2024年全新診所護(hù)士聘用合同書(附件版)

2024全新診所護(hù)士聘用合同書甲方（雇主）：____________________地質(zhì)：____________________________法定代表人：____________________乙方（雇員）：____________________聯(lián)系號(hào)：________________________鑒于甲方是一家合法成立的診所，乙方是一名具備專業(yè)護(hù)理資格的護(hù)士，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供護(hù)理服務(wù)事宜，達(dá)成如下合同：第一條聘用期限1.1本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共計(jì)______年。1.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并簽訂新的聘用合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)病人的日常護(hù)理工作；（2）協(xié)助醫(yī)生完成診療活動(dòng)；（3）執(zhí)行甲方制定的護(hù)理規(guī)范和操作流程；（4）參與甲方組織的培訓(xùn)和會(huì)議；（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)3.1乙方的工作時(shí)間為每周工作5天，每天8小時(shí)，具體班次由甲方安排。3.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方診所所在地。第四條薪酬待遇4.1甲方每月支付乙方基本工資人民幣_(tái)_____元（大寫：____________________元整）。4.2甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予乙方績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額和發(fā)放方式由甲方制定。4.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納比例和金額按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、病人隱私等保密信息予以嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第六條合同的變更、解除和終止6.1雙方同意，在合同期內(nèi)，如一方提出變更、解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。6.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，對(duì)乙方的崗位進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。6.3乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或因失職導(dǎo)致病人受傷、死亡等嚴(yán)重后果的，甲方有權(quán)立即解除合同。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金人民幣_(tái)_____元（大寫：____________________元整）。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用法律。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________附件：乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件========本合同更廣泛的場(chǎng)景，特設(shè)場(chǎng)景及條款========特殊應(yīng)用場(chǎng)合及增加條款：1.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：夜班工作增加條款：夜班補(bǔ)貼：甲方應(yīng)支付乙方夜班工作補(bǔ)貼，具體金額由雙方協(xié)商確定。休息時(shí)間：乙方在連續(xù)夜班工作后，應(yīng)享有足夠的休息時(shí)間，以保證身體健康和工作效率。輪班安排：甲方應(yīng)合理安排乙方的夜班輪班周期，避免連續(xù)長(zhǎng)時(shí)間夜班工作。2.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：緊急情況下的加班增加條款：加班費(fèi)：甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。補(bǔ)休：乙方加班后，甲方應(yīng)安排補(bǔ)休時(shí)間，或按照加班時(shí)長(zhǎng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。健康保障：甲方應(yīng)提供必要的健康保障措施，確保乙方在加班期間的健康和安全。3.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：專業(yè)培訓(xùn)增加條款：培訓(xùn)費(fèi)用：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方參加專業(yè)培訓(xùn)的費(fèi)用。培訓(xùn)時(shí)間：乙方參加培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)視同為正常工作時(shí)間，支付工資。知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在培訓(xùn)期間獲得的知識(shí)和技能，應(yīng)屬于甲方所有，不得擅自使用或泄露給第三方。4.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：遠(yuǎn)程工作增加條款：設(shè)備支持：甲方應(yīng)為乙方提供必要的遠(yuǎn)程工作設(shè)備和技術(shù)支持。通訊費(fèi)用：甲方應(yīng)報(bào)銷乙方因遠(yuǎn)程工作產(chǎn)生的合理通訊費(fèi)用。工作時(shí)間：乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行遠(yuǎn)程工作，并保持通訊暢通。5.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：季節(jié)性工作高峰增加條款：臨時(shí)加薪：在季節(jié)性工作高峰期間，甲方應(yīng)根據(jù)工作量增加乙方的薪酬。人員支持：甲方應(yīng)提前做好人力資源規(guī)劃，確保在高峰期間有足夠的人手支持。工作安全：甲方應(yīng)加強(qiáng)高峰期間的工作安全措施，預(yù)防事故發(fā)生。附件列表及要求說明：1.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件要求：必須是原件的清晰復(fù)印件，包括但不限于護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)培訓(xùn)證書等。2.乙方的聯(lián)系明文件復(fù)印件要求：必須是有效聯(lián)系件的清晰復(fù)印件，以證明乙方的身份和合法工作資格。3.乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明要求：必須是最近一個(gè)月的繳納證明，以證明甲方按照合同約定為乙方繳納了社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。實(shí)際操作過程中的相關(guān)問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作過程中不慎泄露了病人隱私。解決辦法：根據(jù)合同中的保密條款，甲方應(yīng)立即采取措施制止泄露，并追究乙方的法律責(zé)任。同時(shí)，甲方應(yīng)加強(qiáng)員工的保密意識(shí)培訓(xùn)，防止類似事件再次發(fā)生。2.問題：乙方因個(gè)人原因無法按時(shí)完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，了解原因，并協(xié)助解決。如因乙方個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ餮诱`，甲方有權(quán)根據(jù)合同約定對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的處罰。3.問題：甲方未能按時(shí)支付乙方的工資和獎(jiǎng)金。解決辦法：乙方應(yīng)立即與甲方溝通，要求按時(shí)支付。如甲方拒不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。4.問題：乙方在工作過程中發(fā)生意外傷害。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施救治乙方，并按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付醫(yī)療費(fèi)用和工傷賠償。同