理、平安目標(biāo)、平安價(jià)值等理念，促進(jìn)員工用平安理念指導(dǎo)平安工作?？偨Y(jié)一線員工在生產(chǎn)實(shí)踐中的平安操作口訣，樂觀推廣。3、開展“學(xué)、背、講、看、習(xí)”五字要訣活動(dòng)。學(xué)：學(xué)習(xí)宣揚(yáng)煤礦企業(yè)“三大規(guī)程”，嫻熟把握作業(yè)技能，把握應(yīng)知應(yīng)會(huì)，提高平安自保意識(shí)，提高崗位操作技能。背：熟知熟記公司平安理念，崗位平安操作要訣，結(jié)合自己的崗位提出自己的崗位平安理念，以自己的理念提高自身的平安自律行為。講：利用區(qū)隊(duì)平安活動(dòng)日，分析各類事故案例，進(jìn)行平安警示講解，以班組為單位進(jìn)行分析點(diǎn)評(píng)、圖文展現(xiàn)、現(xiàn)身說(shuō)法等形式開展講評(píng)活動(dòng)?？矗汗ぷ鳜F(xiàn)場(chǎng)留意觀看，留意四周環(huán)境，養(yǎng)成時(shí)時(shí)到處提示他人和自我平安確認(rèn)的良好習(xí)慣，提高他人和自我的防護(hù)意識(shí)，提高他人和自我的防護(hù)力量。習(xí)：學(xué)而時(shí)習(xí)之，各區(qū)隊(duì)在宣揚(yáng)教育的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地進(jìn)行定期反事故演習(xí)，提高平安防范意識(shí)，提高員工能夠自救互救的力量。4、開展平安誠(chéng)信意識(shí)教育。教育員工要做到平安工作言而有實(shí)，言而有責(zé)，言而有行，言而有信的誠(chéng)信意識(shí)，弘揚(yáng)信守承諾，立說(shuō)立行，自主管理的平安行為習(xí)慣。5、宣揚(yáng)實(shí)